【週4日リモート】社内SE ◆自社開発のAI SaaS製品/導入実績1800社以上【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社インフォディオ [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/09/30 更新日:2024/09/30
仕事内容
【週4日リモート】社内SE ◆自社開発のAI SaaS製品/導入実績1800社以上
【東証グロース上場企業の100%子会社/大手企業・官公庁をはじめ1800社以上の導入実績】
■募集概要:
当社では、 AI/SaaS 技術をベースとしたプロダクトの開発・販売を行っています。AI-OCR 、NLP (自然言語処理技術)等の先進的なAI 技術を強みとしています。
今回は、社内SEとして、社内のサポートポジションの募集です。ITリテラシーをお持ちの方、従業員と円滑なコミュニケーションが取れる方を歓迎しております。
当社製品(例smartOCR等)の知識は不問です。応募資格は社内SEとして経験のある方(年数不問)、笑顔で明るく仕事に取り組める方ご応募ください。
■業務概要:
・新入社員のアカウント設定、PC設定、キッティング
・PC在庫管理
・アカウント、アプリケーション管理
・セキュリティ管理、対策
・自社共有サーバ管理
・社内インフラの保守運用
・当社従業員(エンジニア)のプロジェクト工数のチェック
・PCを含むシステム全般の不具合対応
・システムに関して従業員からの問い合わせ対応
・脆弱性など情報の早期キャッチアップ、アップデートのお知らせなどの周知
・システムへの入力作業
・PマークやISO審査の対応
・防災対応
その他、例えば新規ツール導入の提案や、従業員のITリテラシー向上を目的としてた勉強会開催など、積極的にご自分から企画提案していくことも大歓迎です。
メインではありませんが総務業務(例えば備品発注、手紙の受け取り、ビル管理会社との調整業務)など、幅広く従業員をサポートしていただくこともあります。
■配属先:
・管理本部への所属となります。
色々な用件で従業員達が出入りすることも多いため、様々なスタッフとコミュニケーションを取ることができます。
・男性2名:女性3名(全員別職種となります)
・幅広い年齢層が活躍中
■働き方:
テレワークの併用が可能ですので能率的に働いていただけます。
週1日(以上)の出社が必須。週4はテレワーク可能ですがテレワークは必須ではありませんので、出社を希望される方は出社OKです。
※管理監督者は週2(以上)の出社が必須。
※繁忙期には多少の残業が発生する可能性があります。(月平均20時間)
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社内SE経験のある方(ご経験年数不問、業界不問)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
360万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):261,000円〜437,000円
固定残業手当/月:39,000円〜63,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
300,000円〜500,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は経験やスキルにより決定しますので、下限からスタートということではありません。
※昇給年1回
※年1回決算特別手当が出る場合あり(会社業績による)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都文京区本郷2-27-20 本郷センタービル5F
勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/本郷三丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■8:00〜11:00の間で30分単位の時差出勤可能。(実働8時間勤務)
■残業月平均20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(月5万円まで)
社会保険:健康保険は関東ITソフトウェア健康保険組合に加入
退職金制度:企業型確定拠出年金制度
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得報奨金
■セミナー受講支援
■書籍等購入支援
<その他補足>
■確定拠出年金制度
■育児・介護休業制度
■育児短時間勤務制度
■従業員持株会
■定期健康診断
※交通費は、出社日は月15日を超えた場合は定期代支給/15日以下は実際の往復代×出社日数(支給の上限は5万円です)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の雇用条件の変更はありません。
※入社日から1か月間はテレワーク利用不可
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■年次有給休暇(入社3ヶ月後に付与)
■時間有休制度あり
■夏季休暇(7月〜10月の間で3日間)
■年末年始休暇
■誕生日休暇(前後2週間で取得可)取得率99%
■慶弔休暇
■育児介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社インフォディオ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■会社概要
株式会社インフォディオは、AI/SaaS技術をベースとし、AI-OCRやNLPなどの先進的なAI技術を強みとしたプロダクトの開発及び販売を行っています。
画像データ化した文書や帳票からテキストデータを抽出するクラウド型業務効率化支援ソリューション「スマートOCR」や電子帳票保存法対応SaaS「DenHo」など、
AIによるディープラーニングを活用し、従来の技術では難しかった手書き帳票や非定型帳票でも高精度に対応できる技術力を培っています。