【東京】インフラ工事のプロジェクトマネジメント〜ソフトバンクG/スーパーフレ...

SBエンジニアリング株式会社

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【東京】インフラ工事のプロジェクトマネジメント〜ソフトバンクG/スーパーフレックス導入〜【dodaエージェントサービス 求人】

SBエンジニアリング株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/10/03 更新日:2024/11/22

仕事内容

【東京】インフラ工事のプロジェクトマネジメント〜ソフトバンクG/スーパーフレックス導入〜

<ソフトバンク100%出資の子会社/ソフトバンクの様々な工事の元請にて業務を担当/働き方改革実施中/スーパーフレックス制度有/年間休日123日>

■業務内容:親会社のソフトバンク社と連携し、法人企業向けにネットワーク環境の物理的な構築を行う現場施工管理業務を行っている同部門にて、プロジェクトマネジメント業務をお任せ致します。具体的には以下の様な業務をお任せ致します。
・受注案件の現場安全及び品質管理
・提案段階から提案後のプロジェクト推進に伴うプロジェクトマネジメント
・各種IoTソリューションに関わる検証、設計、構築、コスト・工程管理
・各種オフィス商材に関わる提案、設計、構築、コスト・工程管理

■同ポジションのやりがい:
昨今ではソフトバンク社の中核業務となるスマートシティプロジェクトにおいて、インフラ構築の上流工程から施工に到るまで同社が一手に引き受けており、まさに発展途上中です。オフィスや工場はもちろんのこと、大型スタジアムやアリーナ、ホテルやレストラン、官公庁など幅広いお客様を担当いただくため、あらゆる現場を経験できることが醍醐味のひとつです。技術は日々アップデートされるため、時代をリードする先駆者として固定概念に囚われない、柔軟な姿勢で新しい価値創造に挑戦しています。

■同社の特徴・魅力:
【同社とは】:ソフトバンク100%出資の子会社として2005年に設立した当社。母体が提供するサービスの技術支援を主軸に、通信システムの構築や法人向けの通信環境サポートといったネットワークビジネスを展開しています。今後、ソフトバンクグループ内における工事会社としての立ち位置となり、直近では本社の移転における工事を受注するなど、ソフトバンクグループ内における受注増加がより見込まれる状況となります。
【働きやすい環境】:社員の働く環境を整備するために、「プレミアムフライデーの実施」や「スーパーフレックスタイムの導入」、「在宅勤務制度の強化」など、新しい制度の構築に積極的に取組んでいます。他にも「残業時間の削減」や「副業解禁」による、プライベート時間の増加や自由度の高い働き方にも取り組んでおります。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件: 下記いずれかのご経験をお持ちの方
・屋内ネットワーク構築(無線/有線LAN)の物理的工事の施工管理経験をお持ちの方
・新築建設中現場においてネットワーク構築の折衝経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
458万円〜667万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):238,000円〜350,000円

<月給>
238,000円〜350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記の年収は時間外労働手当(30H込み)を含んだ金額になります。
■賞与:あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋2-13-12
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
将来的な転勤の可能性あり
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助制度
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:45

<その他就業時間補足>
■月平均残業時間:20~30時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限5万円/月)
寮社宅:単身赴任要件に該当する場合社宅制度あり
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
能力開発体系に基づく研修(新任管理職層研修、各種スキル研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム)、OJT など

<その他補足>
財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携 など
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ハンディキャップ休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
SBエンジニアリング株式会社
業種
プラント・設備関連
事業内容
■電気、情報通信に関わる以下の業務を行っています。
・システムのコンサルティング、設計、開発、構築、保守、運用、販売業務
・サービス・システム・機器等の販売、保守業務
・電気、情報通信サービスに関わるコンサルティング、研修、技術情報提供業務
・技術・管理・オペレーターなどの人材派遣
・建築、空調設備及びこれに付帯する設備の工事の設計、開発、施工、監理及び請負
・建築、空調設備及びこれに付帯する設備の保守及び販売並びに賃貸
・一般労働者派遣事業
・中古品の買取、賃貸及び販売
・前各号に付帯する一切の業務
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