募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・運用保守のご経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
300万円〜550万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,600,000円〜5,520,000円

＜月額＞
300,000円〜460,000円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※スキルに応じ上限金額は変更になる場合があります
【 前職給与保障 】
【 上記とは別に、決算賞与支給の場合有 】
■年収例
・年収650万円（50代/入社2年目/経験22年）
・年収500万円（30代/入社5年目/経験5年）
・年収420万円（20代/入社3年目/経験5年）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区八丁堀4-2-1 東京リアル宝町ビル7F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

交通

＜勤務地補足＞
※担当頂くPJTは東京都内、神奈川・千葉及び埼玉県内のお客様先となります※リモートワーク：相談可能

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※勤務先により若干の変動があります。※残業平均月10ｈ程度。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
◆資格取得支援制度（試験費用の支援・教材費の会社負担あり）


＜その他補足＞
◆定期健康診断
◆社内融資制度
◆社内イベント（懇親会・忘年会・BBQなど）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※正社員・もしくは契約社員（契約社員の場合でも試用期間6カ月後正社員登用を前提としております）

＜試用期間＞
6ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

※年間休日１２０日以上
■年末年始休■慶弔休暇■特別休暇■夏季休暇■リフレッシュ(永年勤続)休暇

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ウィズテクノ

業種

ソフトウェア・情報処理

事業内容

■事業内容：
ITインフラにおける、企画・要件定義・設計・構築・テスト・運用・保守業務などエンジニアリングサービスを提供しています。
大手メーカーさまをはじめ、多数の企業さま、SIerさまと共に大規模システムのコンサルティングから企画・要件定義・設計・構築・運用・保守などを対応させて頂いております。これまで多種多様なプロジェクトに携わってきました知識・経験・技術を用いて、お客様が抱える課題に対して積極的にアプローチし、支援・解決へと導きます。