【東京】インフラエンジニア ※豊富な研修制度によりキャリアアップ可/社員を第...

株式会社コンピュータ技研

情報提供元

【東京】インフラエンジニア ※豊富な研修制度によりキャリアアップ可/社員を第一に考える会社です。【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社コンピュータ技研 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/10/07 更新日:2024/10/07

仕事内容

【東京】インフラエンジニア ※豊富な研修制度によりキャリアアップ可/社員を第一に考える会社です。

■担当業務:インフラエンジニアとして、大手ユーザーの開発センターで、下記のような業務に携わっていただきます。
・Windows 2003 Server/Windows 2008 Serverの構築・移行作業(Active Directoryの知識があると尚、可)
・クライアントのマスタイメージ作成
・クライアントの自動インストール化、展開作業
※既に既存社員が6名程度常駐している顧客先に増員として入っていただきます。

■魅力:
【富士通社、日立社よりコアパートナー認定を受けており、最上流からの案件に携わることが可能!】
安定した顧客基盤・信頼の技術力:株式会社富士通社のコアパートナー(全国50〜60社)、日立製作所社のビジネスパートナー(全国30社内の1社)であり、また7割が大手企業からの案件を受けています。このような顧客からの信頼が厚い理由は、品質はさることながら、業務に取り組む姿勢が高く評価されております。そのため9割が受託開発:要件定義などの上流工程から開発まで幅広いフェーズに携われるのも、受託開発ならではの強みです。
【エンジニアのスキル・モチベーションアップのための研修制度・勉強会が豊富!】当社では定期的に開催をしている技術勉強会・社内研修はもちろん、社外研修も積極的に参加ができるような仕組みを構築。例えば技術的な研修だけではなく、マネジメント研修、最新技術動向フォーラムなど多岐に渡ります。基本的にはエンジニアに対して研修一覧を展開し、自身でキャリアを考えながら選択していくパターンのため、自身のキャリアを一番に考え成長することが可能です。また2年に一度開催をされる社内研修は外部のコンサルティング企業と協業し、カリキュラムを一から構築し、今業界で求められているスキルを身につけることが可能です。
【離職率5%。安定的に就業ができる制度多数!】
会社が個性を染めてしまうのではなく、個人がそれぞれの個性を発揮する事で会社は成長する考えの下、海外への視察の機会や社内イベントを充実しております。仕事はもちろん家庭においても充実できるような仕組みを多数整えております。例えば社員旅行は年1回毎年開催。(沖縄など)また社内カウンセリング制度やキャリアサポート制度などもご用意。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
インフラエンジニアとして、担当業務欄に記載した経験をお持ちの方

■希望条件:
・VBScript、Batch File、shellの利用経験
・富士通系サーバの構築経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
300万円〜500万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜

<月給>
200,000円〜

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・経験・能力・前給を考慮し、優遇
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(7月、12月)
・手当:家族手当、住宅手当、役職手当、残業手当、情報処理資格・各種ベンダーの資格(2,000〜15,000円) ※別途祝金有り


記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細1>
★東京オフィス
住所:東京都港区芝大門2丁目3番11号 芝清水ビル
勤務地最寄駅:都営大江戸線/大門(A3出口)駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先
住所:田町
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>

特記事項なし
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
特記事項なし
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:特記事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■資格を取得した際は奨励一時金とともに月額手当てが支給されます。
プロジェクトマネージャー:一時金15万円・月額1万5千円/オラクル(ゴールド):一時金5万円・月額5千円 他

<その他補足>
退職金制度、財形貯蓄、海外研修(年1回、シリコンバレー、ベトナム、ミャンマー等)、社員旅行(1回/2年程度)、ビジネス共済加入(医療保険)、リゾートクラブ法人会員、転勤なし、クラブ活動(フィッシング、クルージング、サイクリング、漫才)、永年勤続表彰、その他表彰制度、各種研修制度、自己啓発支援(キャリアカウンセリング、研修案内)、 資格祝い金(簿記、基本情報処理技術者等)、その他祝金(結婚、出産)、育児休暇制度(復職実績多数)、介護休暇制度、時短勤務制度、メンタルヘルスケア(産業医面談)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

完全週休2日制(土日)、祝日、夏期休暇3日(9連休可)、年末年始、慶弔、年次有給休暇(最高40日可)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社コンピュータ技研
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
■概要:東京・大阪で事業を展開する独立系SIer。富士通や日立製作所など大手メーカーと20年以上の取引があり、インフラ・官公庁・金融・電機・医療分野における業務システム開発において、要件定義段階から参画する機会もあります。当社に強みは各業界における業務知識です。元請企業様からの信頼もこの確固たるノウハウによるものです。
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録