【田町】財務（決算担当）◇売上1兆円超／シェアトップクラスの大手半導体メーカー／フレックス制【dodaエージェントサービス 求人】
キオクシア株式会社 （旧東芝メモリ） ［人材紹介求人］
- 正社員
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/09/09 更新日:2024/10/11
仕事内容
【田町】財務（決算担当）◇売上1兆円超／シェアトップクラスの大手半導体メーカー／フレックス制
〜売上1兆円超／フラッシュメモリの大手半導体メーカー／フレックスタイム制度有／幅広い業務に挑戦しキャリアを築ける〜
■業務内容：
財務部における会計・決算のプロフェッショナルとして、連結財務諸表の作成のみならず、単体決算の会計処理の検討を含む会計業務全般を幅広くご担当いただきます。
【変更の範囲：その他会社が指示する業務】
■具体的には：
・連結決算：国際会計基準（IFRS）に基づく連結決算業務、グループ会社からの会計相談
・会計処理の検討：単体（日本基準）、連結（IFRS）
・開示書類作成業務：有価証券報告書、会社法計算書類
・新規会計基準の導入検討及び社内の業務フローへの反映
・会計方針の策定、経理規定の策定、会計コンプライアンス、経理部門及び他部門への経理教育
・グローバル会計ガバナンス体制の構築〜強化
・J-SOX：文書整備、運用、監査の取り纏め、グループ全体のJ-SOX推進
■キャリアパス：
財務部内におけるジョブローテーションを通じてスキルアップしながら経理部門のスペシャリストを目指していただきます。
■配属先について：
財務部門は、キャリア採用が半分以上となっており、これまでの経験を活かしやすい組織です。さらに、キャリア採用メンバーには会計士・税理士等の有資格者もいるため、切磋琢磨できる環境です。
■採用背景：
当社は2019年10月1日より、東芝メモリ株式会社からキオクシア株式会社として生まれ変わり、より新たなステージへの挑戦をスタートしています。現在「より高度な会計処理集団を目指す」という組織ミッションに基づき、自組織の生産性向上やより高度な業務へのリソース最適化を実現、財務部としての更なる事業貢献を目指しています。独立を経て「社内体制の再構築」という大きな変革期のステージにある当社にて、会計のプロフェッショナルとして活躍したいという想いをお持ちの方を新たにお迎えしたいと思っています。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
〜半導体経験不問／異業界出身の方歓迎〜
■必須条件：
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・会計・決算業務の実務経験（5年以上目安）
・監査法人での監査業務経験（5年以上目安）
■歓迎条件：
・半導体・電気・電子メーカー、上場企業における連結決算業務の経験のある方
・監査法人でのIFRS連結監査、IFRS導入支援業務の経験のある方
・経理部門における業務フロー・システム改善業務の経験のある方
・簿記2級・公認会計士・税理士・USCPA（科目合格可）
＜必要資格＞
歓迎条件：米国公認会計士、公認会計士、税理士、日商簿記検定2級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
550万円〜900万円
＜賃金形態＞
月給制
※管理職採用の場合、年俸制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：262,000円〜428,000円
＜月給＞
262,000円〜428,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給年1回、賞与年2回（7月、12月）
■年収例：
・850万円／37歳（既婚・子2人／月給40万円＋各種手当＋賞与）
・610万円／28歳（独身／月給28万8000円＋各種手当＋賞与）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝浦3-1-21 田町ステーションタワーS
勤務地最寄駅：JR線／田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
JR田町駅徒歩2分（駅近5分以内）
【変更の範囲：会社が指定する場所】
＜転勤＞
当面なし
※配置転換や転勤・出向などの人事異動等により、就業場所を変更することがある。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:15
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定に従い支給
家族手当：次世代育成手当※詳細は福利厚生その他欄参照
住宅手当：規定により支給
寮社宅：独身寮、単身寮、家族社宅
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
人財育成はOJT（On the Job Training）を基本としながら、それを補完する各種教育プログラムで構成されています。
＜その他補足＞
【手当】
次世代育成手当（18歳未満の扶養対象児童一人あたり15,000円／月）、住宅費補助、在宅勤務手当
【その他】
在宅勤務制度、財形貯蓄制度、企業年金制度等
※管理職採用の場合、フレックスタイム制、次世代育成手当、住宅費補助、時間外勤務手当は対象外
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※場合により嘱託採用の可能性あり（契約期間1年）
＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中も条件は変わりません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日〜18日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
GW、夏季、年末年始、有給、育児休暇、介護休暇・赴任休暇等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- キオクシア株式会社 （旧東芝メモリ）
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：
メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業
■市場展望：フラッシュメモリは、IoTなどあらゆる機器がインターネットに接続され、情報量が急速に伸びていることから市場が拡大しています。 コンピューターストレージは従来のHDDから高速・低消費電力なNANDフラッシュメモリを搭載したSSDに置き換わりつつあります。単にストレージの大容量化ではなく、集まるビッグデータをリアルタイムに分析し様々なビジネスに役立てようとする動きがあります。またスマートフォン等の民生機器以外にもサーバやデータセンターにも搭載されることから今後も堅調に推移するものとされます。