【東京】総合職（保険契約引き受け担当）〜未経験歓迎/英語力活かせる/船主・海運会社への営業等〜【dodaエージェントサービス 求人】
日本船主責任相互保険組合 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/09/19 更新日:2024/11/01
仕事内容
【東京】総合職（保険契約引き受け担当）〜未経験歓迎/英語力活かせる/船主・海運会社への営業等〜
★未経験歓迎★〜既存中心/所定労働7h/賞与年4回支給/年間休日126日/英語力を活かせる環境/160年前に英国で誕生した賠償責任保険組合〜
■業務内容
契約チームにて船主会社、海運会社への営業、保険契約の引き受け業務に携わっていただきます。
※未経験からの応募歓迎です。
・契約獲得のための営業 ・保険料見積作成
・保険条件折衝 ・契約・解約・変更手続きと契約書類手配
・未収保険料督促 ・よろず相談対応
・組合員への勉強会の実施 ・保険更改作業
・組合員ニーズの把握とフィードバック ・新商品開発アシスト
・情報収集（新造船売買船、業界動向） ほか
■研修
OJT以外にP&I保険に関する社内研修（業界団体の国際P&Iグループが作成した教材や資格認定制度あり）、語学講習費用補助制度、資格取得奨励金制度等があります。
未経験でも安心して就業できる環境です。
■英語について
業務を行っていただく中で英文メールでのやりとりが発生します。
海外を航行する外航船も対象となっているため、英語を中心とした語学に対する素養も必要となります。そのフォローとして英会話などの受講費の一部を負担するなど、語学学習も積極的にバックアップしています。
■キャリアパスについて
部下を持ちマネジメント能力向上に特化する『マネジメント系キャリアコース』＆特定分野の高度な専門性に特化する『スペシャリスト系キャリアコース』と、2つのキャリアコースが設定されております。
各人の適性や意向に沿ったキャリアを目指せます。
■特徴・魅力
船舶の賠償責任保険（P&I保険）を取り扱う相互扶助保険組織として1950年に設立され、2020年には創立70周年を迎えました。損害保険自由化や外資系P&Iクラブの参入を経ても、日本の船会社との強固なつながりを持ち安定した経営を続けている組織です。専門知識を身につけながら安定した環境で長く働きたい方には魅力的な企業です。また、グローバルに活躍いただける事も大きな魅力です。船舶事故による海洋汚染や港湾設備の損傷、船員の死亡や傷病など、海上で発生する様々なリスクを負う船主/海運会社を、保険という形でサポートし、海上輸送の発展に尽くすことが使命です。保険未経験の中途入社者も活躍しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜未経験歓迎＞
■必須条件
・英語スキル(TOEIC(R)テスト600〜)
・転勤に抵抗がない方※入社数年後に転勤可能性有
■歓迎条件
・船舶業界、海運関連、貿易関係、損害保険についての知識・業界経験
＜語学補足＞
海外とのやり取りが多い為、部署によってはEメールは日本語よりも英語でのやり取りが多くなります。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
480万円〜880万円
＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：263,700円〜361,000円
その他固定手当/月：22,000円〜91,000円
＜月給＞
285,700円〜452,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■給与は経験・能力により決定いたします。
■昇給年1回(7月)
■賞与年4回(5月・6月・11月・12月)
※固定手当内訳
■自己啓発補助金 12,000円／月
■昼食代補助 10,000円／月
■役職手当 なし〜69,000円／月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区赤坂2-23-1 アークヒルズフロントタワー15F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
- 交通
- ＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
＜転勤＞
当面なし
海外を含む転勤の可能性がございます。
東京本部、神戸、福岡、今治、シンガポール、ロンドンの可能性がございます。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に従い支給
家族手当：第二子以降の子供
住宅手当：住居費補給金制度、住宅資金貸付（利子補給制度）
寮社宅：借上げ住宅制度
社会保険：補足事項なし
退職金制度：支給の対象可否は、60歳時点での在籍年数による
＜定年＞
65歳
60〜65歳の間で選択定年制
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT以外にP&I保険に関する社内研修（業界団体の国際P&Iグループが作成した教材や資格認定制度あり）、訪船研修、語学講習費用補助制度、資格取得奨励金制度等があります。
＜その他補足＞
制度：各種社会保険、健保組合、財形貯蓄、住宅資金貸付（利子補給制度）、生活習慣病健診他
施設：借上げ住宅制度、リゾートクラブ加入他
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇14日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日
完全週休2日制（土・日）、祝日、創立記念日（10月2日）、年末年始（12月30日〜1月3日）、有給休暇、夏季・冬季休暇（合わせて7日間）、慶弔等特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日本船主責任相互保険組合
- 業種
- 損害保険
- 事業内容
- ■組合概要：
日本船主責任相互保険組合(Japan P&I Club)は、船主相互保険組合法に基づき、船主の責任や費用をてん補する目的で設立された非営利の相互扶助保険組織です。
世界の主要P&Iクラブで構成する国際P&Iグループへ加盟し、大きな事故は、グループのプール再保険機構で支払われるなど万全の態勢を整えており、国際的にも充実したP&Iクラブとして活動を続けています。