【千代田区】未経験歓迎!商業施設新聞記者◆報道・不動産、飲食業界を知れる/年休124日/残業ほぼ無【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社産業タイムズ社 [人材紹介求人]
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/09/12 更新日:2024/09/15
仕事内容
【千代田区】未経験歓迎!商業施設新聞記者◆報道・不動産、飲食業界を知れる/年休124日/残業ほぼ無
◇◆未経験の方も活躍中!/専門メディアで記者として活躍しませんか?/転勤無し・残業ほぼ無し/業界のことが誰よりも早く知れる◎◆◇
■仕事内容:
商業施設新聞の企画立案、取材、記事執筆をしていただきます。
業界の「なぜ」や「今後」を取材し、読者の方へ発信します。
■業務詳細:
「商業施設新聞」を担当し、不動産デベロッパー、飲食企業などへ取材します。
例えば、ショッピングセンターができるという事実だけ追うのでなく、なぜここにできるのか、なぜこの施設はこのようなコンセプトなのかなど、背景や理由を深堀りします。
取材で引き出した情報を考察し、多くの人に読んでいただくために新聞記事にします。
どのような商業施設が開発されるかを知ることができるため、これから街がどう変化するのか、誰よりも早くわかる面白みがあります。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■商業施設新聞とは:
ショッピングセンターおよび商業・駅ビルの新増設計画や街づくり動向、そして小売、外食企業を中心に、ホテル、フィットネス&スポーツクラブ、アミューズメント、ブライダル施設を展開する各社の出店計画を詳細に報道しています。
■未経験から活躍可能:
商業施設新聞の記者11名がほぼ未経験でこの仕事を始めており、現在働いている記者の前職は人材会社の営業、カーディーラー、保険会社の金融事務など様々です。そのため、記者の経験は不要です。
■特徴:
企業の経営者を含む様々な方を取材して情報を引き出しますので、コミュニケーションに抵抗がない方、探究心がある方に向いています。
■働き方について:
・残業はほぼ無く、18時にはほぼ帰社をしています。
・正社員登用後は週3リモート、契約社員時はフル出社を想定しております。
■雇用形態について:
1年間は契約社員です。その後、正社員登用制度があります。
※基本的に8割程が正社員登用が叶っております。(残りは個人の希望も含む)
※契約社員期間中も給与は同額です。
■事業内容:
◇新聞・雑誌などの編集・制作・販売
◇各種書籍の編集・制作・販売
◇セミナー・カンファレンス・イベントの主催
◇各種コンサルタント/調査・分析の業務
◇デジタルメディアの編集・制作・販売
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件
〜第二新卒・業界未経験・職種未経験大歓迎〜
現在働いている方も、人材会社の営業、カーディーラー、保険会社の金融事務など様々です!
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- <予定年収>
375万円〜450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜300,000円
<月給>
250,000円〜300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(前年実績3ヶ月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区岩本町1-10-5 TMMビル3F
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/小伝馬町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
・リモートワーク(在宅勤務)有(週3日在宅勤務OK、ただし条件あり)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:30〜17:30 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(月5万円まで)
家族手当:扶養手当
社会保険:■社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
・社会保険完備
<契約期間>
1年0ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
【契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)、更新上限:有 通算契約期間上限5年0ヶ月】
<試用期間>
3ヶ月
※待遇は変更なし。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
夏季休暇(4日)、年末年始休暇(12/29〜1/4)、有給休暇、育児・介護休業、看護休暇、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社産業タイムズ社
- 業種
- 放送・出版・映像・音響
- 事業内容
- ■事業内容:
◇新聞・雑誌などの編集・制作・販売
◇各種書籍の編集・制作・販売
◇セミナー・カンファレンス・イベントの主催
◇各種コンサルタント/調査・分析の業務
◇デジタルメディアの編集・制作・販売