【神奈川】ゲートシステム・発券システムの検査◆券売機や自動ゲートの省力化シス...

株式会社Fujitaka

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【神奈川】ゲートシステム・発券システムの検査◆券売機や自動ゲートの省力化システムで受注増加【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社Fujitaka [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 横浜市、川崎市、その他神奈川県

掲載開始日:2024/10/03 更新日:2024/10/03

仕事内容

【神奈川】ゲートシステム・発券システムの検査◆券売機や自動ゲートの省力化システムで受注増加

〜人とモノ、人と機械、人と人をつなぐ創造企業/商業施設の省力化・ロボット化・次世代化をテーマに事業展開〜

■業務内容:
自社製品であるゲートシステムや発券システムの品質に関する維持管理活動をお任せします。
自社開発案件であれば、仕様との差異やユーザビリティなどの確認を行い製品品質の向上を行います。

■当社について:
施設の省力化をサポートする券売機や入退場ゲートなどといった業務用機器の製造販売をはじめ、コインランドリーなどの無人ビジネスの事業提案、スーパーマーケットや小売店などの店づくり、そしてドローン操縦士を育成するドローンスクールの運営などさまざまな事業を、「省力化・ロボット化・次世代化」をテーマに幅広く展開しています。
これらの事業展開は、「モノづくり」、「ソリューション」、「店づくり」、「メンテナンス」といった4つの事業軸(4D<Dimension>)で構成しており、お客様の課題に対してトータルソリューションの提供でお応えしています。

■当社の特徴:4つの顔を持つ会社です。
(1)開発、製造を行うメーカーの顔
(2)顧客の課題をソリューションする商社の顔
(3)商業施設の設計、施工を行う店舗工事会社の顔
(4)業務用機器の設置、メンテナンスを行うサービス会社の顔
※取り扱い商品が多く、その中には社員の「やってみよう」の声がきっかけに始まる事業も多くあります。社員のアイデアがFujitakaのトータルソリューションを実現しています。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・機械系の検査経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許(AT限定可)

■歓迎条件:
・品質管理のご経験をお持ちの方
・産業機器開発経験

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
330万円〜415万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):233,000円〜299,000円

<月給>
233,000円〜299,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※別途インセンティブ支給あり
■昇給:年1回(4月/人事考課の結果による)
■賞与:年2回(7月・12月/2024年標準2.4ヶ月分)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
神奈川駐在所
住所:神奈川県大和市深見東1丁目4番地29号 株式会社ファニックス・本社内
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者月6,000円、子ども月4,000円/一人
住宅手当:家賃補助制度、住宅手当(月5千円〜3万円)
寮社宅:単身寮、借上げ住宅(通勤時間1時間半を超える場合)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■研修制度
■資格手当(第二種電気工事士 4,000円/月等)

<その他補足>
■互助会制度(医療費補助、福利厚生サービス:ベネフィットワン加入)
■財形貯蓄制度
■住宅手当(非世帯主:5千円/単身者:1万円5千円/世帯主3万円)※首都圏の場合
■資格手当
■役職手当
■職務手当
■単身手当
■本人だけでなく家族を含めた医療費の最大70%補助がある互助会制度
■リゾートホテルから育児支援まで50,000コンテンツ以上を持つ福利厚生会社との提携
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
雇用条件は変わらず
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

(2024年10月1日から年間休日数が120日となります。現休日数:115日)
土日祝、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔等休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社Fujitaka
業種
重電・産業用電気機器(メーカー)
事業内容
■事業内容:
(1)券売機・システム機器製造販売事業、適温配膳車製造販売事業
(2)入退場ゲート製造販売事業、汎用自販機製造販売事業
(3)水自販機製造販売事業、両替機製造販売事業
(4)コインパーキング機器販売事業、各種機器設置メンテナンス事業
(5)コインランドリーチェーン事業
(6)各種自販機販売事業、福祉機器販売事業
(7)家庭用及び業務用エコキュート・太陽光発電システム等の販売施工事業
(8)EV充電器の販売施工事業
(9)店舗関連機器販売事業、店舗施工事業、アーケード企画・設計・施工事業
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