【山口】太陽光発電所の保守運営管理◇ プライム上場のオリックスG※夜勤・転勤...

オリックス・リニューアブルエナジー・マネジメント株式会社

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【山口】太陽光発電所の保守運営管理◇ プライム上場のオリックスG※夜勤・転勤無し/残業月10h程【dodaエージェントサービス 求人】

オリックス・リニューアブルエナジー・マネジメント株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 山口県

掲載開始日:2024/09/26 更新日:2024/09/26

仕事内容

【山口】太陽光発電所の保守運営管理◇ プライム上場のオリックスG※夜勤・転勤無し/残業月10h程

【約160ヶ所・650MWの発電所を管理/メガソーラーの保守メンテナンス事業/残業月10時間/年休120日/連結売上高2兆9000億円のオリックスグループ】
■オリックス社の100%出資子会社である当社において、太陽光発電所に関する発電所運営管理業務(O&M業務)全般をご担当いただきます。

【具体的業務】
・計画策定業務(年間維持管理計画や長期修繕計画の策定)
・遠隔監視業務(モニタリングシステムによる監視)
・発電所管理業務(巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など)
・保安管理業務(電気保安監督、月次点検、年次点検)
・報告書作成業務(点検報告書、月次報告書の作成)

【勤務エリア】
山口県山口市、防府市、周南市、光市近郊
※エリア内を縦断的にご勤務いただきます

■魅力:
・安心して働ける環境でワークライフバランスを実現のカルチャー
完全週休2日制、月平均残業時間10時間程度と、ゆとりある働き方を実現できる環境です。

・オープン&フラットな環境で多様なスキル、個性を発揮
ほとんどがキャリア採用の中途社員で構成されています。多様なバックグラウンドの人財がのびのびと働ける社風が特徴的です。オープン&フラットな、風通しの良い職場環境で、個々のスキルや個性を生かして活躍しています。

・自分らしく自由に働ける
外国籍の社員も在籍しており、国籍や年齢などの垣根を超えたインクルーシブな職場環境です。社内交流においてはイベントなど、社員が自由に企画進行しています。参加の要否も個々に任せた自由な社風が魅力です。

■同社について:
(1)オリックス社の100%出資子会社であり、オリックス社の開発した太陽光発電所のO&M事業を行っています。
(2)オリックス社のメガソーラー発電事業は、自治体や企業などが保有する国内各地の遊休地を賃借し、最大出力1MW以上の大規模な太陽光発電所(メガソーラー)を建設しています。
(3)2018年設立以降、現在はオリックス社が運営するメガソーラーなど全国約190か所・計約700MWp相当のO&Mを受託しています。これまではオリックスグループが所有・関与していた太陽光発電所がメインでしたが、これまでのノウハウを活かしグループ外の発電所も手掛ける計画となっております。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・第3種電気主任技術者をお持ちの方

■歓迎要件:
・実務経歴書保有者
・第1、2電気主任技術者

<必要資格>
必要条件:電気主任技術者第1種、電気主任技術者第2種、電気主任技術者第3種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
460万円〜800万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):4,600,000円〜8,000,000円

<月額>
383,333円〜666,666円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・残業代
・各種手当(引越手当、住宅手当。※支給条件あり)
・インセンティブ(※会社業績等による)

■年収モデル(基本給)
第2種電気主任技術者 500万円〜
保安従事者は上記資格に+60万円〜
実務経歴書保有者は上記資格に+60万円〜

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
山口県
<勤務地詳細>
山口県
住所:山口県山口市、防府市、周南市、光市近郊
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※残業月10時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:条件あり
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
定年後、1年ごとの契約社員になります

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度(条件あり)
・入社後研修制度

<その他補足>
・結婚祝い金(50,000円)
・出産祝い金(1人目 50,000 円/2人目 100,000 円/3人目以降、1人増えるごとに50,000 円加算)
・誕生日祝い品(満 1 歳から満 12 歳の従業員本人の子に対し、誕生日祝品として1,500 円相当の図書を贈るもの)
・長寿祝い品(役職員本人の実養父母に対し、喜寿(満 77 歳)を迎えた年度の敬老の日に祝品として額面金額 10,000 円の商品券を贈るもの)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間経過後:条件変更なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※入社月により入社直後の有給休暇付与日数:3〜10日(半年経過時10日以上)


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
オリックス・リニューアブルエナジー・マネジメント株式会社
業種
電力・ガス・水道
事業内容
■事業内容:
太陽光発電所のO&M事業

■当社の特徴:
・オリックス社の100%出資子会社であり、オリックス社の開発した太陽光発電所のO&M事業を行っています。
・オリックス社のメガソーラー発電事業は、自治体や企業などが保有する国内各地の遊休地を賃借し、最大出力1MW以上の大規模な太陽光発電所(メガソーラー)を建設しています。
・2018年設立以降、現在はオリックス社が運営するメガソーラーなど全国約190か所・計約700MWp相当のO&Mを受託しています。
情報提供元:

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