【英語を活かせる/未経験可】金融法人営業 ※政府系金融機関/企業の海外進出をサポート/海外出張あり【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社日本貿易保険 [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/09/12 更新日:2024/11/12
仕事内容
【英語を活かせる/未経験可】金融法人営業 ※政府系金融機関/企業の海外進出をサポート/海外出張あり
〜日本で唯一の「貿易保険」の取り扱い/社会貢献性の高いビジネス/競合が他に存在しない事業の安定性◎〜
■事業内容:【変更の範囲】会社の定める業務
国内で唯一、貿易保険事業を展開する政府系金融機関です。海外ビジネス(輸出・投資・融資)に付随するリスク(カントリーリスク・信用リスク)をカバーする「貿易保険」の提供を通じて、日本企業の健全な海外展開を支援しています。
■業務詳細:
貿易保険の引受業務を行う営業部門での募集を行っています。以下の部門への配属を予定しています。
<融資保険部門>
融資案件への保険契約に係る営業・引受。プロジェクトファイナンス等の海外における大型案件支援(電力・インフラ・資源)を行っています。
昨今は、脱炭酸案件やSDGs達成に資するプロジェクトやスタートアップ企業への積極的な支援を実施。海外出張の機会が豊富です。
■配属部署:
営業第2部(融資保険部門)
各部門の中でも担当の顧客属性などに応じグループが分かれており、1グループあたり5〜10名程度で構成されています。新卒入社〜ベテラン職員まで、年齢層も幅広いです。
■バックアップ体制
貿易保険のことに関して1から学ぶ環境がございます。
その他部署間での勉強会や英会話の補助・海外の学費制度など自ら学べる機会が充実しています。
■働き方:
・東京に拠点を置きながら、国内外への出張の機会があります
・週1回の在宅勤務も推奨しています
・残業は月平均20〜30時間程度です
・新卒/中途入社に関わらず少数精鋭で各職員が大きな裁量を持って働いています
・女性も多く活躍しており「くるみん 3つ星」を取得しています
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・金融機関でのご経験
・英語での実務経験(目安TOEIC(R)テスト800〜850点)
■歓迎要件
ファイナンスの知識・興味がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
650万円〜750万円
<賃金形態>
月給制
特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):306,800円〜465,200円
その他固定手当/月:27,000円〜36,000円
<月給>
333,800円〜501,200円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
想定年収は、評価の中央値(B評価)を前提とした試算で、残業手当(想定30時間)を含めています。賞与に前年度評価が反映されない期間は、想定年収まで達しません。
住宅手当:50,000円(会社規定の条件を満たす場合)
扶養手当:6500〜15000円
通勤手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区西神田3-8-1 千代田ファーストビル東館
勤務地最寄駅:各線/神保町・九段下・水道橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
当面なし
主として本社(東京)での勤務。業務内容によって、大阪支店、海外拠点(パリ、ニューヨーク、シンガポール)への転勤可能性あり。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業平均30時間程度/月 時差出勤制度:8:00〜10:00の範囲で30分刻みで出社時間を選択可能
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:(会社規定に基づき支給)
家族手当:(会社規定に基づき支給)
住宅手当:(会社規定に基づき支給)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:再雇用あり(社内規程に準ずる)
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
貿易保険研修、階層別研修、自己啓発研修、キャリアデザイン研修、ハラスメント防止研修
資格取得支援制度、海外大学院留学支援制度、国内大学院進学支援制度、トレーニー制度 他多数
<その他補足>
両立支援制度(育児休業:最大3年間)
確定拠出年金制度
財形貯蓄制度
奨学金支援手当
リロクラブ「福利厚生倶楽部」
各職員に業務用iPhone、在宅勤務用PCを貸与
その他当社の業務、制度等につきましては新卒採用ページもご覧ください
https://www.nexi.go.jp/corporate/job/recruit/
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年間休日:平均120日/完全週休2日制(土日)・祝日・夏季休暇(5日)・年末年始休暇(12月29日〜1月3日)・慶弔休暇・私傷病休暇
有給休暇:2〜20日(入社年のみ、入社月によって変動)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社日本貿易保険
- 業種
- 損害保険
- 事業内容
- ■企業概要:
日本の企業が行う輸出入、海外投資あるいは海外融資といった対外取引に伴う危険をカバーする保険、貿易保険を提供しています。
■設立背景:
政府により運営されてきた貿易保険は50年間にわたり日本の企業の輸出拡大と海外展開に大きく貢献してきましたが、国際金融情勢や日本の企業のニーズが多様化する中それらに対応した効率的な行政サービスを提供するために2001年4月、「独立行政法人 日本貿易保険(通称:NEXI)」が事業を引き継ぎました。
そして、貿易保険法の改正により、2017年4月に日本政府100%出資の株式会社日本貿易保険が誕生いたしました。