【横浜】通信制高校の教員<未経験歓迎>◆土日休み/スタンダード上場/自己成長...

株式会社ウィザス

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【横浜】通信制高校の教員<未経験歓迎>◆土日休み/スタンダード上場/自己成長支援企業【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ウィザス [人材紹介求人]

  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 横浜市、川崎市、その他神奈川県

掲載開始日:2024/09/16 更新日:2024/11/23

仕事内容

【横浜】通信制高校の教員<未経験歓迎>◆土日休み/スタンダード上場/自己成長支援企業

第一学院高等学校での教員として生徒に対する学習指導や生活面含む指導を主とし、後々は校運営全般に携わっていただきます。
「学生時代、教免を取得して教育に興味はあったものの、新卒では企業に就職した」
「教員というと、教員採用試験しか想定していなかったけど、民間教育にも興味を持ち始めた」という方のご応募も大歓迎です。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■具体的には:
(1)教科指導
生徒が目指す学力を身につけられる様、一人ひとりに応じた指導をします。
ICTを活用しながらの個別学習や、協働学習のファシリテートを通した指導を主としています。一部、集団指導もございます。
(2)生徒サポート
生徒一人ひとりとしっかり向き合い、面談による生活、進路相談を行います。日常の小さな悩みから、卒業後の進路選択に至るまで、様々な事を話し合って生徒と一緒に解決します。友達づくり・登校サポート等、職員同士で情報交換を毎日実施。生徒が「プラスの自己像」へ向かっていけるようサポートします。
(3)地域連携活動
在籍している生徒の出身校等へ学校訪問を行い、生徒の状況報告や学校の紹介を行っていただきます。その他、生徒の成長実感に繋がる活動として、地域ボランティアへの参加や、仕事体験等を企画し、運営していただきます。
(4)事務
電話受付、来客対応、生徒の学籍書類管理、文書作成等の事務全般を担当していただきます。

■雇用形態について:
正社員登用制度があり、正社員への登用も積極的に行っております。

■第一学院高等学校について:
第一学院高等学校は「1/1(いちぶんのいち)の教育」を教育理念とし、「生徒第一」の想いを大切に、生徒一人ひとりの高校卒業から進学・就職等の希望進路実現を支援する通信制高校です。
通信制高校「第一学院高等学校」では、全国に設置しているキャンパスに通って高校卒業を目指すコース、芸能やスポーツ(サッカー・スケートボード・スノーボード)・eスポーツ・美容・ペットの専門的な学習と高校卒業を両立するコース、自由な時間を確保しながらネット通信学習で高校卒業を目指すコースを展開しており、多様な状況にある生徒一人ひとりの高校卒業と希望進路の発見・実現を支援しています。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
教育関連企業・事務職経験のある方

■歓迎条件:
高校教員免許所持者(科目不問)
雇用形態
契約・嘱託社員
年収・給与
<予定年収>
300万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円

<月給>
210,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
<※表記はあくまでも下限金額を記載しておりますため、選考を通じて変更となる場合がございます。>
※これまでの経験や能力を考慮の上、当社規定により決定。
※給与・待遇等については面接時等の機会にお問合せください。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月/会社業績による)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
第一学院高等学校 横浜キャンパス
住所:神奈川県横浜市神奈川区栄町2-6
勤務地最寄駅:各線/横浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
月曜〜金曜 9:00〜17:30(休憩1時間) 土曜(月1回) 9:00〜15:00
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:扶養家族の人数に応じて支給
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
※OJTを中心とした教育制度を行います。
・グループ内企業で取得可能な資格に関する一部取得支援制度


<その他補足>
■健康診断
■扶養手当(扶養家族の人数に応じて支給)
■出張手当(出張先・宿泊数に応じて支給)
■スクーリング時別途手当支給
■社員持株会
■社員会制度(結婚・出産・子どもの入学などの祝金贈呈など)
■職場活性化レクレーション活動サポート制度
■自社保養所(淡路島)
■財形貯蓄制度
■ラフォーレ倶楽部法人会員
■社内サークル活動(ゴルフ、釣り、写真など)
<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
【契約の更新:有(業務習熟度・本人希望等に応じ更新)、更新上限:無】正社員登用あり

<試用期間>
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。

契約の更新:有(本文参照)
更新上限:無
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数115日

■土・日(月1回土曜出勤有り・校舎イベントにより、年間数日程度出勤可能性有り)
■夏季休暇(4日間)、冬季休暇(5日間)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ウィザス
業種
教育
事業内容
様々な顧客ニーズに対応し、将来設計指導を通じた事業を展開

■学習塾事業
「第一ゼミナール」・「ファロス個別指導学院」をはじめ、小学生から高校生までを対象とした学習指導を行っています。
”目標は志望校合格、目的は社会で活躍できる人づくり”
目指すべき生徒像を「いつでも、何事にも、前向きにチャレンジする自分」と定め、最新の脳科学に基づいた独自の「プラスサイクル学習法」を通じて、生徒の夢・目標に向けた支援を行っています。
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