【テレワーク有/東京勤務】インフラ(クラウド)系コンサルタント、PM候補【d...

株式会社システムエグゼ

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【テレワーク有/東京勤務】インフラ(クラウド)系コンサルタント、PM候補【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社システムエグゼ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/10/03 更新日:2024/11/23

仕事内容

【テレワーク有/東京勤務】インフラ(クラウド)系コンサルタント、PM候補

■業務内容:
エンドユーザー向けのインフラ(クラウド)関連業務:
コンサルティング・提案、プロジェクトマネジメント、要件定義、基本設計、詳細設計、移行、試験、運用保守など、全ての工程業務をチームで分担し推進しています。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■実績例:
(1)ワークスタイリング、ヘルスケア、モビリティ向けDX基盤システム
 (Azure、GCP、マルチクラウド、Kubernetes、Docker、GitHub、GitLab)
(2)カーシェアリングシステム
  (AWS、Fargate/ECS、Aurora、マイクロサービス等)
(3)商業施設向け基幹システムオンプレミスクラウド移行
 (OCI、JP1、OracleRAC等)
SIerアンダーでエンドユーザー経験がなく更なる成長を求めている方、
PL・PMに興味がある方大歓迎!
インフラ事業における弊社のお客様は約9割がエンドユーザーであり、中〜大規模案件のコンサルティング・提案、プロジェクトマネジメントの機会を提供できます。

■案件アサインの流れ:
入社後は、メンバーとしてプロジェクトに参画いただきます。
まずは要件定義から設計、構築、テストの各工程を担当いただき、次プロジェクトではPL・PMの補佐役として弊社のPJの進め方、ポイント、PL・PMとしてのノウハウを継承します。
更に次のプロジェクトではPMとして参画いただき、引き続きサポート体制を継続しながらいつでも相談できる体制を敷いています。
1人で業務を進めていただくことに問題ないとお互いに判断した上で、初めて1人でPMを担当していただく流れとなっているため、手厚いサポート・育成体制を確立しています。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
【必須】
・インフラ業務経験(3年以上)
 ※案件規模問わず

【歓迎】
・数名チームのリーダー、またはサブリーダー経験者(年数不問)
 ※WBS管理、課題管理、障害管理、リスク管理など

・以下のインフラ技術で何か1つでも得意とする分野がある方
 ※クラウド未経験も可
 Windows、Linux、VMware、AWS、Azure、GCP、OCI、Kubernetes、
 Docker、各種MWなど(年数不問)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
480万円〜630万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):276,700円〜363,200円
固定残業手当/月:43,300円〜56,800円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
320,000円〜420,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋室町3-4-4 OVOL日本橋ビル7F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/京橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)】

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限65,000円まで支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度・キャリア別・階層別研修制度・資格合格祝い金(一時金として最高30万円を支給)

<その他補足>
・役職手当・退職金制度・慶弔見舞金・確定拠出年金制度・財形預金制度・住宅ローン融資制度・在宅勤務制度・スライド勤務制度・GLTD制度・産業医相談
・ベネフィットステーション・オフィスカジュアルOK(清潔感のある服装推奨、スニーカー/ジーンズもOK)
【育児支援制度】
<子育て支援制度も充実!>
・育児休業制度(お子様の年齢が最長3歳まで)
┗男性社員の取得実績もあり!
・育児短時間勤務制度(お子様の学年が最長小学校6年生まで)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

・年末年始(7日/年)・有給休暇(入社時最大15日付与、試用期間中から利用可能)・慶弔休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社システムエグゼ
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
■同社の特徴:
(1)1998年に創業したSI企業です。「保険・生産管理・医療・会計」という特定の業務分野と「データベース、ITインフラ」という得意の技術分野に力を注ぐことで業務知識と開発力を蓄積し、数多くの顧客の信頼を獲得してきました。創業以来27年間黒字経営を継続中です。(2)Oracleパートナー企業1,000社以上のうち、30社のみ認定される「NTIメンバー」に選出されており、Oracle直伝のノウハウを存分に学び、希少なデータベースの知識が強みです。エンジニアのことを考え、働く環境にこだわり、社内にRAC環境を整備や年間の教育予算は6,000万円と成長しやすい環境です。
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