【愛知／豊橋市】配車・運行管理〜年間休日113日（土日休）／残業15Ｈ以内〜【dodaエージェントサービス 求人】
タカラ梱包輸送株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2024/09/16 更新日:2024/09/16
仕事内容
【愛知／豊橋市】配車・運行管理〜年間休日113日（土日休）／残業15Ｈ以内〜
■採用背景
今後より多くの受注をお受けするべく、組織体制強化のための採用となります。
■業務概要
当社輸送部門においてトラックの運行にかかる以下の業務を中心にお任せ致します。【変更の範囲：企業の定める範囲】
■業務詳細
・配車・スケジュール管理
・ドライバーへの指示書、運賃等の見積書作成
・車両管理（定期点検、車検・整備依頼）
・顧客先への営業、定期訪問
・現場パトロール
・ドライバーへの教育、研修
・運行上のトラブル対応 など
※トラブル発生時には夜間でも対応をすることがありますが、年に1回程度です。
【仕事内容】
積載車で各自動車メーカーの商品車を運搬しています。配車・運行管理のお仕事は、運送業の要である管理業務のお仕事です。お客様のご依頼・ご要望にお応えしながら、自社ドライバーに仕事の割り振りをしていきます。事務所内業務が中心に思われがちですが、事務所外に出て、顧客訪問や現場パトロールを行うなど仕事内容は多岐にわたります。
【業務のやりがい】
極力スケジュールに空きやムダが発生しないように組むことが大切な業務です。その上で、ドライバーさんの疲れが溜まっていないかや、希望する働き方はどうなのかなど、様々な事情を勘案して最適な計画を組む必要があります。大変な業務でもありますが、計画がカチっとうまくはまり円滑に進んだ時はやりがいを感じやすい環境です。
■入社後の流れ
入社後は現在業務を担当している者からOJTで業務内容を学んでいただきます。経験やスキルに合わせてお任せする仕事内容は柔軟に対応します。約1年程度かけて1人前になっていただけることを期待しています。
ゆくゆくは仕事の幅を広げながら、部門管理全般のスペシャリストとしてキャリアアップいただくことも可能です。
■当社の魅力
◎創業58年の安定経営！
当社の強みは、自動車や二輪車はもとより、創業当初より行っている輸出品としての船外機や各種部品など、B to Bの物流会社として経営基盤が安定ています。また、大手完成車メーカーとの取引もあり、顧客からも厚い信頼が寄せられています。
◎幅広い事業展開！
飽和状態にある運送業界の中で、トラック輸送だけでなく、そこから地続き的に倉庫管理業や組み立て梱包業など、積極的に事業展開を進めていることです。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかの経験や資格をお持ちの方
・運行管理者の資格保有者
・配車管理業務の経験がある方
■歓迎要件
・何事にも前向きに取り組める方
・コミュニケーションスキルをお持ちの方
・論理的思考を得意としている方
・問題解決能力が高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
350万円〜450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円〜230,000円
＜月給＞
190,000円〜230,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与は経験や年齢等により決定します
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月、12月）
※残業は月間15時間程度
月収／年収例
・月収24万円／年収360万円（25歳／一般社員）
・月収28万円／年収430万円（30歳／主任）
・月収35万円／年収480万円（35歳／係長）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
豊橋東営業所
住所：愛知県豊橋市細谷町字東松ケ谷137-1
勤務地最寄駅：東海道本線／二川駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照
- 交通
- ＜勤務地補足＞
■車通勤可
【変更の範囲：会社の定める全拠点】
＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：70分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
10時と15時に5分間ずつ休憩があります。
平均残業時間：15時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限15,000円
家族手当：家族手当（10,000円〜）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
60歳
定年後再雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■成長や階級に合わせた研修制度があります
■会社で推奨する外部セミナーの受講、資格取得の支援
■セミナーや、免許、資格取得にかかる費用は会社が全額負担しています。
＜その他補足＞
福利厚生倶楽部加入
リゾート施設（東急リゾート）
船舶レンタル
社員旅行
資格取得支援制度
就職祝い金支給制度
財形貯蓄制度
退職金制度（勤続3年以上）
通勤車購入補助制度
社員持株会制度
育児・介護休業制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
条件の変更はなし
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数113日
※会社カレンダーに準ずる（月に1回程度土曜日出勤があり）
※業務状況によって休日出勤有
◆ＧＷ・夏季・年末年始・有給・慶弔休暇
◆介護休暇・産前・産後休暇・育休など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- タカラ梱包輸送株式会社
- 業種
- 運輸・倉庫
- 事業内容
- ■事業内容：
当社は東三河地域を中心に様々な業種のお客様の物流の一端を担っています。
安全を第一に、長年にわたって「安心」という目に見えないサービスを提供し続けることで、取引先やお客様からの信頼を得てきました。
主な事業内容は、自動車や工業製品の輸送、倉庫管理、流通加工・梱包業務などで、取引社数は年間1000社以上、取引件数は3000件以上におよびます。
2020年、2022年に新倉庫を建設し、さらに多くの取引に対応できる体制を整えました。
業界の動向を見極めつつ、これまでに培ったノウハウと経験を活かし、お客様にあったビジネスソリューションの提供ができるように努めています。