【広島県福山市】社内SE｜インフラ ／常石グループ／年収500〜750万円／年間休日122日【dodaエージェントサービス 求人】
ツネイシホールディングス株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 広島市、その他広島県
掲載開始日:2024/09/26 更新日:2024/10/24
仕事内容
【広島県福山市】社内SE｜インフラ ／常石グループ／年収500〜750万円／年間休日122日
【常石グループ／グループ売上3,000億円を突破／従業員規模6,000名以上／より豊かな地域、社会を、次世代へつないでいくために。未来の価値を、いまつくる。】
■業務内容：
ホールディングス本体／情報戦略部において、国内、海外グループ各社で利用する共通インフラ環境の構築・運用業務を中心にお任せします！
・VMware製品を中心とした仮想基盤環境
・Cisco製品を中心としたネットワーク、IP電話環境
・クラウドサービス調査・検証及びオンプレミス環境からの移行対応
・上記付随するグループ各社及びベンダー折衝・調整など ※常石造船（造船事業）を除くグループ41社全社のITシステム部門をご担当頂きます。
■キャリアステップ：
◇情報システム部門はインフラ・アプリ・サービスデスクの3つのチームに分かれています。
◇ご本人の希望や適正に合わせ、将来的なチーム間ローテーションはもちろん、他職種へのジョブチャレンジも可能です。
◇同社では特定領域への業務の深堀だけではなく、広くご経験を積んで頂きながらゼネラリストを目指すことが可能です。
■常石グループのコーポレート機能：
建造量国内4位（2020年実績）の常石造船を中核とし、連結41社の連結経営を推進するグループ本社機能を持つ持株会社であり、グループ経営の経営企画や経営管理を行っています。
■ホールディングスとしてのビジョン：「グループ各社の事業成長をバックアップし、グループ間の連携を強化するグループ本社へ」を掲げています。「情報をオープンにして皆で考える組織」「30年後の世代や地域に責任を果たす企業集団として」「職場／地域／地球環境を念頭においた事業活動の展開」を具体的な行動指標として掲げています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・要件定義からシステム導入までの一連の開発流れに対する理解
・ITプロジェクトでのリーダー経験
・ドキュメント作成スキル（要件仕様書、設計書など）
■歓迎条件：
・Windows系/Linux系サーバ構築・運用経験
・VM、Docker、ECSといった仮想化やコンテナの構築・運用経験
・データベース管理・運用経験
・データ分析やBIツールの活用経験
・Cisco製品を使った通信設備の設計・構築経験
・情報セキュリティ全般の理解と社内推進・教育経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜750万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円〜403,000円
＜月給＞
270,000円〜403,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回（2,000円〜13,000円／年）
■賞与：年2回（7月・12月）※前年度実績6.5ヶ月分
■モデル年収：500万（35歳）※大卒学部卒、残業20H／月、賞与（前年実績4か月）、役職無し、手当含めずの場合
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 広島市、その他広島県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：広島県福山市沼隈町常石1083
勤務地最寄駅：山陽本線／松永駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
海外含めて制度上での可能性はありますが、当面想定していません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業月平均10〜20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（月上限23,750円）
家族手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮、社宅制度あり（規定に従う）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上対象
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（原則65歳まで）
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定します。
＜その他補足＞
■各種社会保険完備
■役職手当
■退職金制度
■財形貯蓄、共済会制度
■独身寮、社宅制度
■社員食堂、各種クラブ活動 など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日
GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、その他特別休暇（産休・育児・介護）※取得実績多数 など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ツネイシホールディングス株式会社
- 業種
- その他メーカー(電気・電子・機械系)
- 事業内容
- ■事業内容
「造船」「海運」「環境」「商社・エネルギー」「ライフ＆リゾート」の5つの事業からなる企業グループ「常石グループ」の持株会社です。グループの連結経営を推進するグループ本社機能を有しており、グループの経営企画・管理を行っています。
■社内構成
・総務部（総務グループ/資産管理グループ）・経営管理部（経営管理グループ/サステナビリティ推進グループ）・財務部・法務・コンプライアンス部・情報戦略部（商法システムグループ/DX推進グループ/PMO）・広報部・人事戦略部
・内部監査室・秘書室