【八千代市/機械設計】◆第二新卒歓迎/小型精密モータ/シチズングループ/転勤なし/年休125日【dodaエージェントサービス 求人】
シチズン千葉精密株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 千葉市、その他千葉県
掲載開始日:2024/09/30 更新日:2024/11/07
仕事内容
【八千代市/機械設計】◆第二新卒歓迎/小型精密モータ/シチズングループ/転勤なし/年休125日
小型モーターの機械設計/シチズングループの安定性/高い技術力で大手企業と取引/専門分野で業績拡大中/働きやすさ抜群と福利厚生充実で長く働ける◎/マイカー通勤OK
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
小型精密モーターの機械設計(機構設計)をお任せします。
設計から試作、評価まで携わることが出来、そのあと製造へパスを出します。実際に動くところを見ることが出来るため、より近くで達成感を感じることが出来ます。
また、同社ではレーザーマーカなどのレーザ機器で使用されるガルバノスキャナや、医療分野で用いる義歯加工機や医療機器用のモータ、半導体・FPD用露光装置用精密位置制御リニアアクチュエータがシェアとして伸びており、様々な分野で使用される小型精密モーター設計の経験を積むことができます。
■主力製品の魅力:
1.ガルバノスキャナ:モータの先端のミラーを用いてレーザーを屈折・照射し、文字を刻印するだけでなく地形の把握にも用いられる製品です。
2.ブラシレスモータ:義歯の加工や防塵マスクの呼吸補助など、衛生面でも幅広く活躍・貢献する製品です。
3.リニアアクチュエータ:前後に駆動するモータとなり、電子顕微鏡などの測定器の部品として活躍する製品です。
■製品の使用先:
当社が開発するモータは、液晶テレビや半導体などの製造装置のコアとなる部分に使用されております。年々各種メーカーからの問い合わせや技術レベルも高くなりつつありますが、それら一つひとつのご要望にも常にお応えするだけの技術力があります。
■取扱製品:
コアレスDCサーボモータ、ブラシレスモータ、小型精密ACサーボモータ、ギアヘッド、ディスク検査用スピンドルモータ、リニアアクチュエータ、ガルバノメータスキャナ、ドライバ、特殊環境対応品(発麈、真空、ケミカル、etc)、エンコーダ/タコジュネレータ、その他特注品など
■当社について:
高い技術力から、特に医療機器などの命に係わる機械や、検査機等の精密さが求められる機械のメーカーからの引き合いが強まっています。取引先の業界が幅広いため、コロナのあおりを受けず安定しているのが当社の強みです。今後10年間で売り上げを10倍にするという目標を掲げ、近年中に工場規模も拡大する想定です。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・機械設計経験
■歓迎条件:
・モーター設計の経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜576万円
<賃金形態>
月給制
特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜360,000円
<月給>
220,000円〜360,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※想定年収は学歴・年齢・経験により変動致します。
■昇給:年1回 (4月)
■年2回 (7月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細>
本社
住所:千葉県八千代市吉橋1811-3
勤務地最寄駅:東葉高速線/八千代緑が丘駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:なし】
<転勤>
無
転勤無し
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■休憩時間12:00〜12:50、14:50〜15:00■残業:繁閑の差はあるが月20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:配偶者:10000円/子供:1人あたり2000円
社会保険:特記事項なし
退職金制度:確定拠出年金、中小企業退職金共済
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■OJT中心
■定期的な勉強会や研修会への参加(社内・社外)
■自らの努力も欠かせませんが、同社の環境の中で先輩たちは世界の最先端の技術を習得しています。
<その他補足>
■介護休暇
■育児休暇制度
■退職金:中小企業退職金共済と確定拠出型年金を併用
■スポーツクラブ・リゾートホテル法人会員 等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし
<試用期間>
3ヶ月
特記事項なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■社内カレンダー有(年に2〜3回祝日出社日有)※夏季休暇、年末年始長期休暇のため
■有給:入社6か月後から支給
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- シチズン千葉精密株式会社
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(メーカー)
- 事業内容
- ■概要
小型精密モータの専門メーカー