【仙台/第二新卒】法人営業◆金融機関向け/残業月17H/福利厚生◎/住宅手当あり/UIターン歓迎◆【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社オリエントコーポレーション [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 仙台市、その他宮城県
掲載開始日:2024/09/09 更新日:2024/11/01
仕事内容
【仙台/第二新卒】法人営業◆金融機関向け/残業月17H/福利厚生◎/住宅手当あり/UIターン歓迎◆
【信販業界のリーディングカンパニー/豊富なキャリアパス/手厚い研修制度・福利厚生/年間休日122日】
■概要:
地域金融機関向け(銀行・信用金庫・信用組合、労働金庫・JAなど)の営業推進をご担当いただきます。当社主要商品から個人ライフプランにおいて幅広いご提案が可能であり、支援を通じて地域経済の活性化への貢献ができる業務となります。
■業務内容:
・既存取引先への当社商品・サービスの提案
・既存取引先へ当社商品の利用促進に向けたフォロー
※ゆくゆくは新規提携先獲得業務においても従事していただきます。
■提案商材:
・教育ローン(入学金、授業料、教材費など教育関連の融資)
・リフォームローン(自宅の増改築・修繕などリフォーム関連の融資)
・マイカーローン(自動車購入・車検修理・運転免許の取得など)
■当社の強み
・全国570を超える金融機関との取引実績があり、みずほグループの総合力かつ地域密着の営業ができます。
・銀行の融資は審査が厳しく、時間もかかるというデメリットがございますが、同社が銀行に代わってお客さまの審査、保証をすることで、お客さまの選択肢を増やすことが可能です。
・金融機関にとって返済問題ないか不安な中、オリコが保証をすれば安心して融資を実行することが可能です。
■キャリアパス:
入社後約2〜3年程度は同職種でご担当いただきますが、ご希望や適正に応じて本社スタッフ各部門(企画、商品開発、人事等)や営業店(営業推進、営業事務)など、幅広いキャリアを築くことが可能です。
■業界及び当社の立ち位置:
クレジット業界は73兆円の市場規模で2025年には個人消費の約25%から40%まで成長拡大になるフェーズとなります。信販業界のリーディングカンパニーとして走り続ける当社ではオートローン利用件数が全国で約160万件以上、利用件数、取扱高ともに業界トップシェア、業界のパイオニアの立ち位置となり圧倒的な地位を確立しております。
■働き方について
在宅勤務はもちろん、カジュアルBiz(TPOに合わせて自由な服装で勤務可)や有給休暇取得率80%以上、時間外労働時間月間17時間の取り組み及び業務上で使用する携帯電話についても会社に置いて帰ることが全社的にルール化されているなどワークライフバランス向上のため多くの施策を実施しております。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業経験2年以上(異業界含む)
・普通自動車免許をお持ちの方
■歓迎条件:
・金融業界(銀行・信用金庫)における就業経験2年以上
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
410万円〜510万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜269,000円
<月給>
240,000円〜269,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与年2回・昇給年1回
※想定年収は残業手当を含んだ金額となります。
■年収モデル
・課長補佐:30歳:570万円程度
・課長:33歳:650万円〜720万円
※年齢に伴うスキルや残業時間など個別変動の可能性はあります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 仙台市、その他宮城県
<勤務地詳細>
仙台金融法人支店
住所:宮城県仙台市青葉区中央4-2-16 仙台中央第一生命ビルデイング3階
勤務地最寄駅:仙台駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
総合職採用のため全国を対象に転勤が発生します。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:20〜17:45 (所定労働時間:7時間25分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:支給限度額は月額50,000円
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:社宅制度あり(自己負担1.5万円/月〜)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
継続雇用制度あり
<教育制度・資格補助補足>
先輩社員と共に業務を行い、ある程度知識がついてきた段階で一人で業務を行って頂きます。
<その他補足>
【諸制度】
各種社会保険、社員持株会、財形貯蓄、退職給付金制度、慶弔金制度、各種社内融資制度、社宅制度など
【福利厚生サービス】
各種宿泊施設補助、無料eラーニング(300講座)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の有給休暇取得は不可
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始(12/30〜1/4)年次有給休暇、プライム休暇(9連休奨励)、計画年休、永年勤続休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、裁判員休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇など、借家補助
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社オリエントコーポレーション
- 業種
- クレジット・信販
- 事業内容
- ■企業概要:
1954年設立の信販業界トップクラスの企業です。多彩な金融サービス・商品のラインナップと全国を網羅したネットワークという強みを活かしつつ、みずほフィナンシャルグループ(銀行)と伊藤忠商事(商社)という2つのグループに属する総合個人金融会社として、その特性を最大限発揮して更なる企業価値の向上に努めていきます。