【大阪／枚方市】生産技術◆世界トップクラスシェアの成形設備メーカー／土日祝休／離職率4％／福利厚生◎【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社松井製作所 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2024/09/26 更新日:2024/11/14
仕事内容
【大阪／枚方市】生産技術◆世界トップクラスシェアの成形設備メーカー／土日祝休／離職率4％／福利厚生◎
【生産管理や品質管理、製造オペレーター経験がある方も歓迎／業界経験不問／世界シェアトップクラスのプラスチック成形用設備メーカー「松井製作所」／離職率4％／拠点16ヶ国61拠点の販売網／土日祝休み／住宅手当や家族手当など福利厚生も充実】
※2025年3月21日より、年間休日が125日となります。
■業務内容：
プラスチック成形用合理化機器・システムの製造販売を手掛ける当社にて、生産技術担当として開発部と生産部の間に立ち、主に自社新製品の量産体制を構築していただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■具体的には：
製造コストや品質などにも大きく関わる重要な仕事で、開発と二人三脚で新商品立ち上げを行うポジションとなります。
・生産ラインや設備
・治具の検討
・工程内で不良が出た場合の改善 など
■当社の特徴：
◇1912年（明治45年）MATSUIは、医療・理化学機器メーカーとして創業し、1960年代に時代の要請からプラスチック分野へ参入しました。
◇素材の研究開発から樹脂の乾燥、混合、輸送、金型温度調節などの成形機付帯装置を独自に開発、フルライン自動化システムを国内初の技術として確立し、プラスチック成形合理化機器のメーカーとして世界シェアトップクラスを獲得しています。
◇その後、事業基盤を拡充し、成形用設備システムのトップの地位を益々堅固なるものとしました。
◇また、1986年からは海外進出を開始し、アメリカ、ドイツ、タイ、中国、韓国、台湾、シンガポール、マレーシア、インドネシア、ベトナム、インド、ブラジル、メキシコ、フィリピンへ拠点網を拡大、15ヶ国50拠点、社員数1,100名と、グローバルな経営体制を築いています。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
〜業界未経験・職種未経験歓迎〜
■必須条件：
・生産技術、生産管理、購買、品質管理等の実務経験をお持ちの方
・図面の読み書きが出来る方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・金属加工関連における製造オペレーター経験者（5年以上目安）
※自社開発部門や積算担当、協力会社に対し交渉ができれば可
■歓迎条件：
・設備機械の生産技術のご経験がある方
・グローバルな生産拠点を指導出来る方
・英語／その他語学力をお持ちの方
＜語学力＞
歓迎条件：英語中級
＜語学補足＞
■歓迎：英語／その他語学力をお持ちの方
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
420万円〜650万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：226,000円〜325,000円
＜月給＞
226,000円〜325,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6・12月／過去実績平均4ヶ月）
■モデル年収（大卒、残業月25時間、賞与年4ヵ月の場合）
30歳：年収4,874,376円 （世帯・扶養無・賃貸）
40歳：年収6,377,068円（世帯・子2人扶養・持家）
45歳：年収8,156,000円（持家）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
大阪事業所
住所：大阪府枚方市招提田近2-19
勤務地最寄駅：京阪本線／樟葉駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
- 交通
- ＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
※「京阪くずは駅」からバスで15分、「企業団地中央停留所」から徒歩1分
※自転車通勤OK
※マイカー・単車通勤不可
＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円／月
家族手当：〜26,000円／月※福利厚生その他欄参照
住宅手当：〜25,000円／月※福利厚生その他欄参照
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで）
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■毎週1回、午前中に勉強会を実施。
■英会話研修制度あり。
■日常業務の中でも先輩社員から丁寧に指導します。
＜その他補足＞
■財形貯蓄
■保養施設
■社員持株制度
■住宅手当：賃貸（単身）10,000円、賃貸（世帯主）25,000円、単身持家3,500円／世帯持家7,000円
■家族手当（扶養者）：配偶者15,000円、子ども1人目・2人目4,000円、3人目以降3,000円
■資格取得奨励制度（衛生管理者・電気主任技術者等）
■健康診断
■3大疾病補償保険制度
■永年勤続制度
■社員旅行（国内・海外）
■作業服支給
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数117日
■有給休暇：入社時5日、半年経過後5日付与
■夏季・年末年始・GW休暇（会社カレンダーに準ずる）
■産前産後休暇・育児休暇（実積あり）、介護休暇、永年勤続休暇、特別休暇、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社松井製作所
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：
プラスチック成形用合理化機器・システムの製造販売（金型温度調節機、樹脂乾燥機、輸送機、配合機、粉砕機、リサイクル機器他）