【茨城/古河】設備保全・水質管理◇カルビーG/土日休み/コーンスナック市場シ...

ジャパンフリトレー株式会社

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【茨城/古河】設備保全・水質管理◇カルビーG/土日休み/コーンスナック市場シェアNo.1人気菓子【dodaエージェントサービス 求人】

ジャパンフリトレー株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 茨城県

掲載開始日:2024/09/16 更新日:2024/10/04

仕事内容

【茨城/古河】設備保全・水質管理◇カルビーG/土日休み/コーンスナック市場シェアNo.1人気菓子

【マイクポップコーン・ドリトス・チートス等を作るお菓子メーカー/月残業10時間//年休125日/平均有給取得日数15日/引っ越し手当◎/県外からの入社者多数!/I・Uターン歓迎】

■業務内容:
マイクポップコーンなど作る当社のメンテナンス業務をお任せいたします。
(1)設備保全
・工場内外の設備、機械類のメンテナンス・維持管理
(2)水質管理
・工場の維持に係るユーティリティ設備投資・更新等の計画業務
・工場の水処理施設(浄水・排水)の設備保全・維持管理
・食品加工に必要な水の浄化・消毒・水質の規制値検査・管理
【変更の範囲:会社の定める業務】
※まずは先輩社員と一緒に業務しながら学んでいただき、慣れてきたら現担当者としてにて業務を行います。幅広い業務ですが一人立ちまでサポートしますのでご安心ください。

■組織構成:
技術課 13名(設備保全および水質管理担当 2名)
20代が4名活躍中です!

■キャリアパス:
・課(技術課・製造課・物流課)をまたいでの異動が可能
・スタッフ→リーダー→課長の縦のキャリアパスも可

■当ポジションの魅力:
・他部署から依頼された修理等を完了した時に「ありがとう」と感謝される時が嬉しい
・メンテナンス等の作業計画工程は自分で組み立てられ、ゴールまでの過程を楽しむ事が出来る
・失敗をしても上司や同僚が見守ってくれてアドバイスを貰える次の成功へと繋げられる環境がある
・俗に言う職人気質というメンバーはおらず風通しの良い何でも話し合える環境

■当社の魅力:
・月平均残業時間:10時間程度
・年間休日:125日
・平均有給取得日数:15日
・資格支援など福利厚生充実
・ライフイベントへの配慮(風通しが良く周囲が理解ある環境である為)
・清掃の行き届いた工場内(常に清潔感が保たれています)
・服装/髪型自由 ・工場内フリードリンク配備

■当社について:
当社は、世界のスナック市場をリードするグローバル企業であるフリトレー社の優れた技術力を導入し、日本において本格的なスナック菓子を製造販売しています。マイクポップコーン、ドリトス、チートスなどの基幹商品をはじめ、ユニークな新商品や話題性のあるコラボレーション商品などを積極的に開発しています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
【必須要件】
・設備や機械の修理経験
・製造ライン全体もしくは複数の連続した設備を俯瞰して把握できる方
・突発的なトラブル対応や修理業務を対応した経験のある方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
380万円〜490万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):291,000円〜375,000円

<月給>
291,000円〜375,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収内訳
 (月給+深夜手当+時間外勤務手当)×12ヶ月+インセンティブ
※給与改定 年1回(4月)
※インセンティブ基準額30万円又は40万円
 年1回(6月)支給、職責・会社・個人の業績により支給額が変動

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
茨城県
<勤務地詳細>
古河工場
住所:茨城県古河市北利根14-2
勤務地最寄駅:宇都宮線/古河駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
6:30〜15:30 (所定労働時間:8時間0分)(交替制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
6:30〜15:30
13:30〜22:30
22:00〜7:00

<その他就業時間補足>
設備保全:3交代制(早番・中番・遅番) 水質管理:2交代制(早番・中番) 平均残業時間:10時間/月
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■自己啓発補助金制度


<その他補足>
■転居費用補助(引越し費用、紹介手数料、礼金)
※会社が転居が必要と認めた場合
■慶弔休暇制度 ※全従業員
■産前産後・育児休業制度
※男性社員の取得も増えています!
■育児短時間勤務制度
※最長小学校就学の始期まで利用できます!
■介護休業制度
■介護勤務制度
■退職金制度
■カルビー従業員持株会
■インフルエンザワクチン接種補助金制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇1日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

有給休暇補足:入社初年度入社月に応じて比例付与/入社翌年4月に11日付与(最高付与日数20日)
夏期休暇3日、年末年始休暇
祝日は土日や他の休日の前後に工場の休日として取得いただきます。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
ジャパンフリトレー株式会社
業種
食料品(メーカー)
事業内容
■沿革:当社は、1957年に日本で最初のポップコーン製造・販売をする会社として発足しました。その後、ペプシコと日本企業との合弁会社を経て、ペプシコ100%子会社化。ジャパンフリトレー株式会社への社名変更を経て、2009年7月カルビー株式会社の完全子会社となり、現在に至ります。

■事業概要:当社は、世界のスナック市場をリードするグローバル企業であるフリトレー社の優れた技術力を導入し、日本において本格的なスナック菓子を製造販売しています。マイクポップコーン、ドリトス、チートス、ピースピーなどの基幹商品をはじめ、ユニークな新商品や話題性のあるコラボレーション商品などを積極的に開発しています。
情報提供元:

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