【茨城/土浦】生産管理◇東京精密G/自動検査装置国内トップシェア/ウェーハ事...

株式会社東精エンジニアリング

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【茨城/土浦】生産管理◇東京精密G/自動検査装置国内トップシェア/ウェーハ事業で世界No1シェア【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社東精エンジニアリング [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 茨城県

掲載開始日:2024/09/19 更新日:2024/09/19

仕事内容

【茨城/土浦】生産管理◇東京精密G/自動検査装置国内トップシェア/ウェーハ事業で世界No1シェア

【東証プライム上場東京精密の100%子会社/無借金経営/創業以来連続黒字/海外展開7ヵ国/ウェーハ事業では世界NO1シェア/センサ事業では、国内、自動計測市場No1シェア!「測ることで世界を創る」会社】

■業務概要:
・半導体製造装置部門の生産管理グループにて、まずは資材管理(部品発注、受け入れ、仕分け等)をご担当いただきます。ゆくゆくは、新規サプライヤーの開拓や価格交渉なども行っていただけるポジションです。
・部署全体を動かす業務となるため、社内の設計・製造・営業や、社外のサプライヤー様と密に連携、コミュニケーションを取り、円滑に業務が進むように取り組んでいただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■働き方:
残業月20〜30H、直近2年間の入社後5年以内の離職率は1.6%。
また、中途入社実績も多く活躍している方も多いので馴染みやすい環境。
・定時退社日:毎週水曜日と年2回の賞与支給日は定時退社
・時間単位年休:1時間単位で休暇を取得することが可能
・育児、介護時短勤務:1日3時間を限度として所定労働時間の短縮が可能 など

■配属先情報:
半導体製造装置部門:生産管理グループ

■社風:
技術ありきの社風。エンジニアがのびのびと働ける環境。アグレッシブに技術を追求し意見が反映されます。

■当社について:
◇自動計測器:国内完成車メーカー全て、海外メーカーにも多く納入しているトップクラスシェアの計測装置の開発/製造
◇半導体ウェハ加工(採用ポジション):研削技術に強みがあり300ミリウエハー製造装置の開発/製造。世界シェア約9割
◇汎用計測サービス:オフラインでの計測のため三次元測定や真円・表面粗さ測定など、業界最高峰の計測装置を取り扱い、切削/プレス/鋳造などあらゆる加工の品質を保証するために必須のため、需要が絶えない安定した事業
◇シリコンサイクルで不況になっても、メンテナンス・保守で高収益がキープできる体制

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・オペレーション管理/在庫資材管理・資材保管/コスト管理/納期管理/資材購買
■歓迎要件:
・製造メーカーでのご経験をお持ちの方/機械図面を読める方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜630万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):212,000円〜250,000円
その他固定手当/月:52,000円

<月給>
264,000円〜302,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(昨年度実績6.9か月分)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
茨城県
<勤務地詳細>
神立工場
住所:茨城県土浦市北神立町2−14
勤務地最寄駅:常磐線/神立駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■残業月20〜30H
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:扶養者数応じて支給:8,000円〜20,000円
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり上限65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得奨励金制度
■通信教育・eラーニング(223コースより選択可能、修了者は受講料100%補助)



<その他補足>
■育児休業:最長で子が3歳に達するまで延長可能。2歳までの休業期間は、国からの手当とは別に基準内賃金の20%を支給
■子の看護休暇:中学生卒業まで子1人について1年間に5日を限度として取得可能
■介護休業:介護対象者1人につき3回まで、通算して1年間を限度として休業可能休業期間は基準内賃金の20%を支給
■介護休暇:介護対象者1人につき1年間に5日、2人以上の場合は10日を限度として取得が可能
■社員食堂あり:日替わり定食、日替わり麺セットが朝・昼・夕の3食あり、1食280円〜
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

■入社3か月後に特別有給4日間付与※期間中8割以上出勤
■年末年始7日


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社東精エンジニアリング
業種
重電・産業用電気機器(メーカー)
事業内容
【当社】
■自動計測器:国内完成車メーカー全て、海外メーカーにも多く納入しているトップシェアの計測装置の開発/製造。
■半導体ウェハ加工:研削技術に強みがあり300ミリウエハー製造装置の開発/製造。世界シェア約9割を占める。
■汎用計測サービス:オフラインでの計測のため三次元測定や真円・表面粗さ測定など、業界最高峰の計測装置を取り扱う。切削/プレス/鋳造などあらゆる加工の品質を保証するために必須のため、需要が絶えない安定した事業。
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