募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・インフラエンジニアとして設計構築のご経験

＜語学補足＞
英文資料を稀に目にする程度

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜440,000円

＜月給＞
280,000円〜440,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
時間外手当は時間数に応じて支給
※給与詳細は、経験・スキルにより決定
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（夏季、年末）
■年収例（基本給+賞与+時間外手当）
・30歳…650万円
・33歳…700万円
・36歳…750万円
※上記は20時間の時間外手当を含めた想定年収となります

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区京橋2-13-10
勤務地最寄駅：都営浅草線／宝町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

交通

＜転勤＞
当面なし
基本的には配属部署にて当面ご勤務いただきますが、将来的には、本人および組織状況により異動の可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

特徴

• 35歳以上も歓迎
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜17:20 （所定労働時間：7時間20分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※月平均残業：20時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：転居を伴う転勤等の場合
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定給付企業年金制度に加入

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別研修制度
■各種技術研修制度
■自己啓発支援制度… 業務上の指示があった場合は試験費用と研修費用全額支給、当社指定の任意取得資格は試験費用を支給します。合格時は奨励金の支給有。

＜その他補足＞
・慶弔金／見舞金制度、財形貯蓄制度、資格取得奨励制度
・ベネフィットワン加入…宿泊、レジャー、スポーツ施設等の会員制福利厚生支援サービス
・社内クラブ：テニス、ゴルフ、スキー、サッカー、野球 等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
入社後６か月間は試用期間となります。待遇等に変化はありません。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

年末年始休暇（12/29〜1/3）、特別休暇、記念日休暇（誕生日または結婚記念日）、特別積立休暇、ボランティア休暇

完全週休2日制

注意事項

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　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

兼松エレクトロニクス 株式会社

業種

ソフトウェア・情報処理

事業内容

■概要：
顧客視点を最重要視した、ＩＴシステム等を中堅企業から大企業向けにコンサルティングから設計、構築、運用までトータルで事業展開するシステムインテグレーター。