【神奈川】未経験歓迎！試作車両の量産工程に向けた検証業務＜組み立て・塗装＞◆安心の育成体制【dodaエージェントサービス 求人】
日産自動車株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2024/09/16 更新日:2024/09/16
仕事内容
【神奈川】未経験歓迎！試作車両の量産工程に向けた検証業務＜組み立て・塗装＞◆安心の育成体制
〜神奈川で働きたい方へ／海外への輸出車や、量産前の試作車に携われる／ 既に複数車線における自動運転車を量産化／社会貢献度◎〜
■採用背景
当社は今後グローバル含めて30車種を投入予定です。
そのため、試作検証領域の強化を図り市場投入を早期に行うための増員採用となります。
■業務詳細： 【変更の範囲：会社の定める業務】
試作開発車は機械作業ではなく、完全手作りの1点物です。図面から組み立て・塗装をし、自走できる車を作り上げます。
最初に日産の新型車に携わることのできる、魅力のあるお仕事です。
◇試作開発車の車体／塗装／組立定置試作の中のいずれかひとつ（ローテーション有り）
◇試作開発車の定置試作の中での作業性の確認、改善提案
■職務の魅力：
◇電動化、知能化が進化していく未来のクルマの開発及び試作に関わるお仕事です。気候変動や過疎化・高齢化といった社会課題、SDGsへ貢献していきます。
◇試作業務を通じて、モノづくりの経験・知識を身に付け、クルマの設計・生産技術に深く関わり、自分が検証した結果を次世代のクルマへ活かすことができます。
◇日本だけでなく、グローバル全てのクルマの試作を行っており、海外拠点からも試作に参加しますので、海外の方との交流の機会を持つこともできます。また試作の事前調査として国内外の工場への出張も経験できます。
◇中長期のキャリア形成として、本業務の経験・知識を活かして検証技術や品質保証、試作管理業務にシフトすることも可能です。
◇試作業務に必要な基本技能、知識は基本技能訓練と教育を通じて身につけていただきます。
■組織構成： 配属予定の部署は、約250名ほどで構成されております。試作の工程ごとに分かれた複数のグループ内でのジョブローテーションの可能性があります。
■研修体制 全体研修を一定期間行った後は現場でのOJTがメインとなります。 業務の進捗スピードにもよりますが、半年から1年程度を目安としております。 OJT終了後も1人前になるまで、先輩社員や上長が適宜フォローに入ってくれるので、未経験でも安心して業務に従事頂けます。 また各部署で必要となる資格については、資格取得に向けて勉強会などもあり、年間を通してカリキュラムもございます。(資格取得費用は全額企業が負担となります。)
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜職種経験不問＞＜業界経験不問＞
・モノづくり・保守・整備等の経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
345万円〜606万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：197,000円〜346,000円
＜月給＞
197,000円〜346,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験や能力を考慮し、決定します。
■家族手当：1万8000円〜3万円
■作業手当：2200円〜4000円
■交替手当：450円〜2600円
■通勤手当（実費／上限なし）など
・賞与 年2回（計5.5カ月分／2023年度実績）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細1＞
日産テクニカルセンター
住所：神奈川県厚木市岡津古久560-2
勤務地最寄駅：JR線／愛甲石田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
追浜工場
住所：神奈川県横須賀市夏島町1
勤務地最寄駅：京浜急行本線／追浜駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
座間事業所
住所：神奈川県座間市広野台2-10-1
勤務地最寄駅：小田急江ノ島線／南林間駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
- 交通
- ＜勤務地補足＞
マイカー通勤可
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:00〜17:00
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※事業所により勤務時間帯は異なります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：月18,000円〜30,000円※当社規定による
住宅手当：家賃補助制度あり：手当支給については規定による
寮社宅：独身寮・社宅：手当支給については規定による
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：企業年金あり、補足は福利厚生に記載
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、リーダーシップ／マネジメント研修、ビジネススキル、海外派遣研修、ベンチャー企業派遣研修、各種e-Learning、専門領域教育他
＜その他補足＞
■社内預金、財形、持株会、退職年金、住宅ローン、保険団体割引、社員車両購入制度、食堂、 社内診療所、健保保養所、各種レジャー施設他
■育児休職制度、介護休職制度、配偶者の海外赴任帯同休職
※育児休職制度：子供が2才に到達した後の4月末までを限度とし、従業員が申し出た期間で休職することが可能
※2020年度男性育休取得率24％
■就業時間短縮制度
※対象：小学校6年生年度末までの子の養育／2親等以内の親族の介護／妊産婦
社内託児所「まーちらんど」
■企業年金補足：確定拠出年金（DC）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇17日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
GW休暇、夏季休暇（9日間程度）、年末年始（9日間程度）、ゴールデンウィーク、年次有給休暇（初年度17日※付与日数は入社月により異なる）、ファミリーサポート休暇制度（1年に最大12日間／5日は有給）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日産自動車株式会社
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：
自動車の製造、販売および関連事業