【東京】電気設備保安監理(元請け側)※東京電力Gr/充実したワークライフバランス/転勤無し【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ファミリーネット・ジャパン [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/10/07 更新日:2024/10/07
仕事内容
【東京】電気設備保安監理(元請け側)※東京電力Gr/充実したワークライフバランス/転勤無し
〜年休128日・土日祝休み・転勤無し・長期出張なし・退職金制度あり/仕事とプライベートの両立が叶う環境/東京電力グループ企業〜
■業務内容:分譲マンション(新築/既築)向けに設置する一括高圧受電設備の保安監理業務をお任せいたします。
■詳細:
・停電点検業務(日程調整・立ち会い、スケジュール管理等)
・非常用発電機・太陽光・蓄電池点検の調整業務
・中長期保安計画策定(設備更新・メーター交換等)
・設備不具合の是正・復旧、各種問い合わせ対応
・点検報告書の確認、作成・編集業務
■取扱設備:受変電設備、太陽光発電設備、防災用発電機設備、EV受電設
備、蓄電池設備、HEMS、関連通信設備 等
■組織構成:センター長30代、メンバー20代〜40代が10名(男性8名・女性2名)、計11名の組織となります。
■働き方:同社は、仕事とプライベートの両立が叶うよう、ワークライフバランスを重視した就業環境を整えております。年休128日、土日祝休み、転勤無し、長期出張がない等の安定した働き方が可能です。出張頻度は月に1回以下、土日の緊急時対応は月に1回あるかないかです。対応がある場合でも、担当案件を自分一人で全て対応するのではなく、チームで協力して行っています。
日々の業務はデスクワークが半分、マンション管理会社や保安会社との打ち合わせ・点検立会等の外出が半分の割合です。点検自体は保安会社に委託しているので、一部物件のみ点検立ち合いをしています。
平均残業時間は30時間以内。所定労働時間7.5時間のため、8時間を超える分の残業時間は20時間程度です。
■同社の魅力:日本最大級のインターネットマンション向けISP事業社として、大手企業をクライアントとし安定成長を続ける優良企業です。新しい事業である「エネルギーの見える化」サービスは多くの商社/ハウスメーカから反響のいい、これからの成長が期待される商材を取り扱う企業のため、非常に働き甲斐があります。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下、(1)〜(3)の”いずれか”を満たす方
(1) 電気工事士/電気工事施工管理技士/電気主任技術者等の電気系資格を持つ方
(2) 電気設備や建築工事に関わる施工管理、設計監理、設計いずれかの経験をお持ちの方
(3) 電力会社での業務経験者(会社規模は問いません)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜630万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円〜360,000円
<月給>
260,000円〜360,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■昇給:年2回
■賞与:年2回(業績による)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー29F
勤務地最寄駅:三田線/御成門駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
無
現在、転勤はありません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜14:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<その他就業時間補足>
法定外残業時間は20時間程度。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続年数3年以上の方が支給対象
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
■福利厚生代行サービス導入(WELBOX)
■健康診断補助(全額)
■インフルエンザ予防接種(全額)
■確定拠出年金、個人型確定拠出年金、退職一時金、慶弔見舞金、東京電力グループ従業員持株会(正社員時加入権利)
■諸手当:残業手当(一般職のみ)、GW特別手当、年末年始特別手当
■定額制研修受け放題(Bizcampus導入)
■外部研修を全額負担
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日
土曜、日曜、祝日※土日出勤の場合がありますが、振替休日を取得できます。
有給休暇(初年度10日)、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇他
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ファミリーネット・ジャパン
- 業種
- 通信
- 事業内容
- ■事業内容:
・集合住宅向けインターネット接続サービス
・電気、エネルギーの売買、仲介、供給
・エネルギーモニタリング及びエネルギー情報活用サービス
・決済代行サービス 等