【新横浜】ESG推進担当/環境問題への取り組み推進/年休125日/月平均残業20H【dodaエージェントサービス 求人】
富士フイルムエレクトロニクスマテリアルズ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2024/10/03 更新日:2024/10/09
仕事内容
【新横浜】ESG推進担当/環境問題への取り組み推進/年休125日/月平均残業20H
<富士フイルムG100%子会社/住宅手当や退職金制度等福利厚生充実/世界の半導体供給に貢献/世界トップクラスのシェア>
■業務内容
富士フイルムグループが掲げるCSR計画(SVP2030)の取り組みに向け、環境・健康・生活・働き方等の各分野で、事業を通じた社会課題の解決を推進していくための人材を募集いたします。
・ESG関連業務
∟環境問題(脱炭素、省エネ、資源循環、廃棄物削減等)への取り組み推進
∟法令管理業務や社内コンプライアンス等
∟お客様からのCSR調査アンケート対応
・RBA行動規範の遵守に向けた、「労働・倫理・安全・環境」のマネジメント体系の構築等
・富士フイルム本社との連携による、ESG関連課題の推進
■魅力
富士フイルムGでも中核事業を担っており、グループ全体のCSR計画時に当社も参画するケースもあります。
【変更範囲:当社の定める業務】
■当社の特徴
富士グループである当社は、フォトレジスト(化学薬品)やCMPスラリー(研磨剤)等半導体製造工程で使用されるプロセス材料や半導体材料のカラーレジスト(世界トップクラスシェア85%)を開発・製造しております。日本やアジア拠点に加え米国や欧州等全世界に広大な開発・製造基盤・販売網を保有。また月平均残業も21.6H(当社全体)や平均有給取得日数14.7日等働き方も整っております。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件
英語スキル(TOEIC(R)テスト600点程度)、環境問題に対する興味や意欲
※語学スキル:当社の海外グループ会社から問い合わせ対応や、将来的にはグローバルミーティングにもご参加いただきます。
■歓迎
何らかのチームリーダー経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜400,000円
<月給>
250,000円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※詳細は経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
■賞与実績:年2回
■昇給:あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市港北区新横浜3-9-18 新横浜TECHビル
勤務地最寄駅:横浜市営地下鉄ブルーライン線/新横浜駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
新横浜本社には本格的なコーヒーマシンやウォーターサーバーも設置(いずれも無料)
【変更の範囲:当社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30〜15:10
フレキシブルタイム:6:30〜10:30、15:10〜19:10
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:40
<その他就業時間補足>
平均残業時間:20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:当社規定による
住宅手当:当社規定による
寮社宅:当社規定による
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJTが中心となります。
<その他補足>
■退職金確定給付企業年金制度
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■社員共済会制度
■社員持株会制度
■借上社宅制度
■契約ホテル・レジャー施設・スポーツ施設、他
※福利厚生は富士フイルムグループ共通です。
■出産・育児支援制度(全従業員利用可)
■資格取得支援制度(全従業員利用可)
■社員食堂・食事補助(一部従業員利用可)
■従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中はフレックスタイム制は適用されず、通常就業時間(9時00分〜17時40分)での勤務となります。
所定労働時間は7時間40分(休憩60分)となります。その他の勤務条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、生理・出産休暇 、特別休暇、有給休暇(入社月により変動)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 富士フイルムエレクトロニクスマテリアルズ株式会社
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(メーカー)
- 事業内容
- 【事業概要】
■半導体製造用フォトレジスト製品の製造・販売
■イメージセンサー用材料の製造・販売
■薄膜形成材料製品の製造・販売
■フォトマスク用レジスト製品の製造・販売
■感光性・非感光性ポリイミド製品の製造・販売