【東京】採用責任者(採用施策の企画立案・実行)*大手調剤薬局チェーン/年休126日/残業月20h以内【dodaエージェントサービス 求人】
クラフト株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 管理職・マネジャー
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/09/26 更新日:2024/10/25
仕事内容
【東京】採用責任者(採用施策の企画立案・実行)*大手調剤薬局チェーン/年休126日/残業月20h以内
【全国約900店舗を展開するさくら薬局グループの採用責任者/採用計画の立案・実行に0から携われる】
■職務概要:
・さくら薬局を全国に900店舗ほど展開している当社にて、薬剤師採用の強化を図ることを目的とした人事部の採用責任者をお任せします。
■業務詳細:
・人員計画に基づく採用計画の企画立案
・採用業務のマネジメント
・KPI管理
・選考プロセスの管理
・採用施策の企画・実行
・新卒・中途採用の年度実行計画の策定
・上記にまつわる事務処理業務全般 など
※全国への出張業務あり
■当ポジションのミッション/採用課題:
・現状、当社の採用チームは面接日程調整等の事務仕事に割く時間が多くなっており、採用ブランディング等の採用本来の仕事に手が回っていない状態でございます。
・そこで、薬剤師の採用強化を目的として、事務仕事の簡略化・採用力の向上を図るための施策やスキームを考え、実行していただける方を募集しております。
∟上記の理由から、学生や転職を考えている方々に対して、現状当社の魅力を中々訴求できていない状況にございます。将来的には自社採用力の向上を目標としておりますので、自社採用ブランディングの施策を考えられる方にご入社頂きたいと考えております。
■採用職種/年間採用人数(新卒・中途含む):
・薬剤師職/年間150名程
※今後は薬局で働く医療事務の採用等、業務拡大も検討しております。
■組織構成(人事部):
・全体12名(約3割が薬剤師のご経験をお持ち)
∟人事担当に薬剤師のご経験をお持ちの方がいるので、業界未経験の方でも安心して就業いただけます。
<さくら薬局(当社)の特徴>
■専門認定は業界トップクラスの在籍&取得数:
さくら薬局グループが力を入れて取り組んでいる業界No1の在宅医療領域以外にも外来がん、緩和ケア、糖尿病、認知症の5領域に特化した独自の研修支援体制を確保。
■全国に約900店舗を展開しており、業界2位の店舗数と業界3位の売り上げを誇り、経営も十分に安定しております。
■子育てサポートの育児短時間勤務や育休・産休制度(取得率100%)、ホテルやランチ、レジャー施設などが優待価格で利用可能なクラフトクラブオフ等、ライフスタイルに合わせて安心して働くことが出来ます。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:*業界未経験歓迎*
・メンバーマネジメントのご経験がある方(目安:5名以上)
・採用戦略の企画立案・実行のご経験がある方
■尚可条件:
・採用課題を見直し、低コストで効率的な採用を行った実績がある方
・プロジェクトの立ち上げとそのマネジメントを行った経験
・薬剤師の採用経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
760万円〜900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):462,700円〜578,200円
<月給>
462,700円〜578,200円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(60歳未満の社員に限り支給されます。)
※昨年実績:4.6か月程度
※賞与支給対象者については、上記月給額が調整されます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区大手町1-3-1
勤務地最寄駅:各線/大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
当面なし
- 特徴
- 未経験OK
- 原則定時退社
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
・残業月20h以内※採用繁忙期の合同企業説明会・面接時期は土日祝勤務必須、ただし平日振替休日あり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:地域によって異なります。
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
その後5年間は嘱託契約による雇用延長あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJT研修 ほか
<その他補足>
保養所、財形貯蓄、社員持株会、団体扱生命・損害保険、退職金制度、社有・借上社宅制度、育児休職二年制度、エンプロイ・アシスタンス・プログラム etc
住宅手当、役職手当、家族手当、通勤手当
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇に差異なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
夏期休日5日、年末年始休日4日、創立休1日
※採用繁忙期の合同企業説明会・面接時期は土日祝勤務必須、ただし平日振替休日あり
年次有給休暇(入社後3カ月経過後付与)、慶弔休暇、産前産後休暇 等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- クラフト株式会社
- 業種
- 化粧品・医薬品(小売)
- 事業内容
- ■企業概要
国内最大規模のさくら薬局を展開しています。全国で約830店舗展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
■基本理念
さくら薬局グループは、「患者さまのニーズに応え、質の高い医療サービスを提供し、地域社会から信頼される企業づくりを目指す」ことを基本理念とし、地域包括ケアシステムの一翼を担う薬局として、医師や看護師、介護従事者等と連携して、最良の医療・介護サービスを提供し地域住民の健康をサポートしています。
「健康や薬のことなどを、いつでも気軽に相談できる場所」として、今後も皆様に信頼される薬局であり続けます。