【市ヶ谷】社内SE(販売管理・会計システム再構築)※上流工程中心/中途社員多数活躍中/土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】
能美防災株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/03 更新日:2024/10/03
仕事内容
【市ヶ谷】社内SE(販売管理・会計システム再構築)※上流工程中心/中途社員多数活躍中/土日祝休み
【上流工程中心/緊急対応原則なし/福利厚生充実/中途入社活躍事例多数!/教育体制◎/リモート週2程度/完全週休2日制(土日・祝)/平均残業30h程度/4年連続売上増/経営層がIT投資に積極的】
■採用背景:
「当社・グループ会社向け 販売管理・会計システム再構築」の初期開発と利用規模拡大に向けての増員採用です。(初期開発は2025年度に完了予定。その後、2次開発・グループ会社への展開を検討しております。)
■業務内容/組織:【変更の範囲:会社の定める業務】
システム開発プロジェクトメンバーとして具体的には以下のシステム開発業務をご担当いただきます。
・ベンダー選定・要件定義・設計・開発(ベンダーへ委託)・受入検証・リリース・運用保守、システム改善
※顧客は当グループの社員になるため、無理な納期設定はございません。
■組織構成:
現在34名が情報システム室に在籍しております。
チームは「基幹システム開発・保守グループ」と「業務アプリケーションの導入・保守及びネットワーク構築等グループ」に分かれております。各チーム間では業務状況や本人の適性によりジョブローテーションを行います。
■特徴/魅力:
・休日のトラブル対応はベンダーへ委託しているため、緊急対応は原則ございません。
・当部門はSIerや他業界社内SEを経験したキャリア採用者の比率が多く、高いITスキルがあります。
・風通しがよく、組織の中で前職のITスキルを活かした提案が採用されやすいです。
・30歳前後でリーダーや主担当として登用され活躍できます。
・入社後1ヵ月程度、当室業務全般説明および担当予定システムの詳細説明会を個別に実施する等、教育に力を入れており、早期にキャッチアップできます。
■同社について
同社は防災の分野でトータルソリューションを提供しています。一般企業でも防災訓練が行われることがあるかと思いますが、その際の防災センターに利用される機材や通信機器なども扱っており、また建物以外にも船舶など特殊な環境の防災対策も手掛けています。企業が行う防災対策は消防法や警備法をガイドラインとして実施しなければならず、そのノウハウにも長けているため、長期間堅実な需要が見込まれる中で、同社は確固たる立ち位置を築いています。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件 ※言語不問で幅広く歓迎いたします!
・プログラム開発経験(2年以上目安)
■歓迎条件
・開発リーダー経験
・販売・会計など基幹システム開発経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜400,000円
<月給>
230,000円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年齢とスキルを考慮のうえ、決定します。
賞与:直近3年の組合員への支給実績は5.8〜6.0ヶ月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区九段南4-7-3
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線、有楽町線/市ケ谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
実績としては直近15年において転勤者はおりません。
キャリアの希望を十分に考慮いたします。
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(会社規程による)
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:寮・社宅(会社規程による)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
中途入社社員向け研修、階層別研修、役割別研修、機能別研修/
ライセンス報奨制度
<その他補足>
手当
勤務地手当、寒冷地手当、駐在手当、別居手当、外勤手当、
出向手当、職位手当、他
その他
保養所(草津、逗子 他)、財形貯蓄、社員持株会、代休制度、部活動、他
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、表彰休暇、他
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 能美防災株式会社
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(メーカー)
- 事業内容
- ■同社について:1924(大正13年)の創業以来、火災の研究を重ね続けてきた防災業界のメーカーです。約100年の歴史の中で、様々な国内初の取り組みに挑戦し続けてきました。こうした能美防災のチャレンジは、世の中に少しずつ影響を与え、そして現在では、ほとんどの建造物に自動火災報知設備の設置が義務付けられているほど、日本の防災意識は高まってきました。同社はこれからも、『火災から人々を守る』という使命を持った防災事業のパイオニアメーカーとして、業界トップの技術を駆使して、日本の防災をリードし、社会に貢献していきます。