【神戸・週4在宅可！】DX人材の育成企画 ※データ分析の経験歓迎！／年休127日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社デンソーテン ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2024/10/03 更新日:2024/10/03
仕事内容
【神戸・週4在宅可！】DX人材の育成企画 ※データ分析の経験歓迎！／年休127日
〜「デンソー×トヨタ×富士通」の3社を主要株主に持つ大手自動車部品メーカー！／週4リモートワークのため働き方◎／DX人材の教育に携われる！〜
■採用背景：
2024年4月より新しく立ち上がった組織（DX戦略推進室）での増員となります。当社のDX化を推進していく中で、デジタルやデータを活用した高度な分析が出来る人財を育成することがミッションとなっております。
一方で現在の担当者の中で、データに精通する方が在籍していない兼ね合いから、データ分析等の業務経験がある方にご入社いただき、価値発揮いただきます。
■業務内容：
社内におけるデータサイエンティスト等のDX人財の育成企画と推進を担当していただきます。
AI／データサイエンス技術を含む最新技術と実践スキルを持つ人財育成を行い、社内業務の生産性や価値の向上に繋げる役割を担っていただきます。
将来的には、DX人財育成のみならず、DX推進活動の牽引や全社DX課題への対応等、キャリアの幅を広げていただくことも可能です。【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務詳細：
・DX人財育成のための教育プログラムの企画、運営
・AI／データサイエンス技術を含むDX最新トレンドを取り入れたカリキュラムの開発
・AI／データサイエンス技術を含むDX最新トレンドに関する市場動向のモニタリング
・教育プログラムやノウハウを取り入れるための、社外の専門家との協力体制の構築
※メインはデジタル人材の研修企画や教育になりますが、プロジェクトによっては機械学習モデルを作成いただくといった実務も発生することもあります。
■組織構成：
DX戦略推進室は現在21名で構成されており、配属予定のDX企画課は7名で構成されております。その中野人材育成グループに配属となり、先輩が進めているプロジェクトにジョインいただきOJT形式で学んでいただきます。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
■必須条件：
・データ分析に関するご経験をお持ちの方
※メーカーの研修企画に挑戦したい方やDX育成などに興味がある方は是非ご応募ください！
■歓迎条件：
・機械学習モデル構築のご経験
・組織における人財育成やDX推進の経験
・柔軟性があり、業務内容や状況の変化へ適応できる方
・会議で発言や意見交換できるコミュニケーションスキル
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜950万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：214,000円〜414,000円
その他固定手当/月：36,000円
＜月給＞
250,000円〜450,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・能力・資格等を考慮し、同社規定により決定します。
■賞与：年2回
■昇給：年1回※個人業績評価に基づき昇給有無、率決定
■手当：ライフプラン給（36,000円）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：兵庫県神戸市兵庫区御所通1-2-28
勤務地最寄駅：JR神戸線／兵庫駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
週1日は出社いただく必要はあるものの、柔軟に働ける環境です。
＜転勤＞
当面なし
【変更の範囲：会社の定める事業所】
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：月10ｈ程度になります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限あり（月額50,000円まで）
家族手当：「ファミリーアシスト給付」（育児支援を目的とする）
住宅手当：一定条件に基づき支給
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■同社は各種研修制度を設けており社員の成長育成をバックアップします（コンピテンシ強化、グローバル研修、プロフェッショナル人材育成、学校・留学制度、自主自律型人材・育成する風土作り）。
＜その他補足＞
■独身寮やトレーニングセンターを設けた体育館など多彩な施設を完備
■クラブ活動やスポーツ大会、レクリエーションなど、オフタイムを有意義に過ごすための活動や催しも数多く実施
■自己啓発援助制度（e-learning、通信教育制度、資格取得奨励、講演会、図書館、自主研究グループ支援）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日
GW休暇、夏季休暇 他
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社デンソーテン
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
- 事業内容
- ■企業概要：1983年に車載用CDプレイヤーを世界初で開発したことを皮切りに、Audio・Visual・Navigationを一体とした「AVN」の開発、クルマの360度周辺監視を実現する三次元仮想投影技術（文部科学大臣「科学技術賞」受賞）を使用した「マルチアングルビジョン」など、先進的な製品・技術を世に生み出し、常にクルマ社会の進化をリードし続けてきた。