【東京/日本橋】法務(責任者候補)◆不動産×相続/ニッチ事業で急成長中/転勤なし/裁量◎【dodaエージェントサービス 求人】
マークスライフ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/09/30 更新日:2024/09/30
仕事内容
【東京/日本橋】法務(責任者候補)◆不動産×相続/ニッチ事業で急成長中/転勤なし/裁量◎
【競合の少ないニッチ事業”成仏不動産”/メディアでも話題/不動産を通じて世の中の困りごとを解決すべく、上場を目指している不動産ベンチャー】
■募集概要:
◎当社は「世のために。人のために。」を信念に掲げ、不動産を通じて世の中の困りごとを解決するベンチャー企業です。今後は不動産だけではなく「生活全般のお困りごと」を解決できるライフソリューション事業として拡大をしていきます。
◎しかしながら既に組織は急成長中であり、この度当社の法務領域をお任せできるような優秀な方が必要となり募集を行うこととなりました。現在は外部に頼っている状況なため、法務(責任者候補)として参画いただきます。
■業務内容:
・契約法務(契約書作成、指導、修正、契約交渉)
・弁護士や行政との連絡、交渉、対応
・社内法務教育、コンプライアンス教育
・企業リスク審査、管理(信用リスク調査、稟議書および上申書チェック)
・コーポレートガバナンス関連業務(社内規程策定・改訂を含む)
・株主総会、取締役会関連業務
・訴訟対応
・コンプライアンス推進など
※上記以外にも諸々お任せする可能性もございますが、どういった組織を作るかは経営陣とともに作り上げていきます。
■本ポジションの魅力:
2030年には1000人規模の会社を目指しており今まさに基盤を創れるフェーズです。裁量権をフルに発揮していただける方にぴったりなポジションです。
■当社について:
「成仏不動産」「おまもり不動産」「葬祭事業者サポート」等といった相続不動産・事故物件・空き家などの社会問題・多くの方が直面する問題を解決に導く不動産サービスを展開しております。
昨今の状況から、業績も好調で長期にわたり右肩上がり。今後の上場も見据えています。働き方も従業員のWLBを第一にした働き方を推奨しております。2030年に1,000人、1,000億円企業を目指しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・不動産会社もしくはコンプライアンス業務の実務経験がある方
■歓迎条件:
・弁護士、弁理士の有資格者
・宅地建物取引士の有資格者
<必要資格>
歓迎条件:宅地建物取引士、弁理士、弁護士
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
700万円〜1,500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):500,000円〜1,070,000円
<月給>
500,000円〜1,070,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルによって決定
■賞与実績:年2回支給(6月、12月)※評価次第で賞与変動
■昇給:年1回(11月)
※管理監督者としての採用の場合は、残業代支給なし
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋本石町3-1-2 FORECAST新常盤橋4F
勤務地最寄駅:銀座線/三越前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
※出張などは可能性あり
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定により※月3万円まで
社会保険:※社会保険完備
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■資格手当(宅地建物取引士・行政書士・FP1級:月1万円/公認会計士・司法試験・税理士:月5万円/簿記1級:月3万円※その他の資格手当有)
<その他補足>
■職能手当
■オフィスカジュアルOK(TPOに合わせて)
■副業OK(社内規定あり)
■食事会(月1回)※情勢による
■社内イベント(サバゲー・ゴルフ・ボウリングなど)※情勢による
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
※月末に翌月のシフト提出(自己申告制)
※営業は水・日、火・水で休みを取得するメンバーが多いです。
■その他:年末年始休暇(10日)、夏季休暇(5日)、GW休暇(5日)、産前・産後・育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- マークスライフ株式会社
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- 世のために。人のために。
社内では以下の理念や信念をもとに、日々事業とヒトの成長を目指しています。
<企業理念>
世のために。人のために。
<ビジョン>
不動産の可能性を追求し、世の中の困りごとを解決する。
<信念>
1.人として正しいことをする
2.お客様以上にお客様のことを考える
3.好き嫌いでなく、必要かどうかで判断する
4.出来る方法を考えつくす
5.早さで信頼を獲得する
6.起こること全てを自責で受けとめる
7.大変な時ほど笑顔で元気をだす
8.言葉と態度で感謝を伝える
9.仕事の半分は人を育てること
10.自己研鑽し、日々進化する