【福井/坂井市】水素関連の提案営業 ◆福利厚生◎/教育制度◎/受注好調/将来...

株式会社ナカテック

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【福井/坂井市】水素関連の提案営業 ◆福利厚生◎/教育制度◎/受注好調/将来性バツグン/転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ナカテック [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 富山県

掲載開始日:2024/10/03 更新日:2024/10/03

仕事内容

【福井/坂井市】水素関連の提案営業 ◆福利厚生◎/教育制度◎/受注好調/将来性バツグン/転勤なし

◇将来性のある分野で活躍していきたい方は大歓迎です◇
当社の水素分野専任営業として提案営業をお任せします。
<具体的には>
・水素関連市場及び関連技術の調査
・その技術を有するメーカーとの協業の模索・打ち合わせ
・エンドユーザー(水素利用を検討している企業、自治体)への具体的な導入提案や販売の実施
・国内外における水素に関する情報収集
※お客様は既存が6割です。
【提案の例】
・社用車を水素自動車へ置き換える提案
・工場ボイラーを水素燃料ボイラーへ置き換える提案など

■本ポジションの魅力
・国の掲げる『水素基本戦略』を基に、水素関連の提案の幅はまだまだ広がる見込みであり、業界を問わずに可能性に溢れています。
将来性のある水素の分野で新しい業界の開拓ができること、自分たちのアイデアを形にできることが魅力です◎
・大手企業や自治体との取引が多数あり、数億円規模のプロジェクトの受注もあります。営業職として、スケールの大きいプロジェクトを推進させるチャンスがあります。

■入社後
入社後はOJTを通して、水素の知識や業務の流れを学んでいただき、先輩社員との営業同行、福井県内の水素機器のPRや協議会などに参加いただくことから始めていただきます。
習熟度に応じて業務をお任せし、独り立ちまで1年程度を想定しております。
将来的には管理職としての活躍も期待しており、規模が拡大する組織のマネジメントにもチャレンジできます。

■組織構成
本社には約50名が在籍しており、水素関連の営業は40代男性1名、元大学教授の60代男性2名在籍しているので、技術面に関してのサポートが万全です。

■採用背景
近年、政府が掲げる「2050年カーボンニュートラル」への流れから、脱炭素、水素・アンモニアの利活用を推進する動きが活発化しており、水素に関わる工事依頼や相談事、問い合わせが急増している状況です。
将来性が見込まれる水素事業へ注力するための組織強化となります。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・普通自動車免許
<上記に加え、下記のいずれかに該当する方>
・高圧ガス業界での営業or技術経験がある方
・水素関連の知識を学んだ方
・水素に関わる業務経験がある方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜310,000円
固定残業手当/月:30,000円〜40,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
280,000円〜350,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルに応じて決定します。
■昇給:年1回(5月)
■賞与:年3回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
富山県
<勤務地詳細>
本社
住所:福井県坂井市春江町藤鷲塚37-9
勤務地最寄駅:えちぜん鉄道三国芦原線/西長田駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:15〜17:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■残業月平均10時間程
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定により
家族手当:会社規定により
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続年数3年以上で支給対象

<定年>
60歳
再雇用制度有※会社規定により

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・OJT
・資格取得(費用負担)制度
・各種セミナー、交流会、視察研修等、様々な勉強会への参加を推奨
・社内起業、ベンチャー事業への取り組みを推奨

<その他補足>
・従業員表彰制度(永年勤続表彰・年間MVP賞)
・資格取得(費用負担)制度
・フレックス休暇(年間10日)
・育児休暇復帰100%(産前産後育児休暇・出産祝金・短時間勤務制度等)
・各種社会保険
・各社周年記念事業(平成28年:ハワイ)
・社員旅行(平成26年:伊豆、広島/平成30年:鹿児島、北海道、TDL、台湾、バリ)
・忘新年会
・納涼祭
・リライム施設利用料補助
<雇用形態補足>
期間の定め:無
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日

■休み:土日祝休み(会社カレンダーによる)
■その他:GW・夏季・年末年始
※フレックス休暇(年間10日)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ナカテック
業種
プラント・設備関連
事業内容
■事業内容:
・特殊専用装置、食品機械装置、半導体製造装置、電子部品製造装置などの省エネ、省力化、自動化機械装置の設計製作施工
・精密工作機械の特殊加工、金属製品の溶接加工及び機械加工
・化成品、環境設備機器、省エネルギー装置、省電力設備機器、計測機器等の販売
・産業機械の保全管理及び非破壊検査、環境測定、化学分析、放射線管理事業
・LPG高圧及び化学、製薬医薬、水、各種エネルギープラント設計製作施工、一般配管設備工事
・労働者派遣業務
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