【週1在宅可】人事(リーダー候補)◆PLAZA等を運営するTBSグループ◆上...

株式会社スタイリングライフ・ホールディングス※東証プライム市場上場グループ会社

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【週1在宅可】人事(リーダー候補)◆PLAZA等を運営するTBSグループ◆上場企業◆フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社スタイリングライフ・ホールディングス※東証プライム市場上場グループ会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/09/19 更新日:2024/09/21

仕事内容

【週1在宅可】人事(リーダー候補)◆PLAZA等を運営するTBSグループ◆上場企業◆フレックス

〜週1リモート可/年間休日125日/土日祝休/企業の根幹たる「人」の採用や教育の最前線/サボリーノなどのコスメを展開〜

■募集背景:人事組織強化のための募集◎
・昨年、グループ各社の人事制度が統一され、運用が順調に進んでいますが、中長期の当社ビジョンを実現するため、人事体制の強化を予定しています。
・今回、人事リーダー候補として活躍いただける方を増員募集します。
・企業の根幹たる「人」の採用や教育の最前線に立ち、また各グループ会社に寄り添いつつもグループとしての成長を常に考えることが必要なポジションです。
・新しい変化や挑戦を楽しいと思える方、これまでのご経験を活かして、チャレンジしていきたい方のご応募をお待ちしています。

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
・グループ各社と連携をとりながら、採用全般をお任せします。

■業務詳細:
・新卒採用
・中途採用
チームで協力しながら、グループ全般に関わる施策にも挑戦できます。
・社内研修の企画運営
・人事制度の運用
・人事関連システムの運用
・人事情報分析  など
※詳細は面談時にお伝えいたします。

■組織構成:
・シェアドサービス本部 人事部 人事課に配属予定です。
・課長、担当課長、係長1名、メンバー4名、派遣1名の8名で構成されています。
※将来の係長候補の募集です。

■企業概要:
・スタイリングライフグループは、2006年ソニーグループから独立し創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてきました。
・雑貨小売販売事業の「プラザスタイルカンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行う「BCLカンパニー」「CPコスメティクス」、ニットバッグのD2C事業を行う「KNT365」と様々な業態でビジネスを展開しているユニークな事業体です。
・社風を一言で表すなら『自由闊達』。個性を尊重し自由を重んじながら、様々なアイデアを事業に活かしています。新しいことやユニークなことへ挑戦し続ける社風のもとで、業務に取り組める環境になっています。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
以下(1)〜〜の経験・スキルを満たす方
(1)中途採用経験(年間採用人数30名規模程度)もしくはエージェントでの両面型営業経験をお持ちの方
(2)新卒採用の流れを理解している方

社内外関係先と積極的にコミュニケーションをとれる方】

■歓迎条件:
・ルーティンだけでなく、提案や改善が出来る方
・研修の企画もしくは運営の経験をお持ちの?
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
470万円〜550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):264,000円〜309,000円

<月給>
264,000円〜309,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(6月、12月)
■昇給:年1回(7月)
※経験、能力、スキル等を考慮し、弊社規定により決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー
勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/西新宿駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所への異動(転居を伴う配置転換を含む)・出向などが発生することがあります。】

<転勤>
当面なし
※会社の定める事業所への異動、出向などが発生する可能性があります。

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30〜15:00
フレキシブルタイム:8:00〜10:30、15:00〜19:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:00

<時短勤務>
相談可

<その他就業時間補足>
※リモート勤務(週1回)有り
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
・産前産後休暇(産前8週間前より取得可能)
・育児休職制度(保育園に入園できない場合、満3歳の年度末迄延長可能)
・退職金(確定給付年金)制度
・確定拠出年金制度(選択型)
・TBS持株会
・財形貯蓄制度
・グループ保険制度(生命保険、医療保険)
・定期健康診断、人間ドック(35歳以上)、脳ドック(40歳以上4年ごと)
・社員販売制度
・転勤/赴任地手当、引越費用、物件下見時旅費/交通費、赴任地手当、更新手数料会社負担(借上社宅として契約の為)等
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇、条件に差異はございません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇4日〜24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、有給休暇(入社日より付与。初年度4日〜15日※入社月によって日数変動)、計画公休、慶弔休暇、産前産後休暇、看護/介護休暇、生理休暇、配偶者出産休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社スタイリングライフ・ホールディングス※東証プライム市場上場グループ会社
業種
医薬品・化粧品(メーカー)
事業内容
■2006年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。
雑貨小売販売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行っている「BCLカンパニー」「CPコスメティクス」でビジネスを展開している事業体です。
情報提供元:

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