【潟上市／転勤無し】設備技術◆即戦力歓迎／年収400〜500万円／年休125日◆【dodaエージェントサービス 求人】
秋田DNライティング株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 秋田県
掲載開始日:2024/09/12 更新日:2024/09/15
仕事内容
【潟上市／転勤無し】設備技術◆即戦力歓迎／年収400〜500万円／年休125日◆
秋田DNライティングでは、皆様の生活と空間に光をもたらすLED照明器具等の照明製品を製造しています。
大日本塗料(東証プライム)のグループ会社で、大企業の安定性と中小企業の機動力を兼ね合わせた当社にて設備技術職を募集します。
■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
・生産設備の新規導入
・既存工程のFA化
・既存生産設備のメンテナンス
・その他、付随する業務
■配属部署について：
配属部署となる設備技術部門は男性3名で構成された組織です。
■働き方：
一番大切にしているのはQuality of life という働き方。
有給休暇申請の承認率は100％、平均の月残業7.5時間と定時での退社も可能な環境です。
年間休日も125日（土日祝）とプライベートの充実も可能な環境です。
勤務時間については8:20〜17:00でトラブル対応等による深夜での緊急対応など基本的に発生をいたしません。
■キャリアアップ制度：
当社には『社員一人ひとりの志向や働き方など、 多様なニーズにもとづくキャリア形成を支援する』独自のキャリアマネジメント方針があります。
年2回の意向調査をもとに、経営層との面談を経てどの様な道に進むかキャリアパスを決定していきます。
■主な製品の納入先：
＜商業施設＞
高島屋、そごう・西武、三越伊勢丹、東急百貨店、東武百貨店、小田急百貨店など
＜その他＞
オフィス・ショールーム、美術館・ギャラリー、医療・福祉施設、教育施設、住宅、公共施設、宿泊施設など
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・製造業における生産設備導入経験をお持ちの方
※自社工場での設備導入経験の他、設計職やフィールドエンジニア・セールスエンジニアとしての顧客先への設備導入経験をお持ちの方も対象です
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：226,000円〜326,000円
＜月給＞
226,000円〜326,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（実績4.5ヶ月分）
※年収及び月給は応相談とする
※その他手当について：
・役職手当：30,000円〜50,000円（管理職採用の場合）
・家族手当：14,000円×子供人数（制限なし）
・住宅手当：7,500円〜15,000円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 秋田県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：秋田県潟上市天王字塩口北野81-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
- 交通
- ＜勤務地補足＞
※マイカー通勤可（駐車場あり）
【変更の範囲：無】
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:20〜17:00 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：前年実績7.5時間／月（等級ごとに規制あり）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※詳細は下記＜その他補足＞に記載
家族手当：子供1人当たり14,000円/月
住宅手当：※詳細は下記＜その他補足＞に記載
社会保険：財形、確定給付年金、退職金共済
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
再雇用あり
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
集団研修（階層別）、個別研修（通信教育など）、コンプライアンス研修
＜その他補足＞
育児休業、介護休業、看護休暇、介護休暇
※通勤手当：
8km/L計算で実費支給 ※直線1.8km以上、ガソリン単価の変動に対応
※住宅手当：
通勤圏内から採用の場合7,500〜15,000円/月
通勤圏外から採用で転居を伴う場合、敷金・礼金・仲介手数料などの初期費用は当社が負担します。
家賃につきましては月額の80％を支給します。(但しいずれも上限あり)
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
期間中給与の待遇変更はありません
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■有給休暇
4月入社の場合は10日付与、10月入社の場合は5日付与
■休暇
GW、夏季休暇、年末年始、リフレッシュ休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 秋田DNライティング株式会社
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：
LED照明器具及び関連部品の設計・製造・販売
■業界トップクラスのシェアを誇る専門メーカー
当社は特殊蛍光灯用安定器メーカーとして事業をスタートし、現在はLED照明器具中心に店舗・建築向け演出照明の分野で事業を展開している企業です。
1972年に設立し、2013年にDNライティンググループとして新たなスタートを切りました。長年に渡り蛍光灯用安定器・蛍光灯照明器具の製造販売を行ってきた当社ですが、昨今のLEDを始めとした新しい光源の発展にも対応すべく、より付加価値の高い製品とサービスを提供する事を目指しています。直近ではグループ売上100億円を一つの目標としています。