<第二新卒歓迎>【藤沢市】人事労務〜辻堂駅徒歩5分/年休124日/有給消化率...

株式会社ミヤザワ

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<第二新卒歓迎>【藤沢市】人事労務〜辻堂駅徒歩5分/年休124日/有給消化率73%【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ミヤザワ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 横浜市、川崎市、その他神奈川県

掲載開始日:2024/09/19 更新日:2024/09/19

仕事内容

<第二新卒歓迎>【藤沢市】人事労務〜辻堂駅徒歩5分/年休124日/有給消化率73%

【設立60年超えの安定企業/年間休日124日/有給消化率73%/働きやすい環境◎/ワークライフバランス〇】
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
スキルや経験などに応じて、次の業務を担当していただきます。給与計算業務/年末調整/社会保険業務/入退社・社員情報管理/退職金管理/その他総務人事関連業務 ※社会保険業務(一部除く)は顧問社労士にアウトソースしております

■組織構成:
バックオフィス全体では25名在籍しており、配属予定の人事サービス課は20代〜40代の計6名(男性2名/女性4名)で構成されています。人事サービス課は中途採用比率が高く、中途入社でも活躍できる環境です。今回は組織強化のための増員募集となります。メンバーと協力しながら業務を進めていくため、柔軟なコミュニケーションをとれる方を求めています。

■働く環境:
完全週休二日制、年間休日124日、平均残業20時間程度、有給消化率73%、ノー残業デー(月2回)、テレワーク可(月1回程度※試用期間中や繫忙期除く)等、長く働ける環境を整えております。給与計算期間中は、休日に振替出勤をすることがありますが、振替休日を取得していただきますの。(2024年実績:7日間)

■部署の特徴:
全19拠点、1,400名規模の労務管理の為、労務処理が頻繁に行われています。事業拡大や社会情勢に対応する為、人事制度や各規程が随時改定され、労務処理についても随時変更があります。

■やりがい:
人事労務の仕事は「従業員が安心して働ける基盤づくり」「成長を加速させる仕組みづくり」です。各拠点からの問い合わせも多く、自身の成長だけでなく、会社の成長にも繋がる重要なポジションです。

■取引先について:
取引先は約200社あり、メーカー(食品、飲料、化粧品、金属製品、紙・パルプ、機械、自動車部品)、商社(紙・パルプ専門商社)、その他(出版、印刷、通販)など多くの業界で必要不可欠な商材を持ち、社会貢献度の高い事業を展開しています。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<第二新卒歓迎><職種未経験歓迎>
■必須条件:
・事務経験をお持ちの方
・主体的に学ぶ姿勢をもって業務に取り組める方

■歓迎要件:
・人事労務経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
360万円〜430万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円〜245,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月:3,700円

<想定月額>
213,700円〜248,700円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキル・前給与などを考慮
※上記年収は残業20時間した場合の想定年収です。
■昇給:年1回(8月) 成果認定・能力認定による
■賞与:年2回(7月・12月)※2023年実績3.1〜3.46ヶ月分



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県藤沢市辻堂神台2-2-1 アイクロス湘南7-A
勤務地最寄駅:東海道線/辻堂駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

<その他就業時間補足>
※残業月20h(時期により異なる)※月2回ノー残業デー有
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:入社3年経過後に支給対象となる

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得報奨金制度あり

<その他補足>
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度(結婚・出産・傷病見舞・弔慰)
■役職手当(役職者のみ)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中は休職規定が適用されません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

有給休暇(消化率73%※2023年度実績)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇、介護休暇)

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ミヤザワ
業種
その他商社(その他)
事業内容
■事業内容:
・段ボール及び包装/梱包用品の製造ならびに販売
・構内請負業及び製造ライン向け人材派遣業
情報提供元:

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