【熊本市】マンション管理担当<建築士資格保有者歓迎!>資格支援制度・研修体制充実【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アズマシティ開発 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 熊本県
掲載開始日:2024/09/23 更新日:2024/09/23
仕事内容
【熊本市】マンション管理担当<建築士資格保有者歓迎!>資格支援制度・研修体制充実
◇◆半導体の誘致で活性化する菊陽・大津・合志エリアの管理物件シェア率No1/より良い賃貸物件管理に向け、オーナー様へ提案する仕事/研修体制充実◎◇◆
■業務内容:不動産物件を所有するオーナー様の対応を行います。
自社にて物件の設計・施工も一部行っております。その設計、施工に携わって頂きます。
▼具体的な業務内容:
<賃貸管理の代行業務>
入居者募集 /賃貸契約の代行 /入居者管理 /賃料の回収代行業務/退去手続き /リフォーム提案など
<オーダー様へオリジナルの空室対策の提案!>
賃貸仲介部門を持つ同社だからこそ、なぜ空室になっているのか具体的な現場感をお伝えし、正しい提案をお伝えすることができます。
近隣の物件価格、入居率、マーケット情報などを定期的にお伝えしていきます。
※高い入居率を維持することよって、オーナーの方に喜んでいただくことができます!
■同社特徴:
<社長も42歳/若手(20〜30代)が多い職場環境>
若手が多く、活気ある社内です。オフィスもリフォームを行い、綺麗な職場環境。若手も多いからこそ、入社後研修も充実。
<売買仲介、賃貸仲介、賃貸管理、そして自社物件を持つ総合不動産>
管理している物件には賃貸仲介部門が、お客様をご案内など、不動産関することをトータルでサポート。
<働き方◎>
平均有給休暇取得日数は10日以上となります。
お休みと併せて連休を取得することも可能ですので、ワークライフバランスも保ちながら仕事ができます。
■組織構成:
現状8名がマンション管理業務を行っています。未経験者も多いですが皆活躍しております!
未経験者も安心して入社いただける土台がございます。
■入社後の研修、イメージについて
・入社1週間:未経験の方は1週間ほどの座学研修にて、会社の事・不動産業界の事などを学んでいただきます。
電話対応などの基礎的なことも、ロープレなどを通じて経験できます。
・入社2〜3ヵ月:基本的には先輩のサポートとしてお客様先に同行。横で先輩について頂き、学んで頂きます
・資格取得支援制度もしっかり整えておりますので、宅地建物取引士などの一生使える資格取得も可能です。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件
建築士2級以上の資格をお持ちの方
■必要とする人材像
・社内外に対し能動的コミュニケーションを取る事ができる人材
・協調性がありチームを大切にできる人材
・積極的に取り組む向上心がある人材
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):166,100円〜296,700円
固定残業手当/月:43,900円〜78,300円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
210,000円〜375,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
■昇給:年1回
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 熊本県
<勤務地詳細>
本社
住所:熊本県熊本市東区新南部5-4-20
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
当面なし
福岡県に支店があり、県外への転勤の可能性もあります。
※基本転勤は想定しておりません。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:7時間40分)(交替制)
休憩時間:80分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
9:00〜17:30
<その他就業時間補足>
・平均残業25時間・月曜日〜金曜日:9:00〜18:00/土曜日・日曜日:9:00〜17:30
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:【社会保険完備】
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
●資格取得支援制度(宅地建物取引士などの資格取得に向け、積極的な支援有)
<その他補足>
・通勤手当 ※実費支給/上限月額10,000円
(マイカー通勤手当は上限月額5,000円)
・資格手当
・役職手当
・時間外手当
・休日出勤手当
・深夜割増手当
【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
※育児休暇の取得実績あり
※休日の曜日も勤務地によって異なる
詳しくはお問い合わせくださいませ。
※有給申請がしやすい社風です
●社用車あり
●社員旅行
●社内イベント
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日
※月によって異なります。
●6月〜11月:「完全週休2日制」会社カレンダーによる
●12月〜1月:「隔週休2日制」
●2月〜5月:「週休2日制」月6日以上
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アズマシティ開発
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- ■事業内容:
賃貸物件の管理・仲介
収益物件の売買・仲介・企画
住宅、土地の売買・仲介
社員向け社宅の企画・仲介
保険業務