【大阪府】インフラ構築のエンジニア◇スキルを磨くことが出来る環境/土日祝休み/残業少なめ【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ユアブレインズ [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2024/09/23 更新日:2024/09/23
仕事内容
【大阪府】インフラ構築のエンジニア◇スキルを磨くことが出来る環境/土日祝休み/残業少なめ
■業務内容:
お客様先のプロジェクトに参画し、主に公共系/金融系のシステム開発を担当していただきます。
プロジェクトは5年〜10年単位のものばかりです。
最初はテストから始め、長くプロジェクトを担当する中で構築や設計と徐々に業務の幅を広げていただきます。
〜インフラ構築〜
お客さまのIT環境の構築・保守を実施しています。
・システム基盤、ネットワーク基盤、情報セキュリティ、クラウド基盤
■環境:
お客様先には当社の先輩社員や上司も一緒に業務しているため、教えてもらいながらキャリアを磨き、業務ができる環境です。
社員一人ひとりの成長をなによりも大切にしている会社です。
年次・役職に関係なく若手の意見や企画を取り上げる風通しのよい社風です。
■求める人物像:
・何事にもチャレンジする積極性のある方
・最後までやりぬく責任感のある方
・常に明るい方
■採用背景:
企業のIT化ニーズ増加を受け案件相談は多くいただいている状況ですが、当社従業員にも限りがあるため、増員することで受注のキャパシティーを広げ、機会損失を防ぎ、売上の拡大を目指しています。
■同社が大切にしていること:
ユアブレインズは “ 社員一人ひとりが「楽ではないが、楽しい」会社 ”
そして “ 社員とその家族が「幸福を実感できる」会社 ” を本気で目指す!
そんな会社です
ユアブレインズの"YOUR"には、2つの"あなた"という意味が込められています。ひとつの"あなた"は"顧客(あなた)のための頭脳集団"でありたいという強い願いです。もうひとつの"あなた"は"社員(あなた)とともに成長する頭脳集団"というモットーです。
私たちは、社員一人ひとりの成長をなによりも大切に考えています。それぞれの個性を尊重し、その個性を伸ばしながら成長できる企業体質を目指しています。そうすることが、より独創的ですぐれた成果を生み出す『個々の力』となり、この『個々の力』が、時代とともに複雑化・多様化する顧客のニーズに、より迅速かつ的確に応える『集団の力』になる、と考えているからです。その『集団の力』こそが、私たちユアブレインズの成長の原動力なのです。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・システムエンジニアとして開発のご経験をお持ちの方(3年以上)
【 歓迎条件 】
・マネジメントの経験があれば尚可
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):255,000円〜
固定残業手当/月:30,000円〜(固定残業時間15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
285,000円〜(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※固定残業代は1年ごと見直し
賞与 年2回 前年度実績2ヶ月分
決算賞与(会社実績による) 0.5ヶ月分〜4ヶ月分
職能手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市淀川区西中島6丁目1番1号 新大阪プライムタワー
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
大阪府内のお客様先に常駐し業務となります。※プロジェクト先は受け入れ先の状況にもよりますが、本人の希望相談のうえ配属※お客様先次第で、リモートワークでの勤務となります
<転勤>
無
本人の希望によって、転勤することは可能です。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
時間外労働:月平均12時間程度プロジェクトにもよりますが、入社4年目まで残業時間が無いこともあり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(当社規定あり)
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度、OJT(ON THE JOB TRAINING)、フォローアップ研修(社外セミナー)、リーダー研修(社内セミナー)など
<その他補足>
若い社員を中心とした各種レクレーション大会、定期健康診断、人間ドック、財形貯蓄制度、確定拠出年金、リゾートトラスト株式会社(エクシブ)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
土曜、日曜、祝日、夏季6日、年末年始7日、特別休暇
※休日出勤など発生しますが、別の日に振替休日取得いただきます
※有給取得を会社として推奨しており、若手社員もたくさん取得している環境です
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ユアブレインズ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容:
・ソフトウェア全般の開発・販売
・ハードウェアの販売
・パッケージソフトウェアの販売・運用支援
・受託ソフトウェアの開発
・コンピューター総合コンサルテーション