【豊洲・半蔵門】インフラ・サーバーエンジニア/クラウド(プライベート&パブリ...

株式会社ジョインフォース

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【豊洲・半蔵門】インフラ・サーバーエンジニア/クラウド(プライベート&パブリック)を扱い市場価値UP【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ジョインフォース [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/10/07 更新日:2024/10/07

仕事内容

【豊洲・半蔵門】インフラ・サーバーエンジニア/クラウド(プライベート&パブリック)を扱い市場価値UP

■職務概要:
アプリケーション開発及びシステム基盤構築の両面のサービスを提供している当社で、インフラ保守運用やシステム更改対応をお願いします。

■業務内容詳細:
(1)インフラ保守運用
・リソース収集や月次メンテナンス、証明書更新等の定期的な保守作業
・障害/課題対応(原因調査、サポート問合せ、暫定/恒久対応)
・臨時の調査や設定変更等の都度依頼対応
・小規模の開発を伴う保守案件対応
(2)システム更改対応
・設計(要件定義、基本/詳細/テスト設計、手順書作成)
・構築、テスト(基盤単体/結合/総合、運用)、リリース/移行作業

※開発環境:
アプリ:Java、C#も、cobolなど
インフラ:OS、LinuxかUnix、Windows。(端末はWindows系。)

■教育体制や入社後の流れ:
当案件に長期従事している当社リーダーのフォローのもと、要件定義〜移行、運用保守までの全工程を経験して頂きます。
将来的にはプロジェクトのサブリーダーや更改案件チームのチームリーダーを務めて頂く事を期待しています。

■配属部署・組織構成:
20名程の体制
ジョインフォース社員11名(プロパー2名、パートナー9名)
客先社員10名前後
※20代〜40代の年齢層が活躍中

■特徴:
大手ベンダーからの直接発注で、オンプレまたはハイブリッド(オンプレ+クラウド)環境を中心としたサーバ・ストレージ機器の保守・更改案件を複数手がけています。
大企業の基幹システムは、なかなかクラウドへは移行できない上に、
昨今では大企業がシステム基盤をオンプレに回帰させる動きも出てきています。オンプレもクラウドもこなせる「インフラ領域のジェネラリスト」の需要は今後も高まり続けると考えています。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Linuxの基本的な操作経験
・シェルスクリプトの読み書き
■歓迎要件:
・ジョブスケジューラの設定経験
・伝送MW(HULFT等)の使用・設定経験
・監視MW、DBMS、セキュリティMWの設計・導入経験
・ドキュメントの社内レビュー(レビューア)の経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜268,000円

<月給>
200,000円〜268,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
予定年収には残業代を含む(最大月15hで計算)
月給には残業代を含まず
賞与4か月程度/年間
役職手当あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区岩本町2-15-10 ニュー山本ビル3F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<勤務地補足>
・設計作業は豊洲にて実施・構築・設定・テスト作業は半蔵門にて実施※募集案件終了後は、本社又は他案件(東京近郊)での勤務となります。

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※案件によってはフレックスに対応可能※平均残業時間15h前後
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:別途規定あり
住宅手当:住宅手当(世帯主のみに11000円支給/月)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:入社6年目以降

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
資格取得一時金制度あり
Webセミナー受講可能(1800講座以上)
社内勉強会を不定期で開催※社員有志

<その他補足>
慶弔見舞金制度
資格取得一時金制度
提携宿泊施設※リゾートトラストと提携
養老保険制度(入社満5年目より対象)
社員旅行あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
雇用期間:無期

<試用期間>
3ヶ月
労働条件等に差異なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

年末年始、夏季休暇(5日)
有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ジョインフォース
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
■事業内容:
◇アプリケーション開発領域:お客様のビジネス展開の根幹を支える業務システムの構築を、要件定義の段階から保守工程まで全工程に渡って対応致します。 
◇システム基盤領域:サーバ構築時の対応はもとより、業務アプリケーションの処理能力向上への施策や、運用開始後の障害対応等、システム基盤の構築から維持まで幅広い分野に渡って対応致します。
◇SE支援サービス:システム開発における各工程に対する作業支援や、プロジェクトマネジメント業務の支援を致します。
情報提供元:

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