【本社勤務】経理スタッフ/帳簿作成等の月次、四半期、年次決算等等/経理体制の強化/平均残業時間20H【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社きららグループホールディングス [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/09/26 更新日:2024/09/26
仕事内容
【本社勤務】経理スタッフ/帳簿作成等の月次、四半期、年次決算等等/経理体制の強化/平均残業時間20H
【ポテンシャル採用/IPOを視野に入れ事業成長加速中/「株式会社が手掛ける保育園」として全国71園以上を運営/培ってきた経験とノウハウを活かし人材サービス事業・海外事業も積極展開】
【変更の範囲:会社の定める業務】
■仕事内容
◎経理課にて、当社の主力ビジネスである保育園運営事業を主な対象として、収益認識、仕訳、帳簿作成等の月次、四半期、年次決算の実務を担当いただきます。
◎また、保育園運営事業に必須となる福祉会計の実務にも携わることにより、専門性も高めていただけます。
■職場環境
年齢や年次によらず、自由闊達な雰囲気の中、切磋琢磨できる環境です。中途入社者の割合も多く、馴染みやすい雰囲気です。
■組織構成
・50代男性副部長1名
・40~50代男女マネージャー2名
・30〜40代女性スタッフ2名
計5名
■キャリアパス
IPO準備を踏まえ、経理体制の強化や業務プロセス改善・見直しを進めています。企業成長の中で自らのスキルアップ・キャリアアップを目指しすことができる環境です。
■当社について
◎「株式会社が手掛ける保育園」として事業拡大してきた当社。ここ数年の積極展開により、現在は全国73園を運営するに至っています。
◎保育事業は、生活インフラに関わる持続性高い事業領域といえますが、当社としてはより一層の効率化と「選ばれる保育園づくり」を掲げ、さらなる事業成長を進めています。
◎また、医療福祉分野における人材サービス事業は、保育事業とのシナジーを生み出しながら当社第二の事業として展開しています。
◎今後第三の事業としての海外事業。東南アジアに目を向けると、経済成長と共に、雇用の多様化と拡大、女性就労率の向上、教育・保育ニーズが急速に高まっている国があります。そこには、これまで当社が培ってきた経験とノウハウをビジネスに転化できるマーケットが拡がっています。
◎株式公開も視野に入れ、これまで以上に事業成長を加速させていきます。
■大切にしている価値観
当社は児童福祉施設の企画・運営、人材派遣・紹介サービス事業を柱とし、
サービスを利用する全ての方々の「想い」を受け止め、意識を共有する中から既存のサービスを超えた「驚き」、「喜び」、「感動」を与えられるよう、常に高い理念を掲げ、その実現に向け行動しています。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・経理または経理アシスタントのご経験2年以上
■歓迎条件:
・100名以上の企業規模での実務経験
・社会福祉法人会計経験者
<必要資格>
歓迎条件:日商簿記検定1級、日商簿記検定2級、日商簿記検定3級、日商簿記検定4級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜450万円
<賃金形態>
年俸制
12分割
<賃金内訳>
年額(基本給):2,835,348円〜3,550,500円
固定残業手当/月:55,388円〜79,125円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
291,667円〜375,000円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は年齢、経験、スキル、職務を考慮のうえ決定します。
■昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
★本社
住所:東京都中央区銀座7-16-12 G-7ビルディング6F
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/東銀座駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
無
【変更の範囲:会社の定める全拠点】(転勤:なし)
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
全社平均残業約20時間程/月※業務フロー改善やマニュアル整備等、残業を減らす取組みを進めています。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:会社規定に基づき支給
社会保険:社会保険完備
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・基本的にOJTとなります。
・PC研修、業界研修、導入研修、外部セミナー受講、資格取得支援など
<その他補足>
■財形貯蓄
■従業員持株会
■産前産後・育児休業制度(取得実績多数)
■永年勤続表彰
■飲食店・スポーツジム等の割引利用
■その他各種表彰等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中の勤務条件に変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
夏季休暇(5日)、年末年始休暇(6日)、有給休暇(入社半年後より10日〜最高20日付与)、産前産後、育児休業、慶弔休暇、永年勤続休暇、その他特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社きららグループホールディングス
- 業種
- 教育
- 事業内容
- ■事業内容について:
▽保育園運営事業
保育園運営事業は2001年〜展開しており、同社のコア事業となっており現在では全国に73園を展開しております。
各保育園に管理栄養士が在籍し食育に力をいれていることと、株式会社が手掛ける保育園として運営していることが強みです。
▽人材サービス事業
医療福祉分野に特化した人材サービス事業を展開しております。
直営保育園の運営、という事業フィールドを活かしながら、求職者と企業のベストマッチングを目指します。
▽海外事業
新規事業として海外(ベトナム)へ日本式の幼児施設開設準備をしております。