【町田】課長〜社内SE(基幹システム運用) 〜フレックス勤務/転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社富澤商店 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 管理職・マネジャー
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/09/12 更新日:2024/09/15
仕事内容
【町田】課長〜社内SE(基幹システム運用) 〜フレックス勤務/転勤なし
【デジタル・IT担当のミッション】
・本社機能の移転に合わせてキッチンとスタジオの新設、倉庫の拡大などハードとこれらを活かす人材は、揃いつつあり、目下欠けているピースが、「モノの動きをリアルタイムにとらえて可視化できる受注、発注、在庫、入出荷を管理するための仕組み」となっております。
・お客様満足を支えるうえで在庫の有無は、当社にとって極めて重要であり、更なるロングテールを支えるために在庫の可視化が急務となっております。また、ECにおいては、当日午前中の注文をその日のうちに出荷できるようにオペレーションを組み立てておりますが、IT、デジタルを活用して更なる効率化、高速化の実現がミッションとなります。
【仕事のやりがい・面白さ】
・持続的成長に向けた投資の軸足は、ハードからソフトに移行しており、先行したハードの投資をさらに引き出すべくIT、デジタル投資を、積極的におこなってまいりますので様々なIT、デジタル関連PJに責任者として関与頂くことができます。
・ビジネス変革、業務プロセス改革を支える仕組みの導入に於いては、世の中にある最新のハード、ソフトが当社のビジネスに適合するか「目利き」を行い、経営判断において適合すると判断されればPJ化し、推進することも可能です。
・デジタル・ITを活用したビジネスの変革、業務プロセスの見直しを推進いたしますので様々な取り組みを経験でき経営、デジタル・IT両面の経験を深めることが可能な環境です。
・持続的成長および事業戦略の実現においてITおよびデジタルの果たす役割は、大きくなっております。既存の組織、枠組み、仕組みに捉われることなくゼロベースで検討および構築を進めることが求められております。
【職務内容】
・直近の最優先事項
基幹業務システムの刷新PJの遂行
全社、部門横断、部門内と様々な規模のPJにシステム企画・開発の責任者または担当として参画
システム企画、アーキテクチャーなどの上流検討
遂行するプロジェクトの予算、進捗および課題管理
事業部門、製造部門、営業部門等の各部門担当者および開発委託先と仕様を検討し要件書を作成
システムの受入テスト計画・実行、ユーザー部門の受入テスト支援
運用設計、ヘルプデスク業務 ・開発・運用品質改善、性能改善活動
安定運用に着眼し、開発・運用品質の向上を推進
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須要件(いずれか)
社内SE、SIerのコンサルタント、SEとして以下のいずれかシステムにおいて通算5年以上の企画、開発、導入、運用経験
1基幹システム(ERP、MDM基盤、※スクラッチも可)
2生産系システム(MES、BOM、MRP、購買)
3物流系システム(WMS、WCS、TMS)
4会計システム(財務会計、管理会計)
5営業管理システム(SFA、CRM)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
700万円〜1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):500,000円〜714,000円
<月給>
500,000円〜714,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※年齢/スキル/経験等によって定まる職位に応じて年収・手当が変動します。
■給与改定:年1回(9月)
■賞与:年2回(7月・12月)※2023年実績:2ヶ月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都町田市小山ヶ丘3-22-9
勤務地最寄駅:各線/多摩境駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月3万円※会社規定あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続4年以上が対象
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
業務に必要な資格取得の場合、費用会社負担可能
<その他補足>
■社員割引制度
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、給与・待遇は変わりません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休(取得・復帰実績あり)、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社富澤商店
- 業種
- その他流通・小売
- 事業内容
- ■事業内容:製菓製パン食材・器具・ラッピング資材・乾物・和食材・ナッツ・ドライフルーツ・スーパーフード・世界の食材の専門店を運営(実店舗・ECサイト)びパン・菓子専門店への卸販売、オリジナル食材・器具・ラッピング資材の商品開発、オリジナル器具・ラッピング資材の輸入、製菓製パンに関するレシピサイト運営や情報提供、菓子製造業、食品・食料品製造業、瓶詰・缶詰製造業の製造工場運営