【愛媛・東温市/転勤なし】社内SE※IT知識歓迎◆福祉・介護機器メーカー/残...

株式会社いうら

情報提供元

【愛媛・東温市/転勤なし】社内SE※IT知識歓迎◆福祉・介護機器メーカー/残業15h程/マイカーOK【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社いうら [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 愛媛県

掲載開始日:2024/09/26 更新日:2024/09/26

仕事内容

【愛媛・東温市/転勤なし】社内SE※IT知識歓迎◆福祉・介護機器メーカー/残業15h程/マイカーOK

◆◇残業月15H程/GW休暇、夏季休暇等長期休暇あり/男性育休取得実績あり/住宅手当あり/直近決算で過去最高の売上高を計上◇◆

■業務内容【変更の範囲:なし】
当社の社内SEとして安定した社内システムの運用と従業員満足度の向上をミッションに下記業務をお任せします。
・基幹システムの入れ替え対応:現在進行形で検討中でパッケージ製品を優先に検討しています。
・システムの保守・運用:Access・Excel/VBA(システムの簡単な修正)、SQL(マスターデータのメンテナンス )、html(ホームページの簡単な修正)等
・社内の問い合わせ対応
現在Microsoft 365の導入や社内ポータルサイトの立ち上げ、古いシステムの置き換え等を検討しています。

■就業環境
・年休120日、基本土日祝休み、平均有給取得日数12日、残業月15H程度、男性育休取得実績もあり仕事も家庭も両立できる環境です。
・マイカー通勤可、無料駐車場がございます。

■同社の特徴
同社は開発、設計から製造・販売まで一気通貫で手掛けており、高い技術力を誇っています。
他社には真似できない完全オリジナルの福祉・介護機器を製造しています。
<製品例>
・非接触で入浴介助ができる入力機器
・自宅の階段や段差で使用できる昇降機
・要介護者を背負ってトイレまでの移動をサポートする排泄サポート機器
また大手医療・介護機器メーカー向けのOEM製品製造も手掛けています。これらの高い技術力と安定した営業基盤を背景に業績は堅調に推移しており、直近決算では過去最高の売上高も計上している安定経営企業です。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
└普通自動車免許(AT限定可)
└IT関連の知識・経験がおありの方
<業界未経験歓迎・職種未経験歓迎>
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
330万円〜550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円〜260,000円

<月給>
190,000円〜260,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・予定年収は諸手当含む
・予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定
・賞与あり(前年度実績:年2回、合計4.00ヶ月分)
・昇給あり:1月あたり3.00%(前年度実績)
・皆勤手当(7,000円)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
愛媛県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛媛県東温市南野田410-6
勤務地最寄駅:伊予鉄横河原線/牛渕団地前駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:なし】

<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
月平均残業時間:15時間
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限14,200円/規程(距離)により支給
家族手当:扶養配偶者/5,000円 その他/1,500円
住宅手当:10,000円 ※自己名義物件のみ
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続年数3年以上

<定年>
60歳
定年後の再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
研修・資格取得支援制度など

<その他補足>
財形貯蓄制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
休日・休暇
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

日曜祝日、会社指定土曜日
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社いうら
業種
医療・福祉関連
事業内容
■事業内容:
福祉・介護機器の研究開発、設計、製造、販売
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録