【香川】完全法人ルート営業/大手電機メーカーなどへ配電盤の提案◆転勤なし/月残業15時間【dodaエージェントサービス 求人】
山英電機株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 香川県
掲載開始日:2024/09/26 更新日:2024/09/26
仕事内容
【香川】完全法人ルート営業/大手電機メーカーなどへ配電盤の提案◆転勤なし/月残業15時間
【設立50年を超える配電盤総合メーカー/転勤なし/残業月平均15時間/育休取得実績あり/職種未経験者可】
■業務概要:
大手電機メーカーや地元の電気工事会社への配電盤の営業活動をご担当いただきます。お客様と密にコミュニケーションを取りながら業務を進めていただきます。
※入社後は製品を覚えていただくため、製造現場でのOJTや先輩社員への同行などを行っていただきます。当業務が未経験でもしっかりと教えられる環境です。
<具体的な業務内容>
・お客様の要望をもとに、配電盤の見積作成
・お客様のもとへ出向き、営業活動
・設置先の工場や施設等へ行き、調査の実施
※現場での実務経験を通じて、営業スキルや技術力の向上を図っていただきます。
■当ポジションの魅力:
当社は大手電機メーカーのOEM製品を多く手掛けているため、幅広い経験を積むことができます。また、現場での実務経験を通じて営業スキルや技術力を向上させることができる環境です。
※当社が製造している配電盤は、発電所や高速道路、大手自動車製造工場など、さまざまな場所で使われています。
■組織構成:
営業部は6名(50代2名、40代2名、20代2名)で構成されています。
■当社の特徴:
1969年の創業以来、設計から板金、塗装、組立配線、検査まで配電盤の生産をトータルに手がけ、各種工場・施設の配電盤一貫製造を担っております。現代社会の暮らしや産業に、電力という見えない力は欠かすことができず、その見えない力で水、ガス、道路といった社会インフラ、工場やビル、プラントなど全体に送り届ける心臓のような存在が配電盤です。当社の製品は大量生産できる既製品ではなく、すべてお客様のニーズに合わせたオーダーメイドで、社員同士が密な連携を図りながら、お客様にとって最適な製品となるよう常に試行錯誤を重ね、「必要とされる製品」を生み出し続けております。お客様のご要望を形にすることで、社会全体の発展に役立っていきたいと考えております。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
【職種未経験者応募可!】
■必須条件:
・顧客折衝経験
・普通自動車免許
■歓迎条件:
・配電盤や電気回路の設計経験
・電気関係の知識
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円〜
その他固定手当/月:10,000円〜
<月給>
200,000円〜
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回※過去実績…年間2ヶ月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 香川県
<勤務地詳細>
本社工場
住所:香川県高松市香南町横井375-1
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
- 交通
- <勤務地補足>
※マイカー通勤可
<転勤>
無
補足事項なし
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:15 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:65分
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
※残業月平均:15時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規則により支給
家族手当:※福利厚生欄参照
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
※再雇用/勤務延長制度あり(65歳まで)
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■財形貯蓄
■慶弔金
■社員表彰
■育児休業(取得実績あり)
■家族手当:配偶者1万円、子供1人につき5000円、その他親族2親等以内3000円(社会保険の扶養に入っていることが条件です)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
2ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
日祝休み/会社カレンダーによる
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 山英電機株式会社
- 業種
- 精密機器・計測機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
配電盤・制御盤の設計、製造、販売
■事業の特徴:
・カスタマイズされたオンリーワン製品…同社製造する配電盤は、すべて個別の顧客に向けてカスタマイズしたオーダーメイドです。ニーズに合った製品の製造を前提に、より高効率、低コストなシステムを模索して生産します。
・あらゆるニーズに応える…豊富な実績とノウハウを生かし、配電盤のあらゆるニーズに応えます。異常時の警報通知や作動状況監視システムの導入、雷対策、停電時用自家発電設備、故障時の異常電圧、電流防止機構、ON/OFF制御機構など、どのようなことでも相談可能です。