【静岡/大分】設備保全・メンテナンス・設計(受電設備、弱電設備、等)◇年休1...

富士フイルムエレクトロニクスマテリアルズ株式会社

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【静岡/大分】設備保全・メンテナンス・設計(受電設備、弱電設備、等)◇年休125日/富士フイルムG【dodaエージェントサービス 求人】

富士フイルムエレクトロニクスマテリアルズ株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 静岡県、大分県

掲載開始日:2024/09/19 更新日:2024/09/25

仕事内容

【静岡/大分】設備保全・メンテナンス・設計(受電設備、弱電設備、等)◇年休125日/富士フイルムG

<富士フイルムG100%子会社/住宅手当や退職金制度等福利厚生充実/世界の半導体供給に貢献/世界トップクラスのシェア>

■業務内容:
半導体加工用の化学材料(カラーレジストは世界トップシェア75%)を製造する当社は富士フイルムの中核企業。得意分野に合わせて電気設備(受電設備、弱電設備、等)の設計〜保守・メンテナンス等をお任せします。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務詳細※できる業務から徐々に担当範囲を広げて頂きます。
・工場(化学プラント系)の電気設備の基本設計
・特高受電設備や高圧受電設備の管理、保守、法的対応
・インバーター制御、PID制御、静圧制御、等の基本設計
・各種工事の施工管理、試運転立上げ
・保守メンテ時の保全担当者のサポート 等

■勤務地・働き方について:
入社後2年間は静岡で教育し、その後は大分工場に転勤を想定しております。
平日に設備の保全計画や簡単な修理を行い、工場の設備が止まる休日に施工する場合が多く、繁忙期には休日出勤が増えます。(もちろんその場合は振休/代休を取得いただきます)。

■当社の特徴:
富士フイルムホールディングス100%子会社である当社は、フォトレジスト(化学薬品)やCMPスラリー(研磨剤)等半導体製造工程で使用されるプロセス材料や半導体材料のカラーレジスト(世界トップシェア85%)を開発・製造しております。日本やアジア拠点に加え米国や欧州等全世界に広大な開発・製造基盤・販売網を保有。また月平均残業も21.6H(当社全体)や平均有給取得日数14.7日等働き方も整っております。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須】
■電気設備の設計、施工、保全など電気関連の業務経験がある方
■電気の基本的な知識のある方(入社後の業務を通じて習得いただいても結構です)
【歓迎】
■電気図面が読める方(可能なら作図や編集ができる方)
■工場(化学プラント系)の電気設備に関する知識・経験がある方
■電気系の資格取得に意欲的な方

<語学力>
歓迎条件:英語上級
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
300万円〜500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜300,000円

<月給>
200,000円〜300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※詳細は経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
■賞与実績:年2回
■昇給:あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
静岡県、大分県
<勤務地詳細1>
静岡事業所・静岡工場
住所:静岡県榛原郡吉田町川尻4000
勤務地最寄駅:JR東海道線/藤枝駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
大分工場
住所:大分県大分市下郡字中新地3410-2
勤務地最寄駅:各線/大分駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:2年後に当社の大分工場へ赴任。以後の転勤は想定しておりませんが、変更範囲については当社の定める事業所の可能性があります。(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし
大分工場赴任後の転勤は基本想定しておりせん。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:20〜14:45
フレキシブルタイム:6:20〜10:20、14:45〜18:45
休憩時間:45分(12:00〜12:45)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:20〜16:45
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:当社規定による
住宅手当:当社規定による
寮社宅:当社規定による
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT、資格取得支援制度


<その他補足>
■退職金確定給付企業年金制度
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■社員共済会制度
■社員持株会制度
■住宅融資制度
■借上社宅制度
■団体生命保険
■出産・育児支援制度
■社員食堂・食事補助(一部従業員利用可)
■時短制度(一部従業員利用可)
■従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
■契約ホテル・レジャー施設・スポーツ施設、他
※福利厚生は富士フイルムグループ共通です。
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中はフレックスタイム制は適用されず、通常就業時間(8時20分〜16時45分)での勤務となります。
所定労働時間は7時間40分(休憩45分)となります。その他の勤務条件に変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、生理・出産休暇 、特別休暇、有給休暇(入社月により変動)


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
富士フイルムエレクトロニクスマテリアルズ株式会社
業種
半導体・電子・電気部品(メーカー)
事業内容
【事業概要】
■半導体製造用フォトレジスト製品の製造・販売
■イメージセンサー用材料の製造・販売
■薄膜形成材料製品の製造・販売
■フォトマスク用レジスト製品の製造・販売
■感光性・非感光性ポリイミド製品の製造・販売
情報提供元:

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