【リーダー候補】リース業界向けサービス企画・DX推進営業◆東証プライム/在宅勤務併用/実働7.5h【dodaエージェントサービス 求人】
ＢＩＰＲＯＧＹ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/09/23 更新日:2024/09/23
仕事内容
【リーダー候補】リース業界向けサービス企画・DX推進営業◆東証プライム/在宅勤務併用/実働7.5h
~東証プライム上場IT企業でIT業界経験者の方を積極採用中！~
●リース業界のＤＸ化に向けてニュースタンダードとなるシステムのご提案
●充実のフォロー体制でリース業界未経験でも安心してキャッチアップ可能
●テレワーク先駆者百選総務大臣賞受賞/全社平均残業16.3h/離職率2.3%
●育休取得率：女性100％、男性48.4％、年間有給取得日数13日以上
■業務概要
リース業の既存顧客および新規顧客に対し、当社システム領域のマイグレーションや新規領域に向け、当社が保有するリース業向けソリューション、各種サービス、物販、システム構築、運用保守およびクラウドサービス提供に向けた提案活動を実施する業務となります。
■業務詳細
リース業界のお客様向けに以下の職務を担っていただきます。
・ソリューションの販売・拡大
・新規サービスの企画
営業活動において顧客の課題に寄り添い、新しいサービスを企画、提案していきます。社内、顧客の複数関連部署とコミニュケーションを図りながら推進していく役割となります。
■ソリューション例
・Lease Vision
└100以上の顧客をもつ業界トップシェアのリース業向けソリューション
・LeaClue
└リース業務のプロセスをデジタル・オンライン化するサービス
■組織構成
インダストリーサービス第二事業部 営業二部：1名
第一営業所：11名（男性：10名 女性：1名 20代 3名、40代 2名、50代以上 6名） うち中途採用者 1名
■就業環境
・有給休暇取得日数：年間平均13.6日
・離職率：2.3％
・育休取得率：女性100％、男性48.4％
・平均勤続年数21年（2020年度実績）
・全社平均残業時間：16.3時間（2020年度実績）
■当社について
当社はこれまで様々なお客様にICTサービスを提供してきた経験により、深い知財を蓄積することが出来ています。こうした知財を「For Customer」の視点で活用し、様々な業種・業界、海外のベストプラクティスなどのオープンイノベーションによる組み合わせで更に強化し、お客様のビジネスモデル変革を実現します。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
●IT、DX企業での営業経験3年（顧客向け提案活動に従事した経験、顧客との信頼関係を構築した経験等）
●ビジネスマネジメント（顧客複数部門や社内関連部署を巻込み、企画検討やビジネス運営の実施）
●チームのメンバーとして提案活動を担うスキル
【有ると望ましいスキル・経験】
●リース業界において企画等のご経験
●新規サービス等に携わったご経験
●マーケティング業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
470万円〜920万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜700,000円
＜月給＞
260,000円〜700,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（夏季・冬季）
※昨年度実績平均賞与：5.05か月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都江東区豊洲1-1-1
勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／豊洲駅
受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
当面予定はありませんが、総合職採用のため将来的に転勤となる可能性があります。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30〜15:00
フレキシブルタイム：8:00〜10:30、15:00〜20:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30
＜その他就業時間補足＞
■全社平均残業時間：16.3時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤費実費支給（1日当たり3,000円が上限）
家族手当：※福利厚生その他欄参照
寮社宅：東京地区には独身寮があります。（入寮条件あり）
社会保険：
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
中途採用者向け研修、各種技術研修、各種マネジメント研修、変革リーダーシッププログラム、プリンシパル人財育成プログラム、社外教育支援制度、通信教育、資格取得支援制度 など
＜その他補足＞
※家族手当：第一扶養者18,000円／月、第二扶養者以下1人につき10,000円／月
■BIPROGY福祉会：共済制度および厚生施設の運営
■健康管理：本社ビル内「BIPROGY診療所」「健康管理センター」、定期健康診断、人間ドック（補助金あり）、保健指導、インフルエンザ予防接種
■育児・介護制度：産前産後休職、育児休職、育児時間、短時間勤務制度、介護休暇、介護休職
■その他諸制度：確定拠出年金マッチング拠出、積立貯蓄制度、積立NISA、社員持株会
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年次有給休暇（初年度4日〜14日、2年目以降は16日〜最高20日付与）、年末年始、リフレッシュ休暇、社会貢献活動休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者の出産休暇、転勤休暇、海外出張休暇、生理休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ＢＩＰＲＯＧＹ株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■概要：
コンピュータ黎明期である1958年に創立した同グループは、時代のニーズにいち早く呼応したITサービスを常に提供し、国内ITソリュ−ションの分野で常にトップクラスの実績を誇るリーディングカンパニーです。