【千葉県柏市|ルート営業】照明器具等の電設資材を電気工事会社やサブコン等へ/社員満足度、定着率◎【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社正光社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 千葉市、その他千葉県
掲載開始日:2024/09/30 更新日:2024/11/11
仕事内容
【千葉県柏市|ルート営業】照明器具等の電設資材を電気工事会社やサブコン等へ/社員満足度、定着率◎
■職務内容:
・電気設備全般の総合商社として公共施設・企業のインフラを支えている当社にて、販路の拡大・各商品群の売上拡大を図る営業職を増員します。
・電気工事会社、サブコン等に対して電設資材をメインとした商材の受注獲得、納品にかかる打ち合わせ、提案等の業務全般を担当いただきます。
■業務内容:
・基本的には「これ」と「これ」が欲しい、といった企業からの問い合わせから営業活動が始まります。
・電設資材に関わるものであれば幅広く取り扱っておりますが、基本的には、照明器具/空調機/インターホン/室外機/電線等のお取引が多いです。
■業務詳細:
・見積書作成
・受注対応
・発注手配
・納品
・現場打合せ
■市場の安定性:
・照明器具やその他電設設備には寿命があるため、新設でのニーズのみならず、既存施設へ向けた入れ替えや、省エネ化によるリニューアルのニーズもあり、需要の途絶えることのない安定したマーケットです。
■担当エリアについて:
・事業所ごとにエリアを分けて対応頂きます。出張はございません。
・一人あたり40社程度を担当しております、入社後は20〜30社程度を目標に少しずつ担当社数を増やしていきます。
・東京、千葉、茨城に事業所を構えておりますが、今回は千葉県柏営業所への配属となります。
■組織構成:
柏営業所14名 配送スタッフ2名
■社風:
・創業70年を機にスタートした変革の効果が少しずつ表れ始め、小さなものでも改善提案の声も増えています。その声を挙げている大半が入社2年以内の社員です。
■魅力:
・同じ商品を取り扱う他社も存在するという特質上、ご自身の提案力や、顧客との関係性の構築力が身に付きます。顧客の元へ粘り強く何度も足を運ぶ泥臭い部分もございますが、1社1社のお客様との関係を深めていける環境があります。
■インセンティブ制度:
・月の個人予算を達成するとインセンティブが支給。個人予算は担当顧客の属性等に応じて決まります。
・営業所が連続達成すれば営業部員以外にもインセンティブが支給される仕組みもあり、チームで協力し合う雰囲気もあります。また各種表彰制度もあり頑張っている社員を評価する体制が整っています。
■教育制度:
・現場でのOJTがメインです。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業経験または家電販売店、電気工事会社、建設会社での業務経験
・普通自動車免許(MT)
※応募時点でMT免許を持っていなくても、入社前に取得する意思があれば大丈夫です。
※トラック等マニュアル車の運転業務も一部発生するためでございます。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
320万円〜520万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):183,170円〜297,830円
固定残業手当/月:62,830円〜102,170円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
246,000円〜400,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回(7月・12月)※会社業績に応じて連動
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細>
柏営業所
住所:千葉県柏市大井1908-1
勤務地最寄駅:常磐、千代田、東武野田線/柏駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 35歳以上も歓迎
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:月5万円まで
住宅手当:単身独居者32歳まで
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上の方が対象
<定年>
60歳
再雇用制度有り(一年更新65歳まで)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
現場でのOJTとなります。
<その他補足>
■確定拠出年金制度、がん保険
社員間の親睦会「正友会」1,000円/月徴収
会社も同額負担し2年に1回社員旅行等の実施
(例)2019.11函館旅行 2023.11沖縄旅行)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
昇給は50歳まで
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数111日
※年に数回、土曜日に出勤日あります。 ※来期2025.2.21より完全週休2日制導入予定
GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社正光社
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(商社)
- 事業内容
- ■企業概要:
当社は、人・住まい・オフィス・店舗・工場・ビル環境に関する電設資材の総合商社です。 モノを売る商社機能だけではなく、電気工事・通信工事などの工事も請け負っています。 また、ワイン事業では、 スペイン、ポルトガルをメインとした果実酒の輸入及び販売を行っています。
■事業内容:
・電設資材、照明器具、換気空調機器、街路灯、音響、情報通信機器、住設・建材などの人・住まい・オフィス・店舗・工場・ビル環境に関する製品の総合商社。
・電気工事、通信工事、消防施設工事業等のリニューアル事業。
・スペイン、ポルトガルをメインとした果実酒の輸入及び販売。