【東京／茅場町】インフラエンジニア／金融機関向け自社開発製品の構築・運用／常駐勤務無し【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社インテリジェント ウェイブ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/09/30 更新日:2024/10/09
仕事内容
【東京／茅場町】インフラエンジニア／金融機関向け自社開発製品の構築・運用／常駐勤務無し
■職務内容：
・自社にて運営をしているクラウド決済サービスにおけるインフラ全般の設計から運用・保守までをお任せします。大手カード会社や銀行を中心とした多数の顧客を抱えるサービスにおけるインフラ部分を担います。
■職務詳細：
(1)クラウド環境における設計・構築(AWS/OCI等)
(2)ネットワーク設計・構築（L2/L3/FW/LB)
(3)サーバ設計・構築(Linux/Windows)
(4)ミドルウェア設計・構築（HULFT、DB等）
(5)仮想基盤における設計・構築（VMWare等）
(6)運運・監視機能の設計・構築(Hinemos/Zabbix)
(7)各障害検知に伴う運運保守作業
【変更の範囲：会社の定める業務】
■当社業務の特徴：
・サービスもインフラも自社で完結しており、データセンターも自社にて運営をしており、客先常駐などはございません。100％自社完結となります。
・テレワーク利用率は、約60%（週2〜3リモート）
■入社後の流れ：
・様々なサーバーやレイヤーがあるので、何をやりたいのか・どの技術を伸ばしていきたいのかの意向を尊重して案件にアサインします。まずはリーダーについてOJTを通して、2か月程業務学んで頂きます。（標準的な手順書は揃っている）
■組織体制：
・構築担当は9名で若手からベテランまで幅広く活躍している環境です。社員に加え、パートナー数10名と案件対応をしています。
■キャリアパス：
・1-2年年：インフラ構築案件にプロジェクトメンバーとして参画して頂き、要件定義から運運保守までのの連のの程を経験して頂きます。
・3-5年年：インフラ構築リーダとして、各プロジェクト案件を管理・遂遂して頂きます。もしくは、技術の専専性の幅を広げて頂き、インフラスペシャリストをを指して頂きます。
■体制：主に2〜6名の案件体制となります。一部10〜20名の規模のものも
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・サーバ系もしくはネットワーク系のインフラ構築の経験が2年以上
■歓迎条件：
・顧客折衝経験
・ベンダコントロール／データセンター等のファシリティ経験
・PMP
・Linux技術者認定 LinuC1-3、LPIC1-3
・Cisco技術者認定 CCNA、CCNP
・基本情報技術者
・応応情報技術
・LinuCシステムアーキテクト（サーバーエンジニア）
・ネットワークスペシャリスト(ネットワークエンジニア）
・CCIE/CCDE(ネットワークエンジニア）
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
515万円〜1,017万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：258,450円〜465,800円
その他固定手当/月：9,000円〜109,170円
＜月給＞
267,450円〜574,970円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は経験、スキル、前給を考慮し決定します。
■賞与：年2回（6月／12月）
■予定年収は想定残業時間20時間を含めた金額です。
■一定グレード以上で専門業務型裁量労働制を適用
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区新川1-21-2 茅場町タワー
勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／茅場町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照
- 交通
- ＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
＜転勤＞
無
ご本人の希望がなければ転勤はありません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・時差出勤制度有。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき実費支給。
寮社宅：社員（独身寮）あり※入寮条件あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで）
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT中心
■外部研修
■メンター制度
■IWIカレッジ
■公的資格取得奨励制度
■プロジェクト表彰
■ビジネスアイデアコンテスト
等
＜その他補足＞
【健康・医療】健康診断、保健師健康相談、朝食無料、健康飲料会社補助、健保運動施設
【慶弔金】結婚祝い金、弔慰金、出産祝い金、災害見舞金
【育児・介護】育児短時間勤務制度（中学校入学まで）、介護短時間勤務制度
【ダイバーシティ】テレワーク、ドレスコードフリー、長時間労働是正指導、休暇取得促進
【職場環境】リフレッシュスペース、定期面談、社内フリーエージェント、クロスジョブ制度
【社内文化】懇親会費用補助、健康保険組合保養所、サークル活動
【財産形成】財形貯蓄、社員持株会、生命・損害保険
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
※同条件
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日
■リフレッシュ休暇：5日
■年末年始:12月29日〜1月4日
■時間有休、時間代休
■妊娠休暇
■パパ育児休暇等
■介護休業
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社インテリジェント ウェイブ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容：
◇カードビジネス事業：自社パッケージソフト『NET+1』『ACE Plus』『OnCore Clearing』『OnCore Switch』の開発・販売
◇クラウドサービス事業：クレジットカード加盟店契約業務システム、クレジットカード検知業務システム
◇SI事業：コンサルティングからトータルソリューションサービスの提供
◇セキュリティ事業：自社パッケージソフト『CWAT』『Traps』の開発・販売