【武蔵浦和】ECサイト運用◆デザイン担当/自社オンラインストア/残業5h/米国ゴルフメーカーPING【dodaエージェントサービス 求人】
ピンゴルフジャパン株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 外資系企業
- 埼玉県
掲載開始日:2024/09/30 更新日:2024/10/23
仕事内容
【武蔵浦和】ECサイト運用◆デザイン担当/自社オンラインストア/残業5h/米国ゴルフメーカーPING
≪世界的ゴルフブランド『PING』の日本法人/契約プロの活躍もあり知名度上昇中/残業平均月5h/年間の有給取得日数の平均8日以上≫
米国ゴルフ業界3大ブランドの1つである当社にて、自社ECサイトのフロントエンド(WEBデザイナー/コーダー)を募集します。
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
・ECサイトのクリエイティブ制作とサイト反映
・各配信用クリエイティブ制作
・クリエイティブの効果測定
・ECプラットフォームを使ったサイト管理
・他部署との調整業務
・ECサイト運用に必要なバックエンド業務のサポート
■部署:
ECチーム
└メンバー
-マネージャー:1名
-バックエンド担当:2名
-フロントエンド担当:1名
※ フロントエンド業務以外にもバックエンド業務が発生します。
■社風:
カジュアルな服装で仕事を行い、風通しが良くフラットな社風です。
※原則出社での業務となります。
■キャリアパス:
・入社後:スキルに応じて負荷が無い程度のクリエイティブ制作(html、CSS)から開始します。
・将来:ディレクション職 ・UI/UXデザイナー職 ・WEBマーケター職・CRMマーケター職
※一例ですが上記のようなステップアップが想定されます。 自身が目指すキャリアプランと適正が尊重される環境です。定期的に1on1ミーティングを行うなど、目指す姿を実現するためのサポートもございますのでご安心ください。
◎入社1年で昇格での昇格実績あり。活躍によっては早期昇格の可能性もございます。
■当社の特徴:
当社は、アメリカ発の世界的ゴルフ用品ブランド『PING』製品の製造・販売を手掛ける日本法人です。2019年の全英女子オープンで優勝し、脚光を浴びた渋野日向子プロや、2017年・2019年の日本の賞金女王である鈴木愛プロといったトップ選手も愛用しています。『PING』の発祥は1959年。GEのエンジニアであったカーステン・ソルハイム氏が、自宅のガレージでパターづくりに没頭。“名器”と呼ばれる『1-A』をつくり上げ、一世を風靡しました。以来60年以上、ゴルフクラブをはじめとするゴルフ用品専業メーカーとして進化を続けています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
【業界経験不問】
■必須条件
・基礎的なクリエイティブスキル
HTML・CSS:既存コードを修正できる程度
Photoshop・illustrator:バナー作成ができる程度
・ECサイトに関わる業務経験(自社・モールどちらでも構いません!)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜500万円
<賃金形態>
年俸制
特記事項なし
<賃金内訳>
年額(基本給):3,500,000円〜5,000,000円
<月額>
291,666円〜416,666円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキルにより決定します。
■昇給:年1回 (4月)
■賞与:年1回※業績による
■賞与実績:賞与は業績により毎年額が異なります。
【2023年】入社1年以上 90万円
【2022年】入社1年以上 110万円
【2021年】入社1年以上 70万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
<勤務地詳細>
アンサー・オフィス
住所:埼玉県さいたま市南区白幡5-18-26
勤務地最寄駅:JR埼京線線/武蔵浦和駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
※年間2回ほど会社イベントヘルプの可能性有(宿泊を伴う出張は無し)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業平均月5h
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づき支給(〜25,000/月)
住宅手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
基本OJTとなります。
<その他補足>
■近所手当…自宅から自転車または徒歩のみで通勤される方には月4,000円の近所手当を支給
■引っ越し手当支給(規定あり)
■確定拠出年金
■自社製品の社員割引特典
■クラブリース制度
■提携スポーツクラブ補助
■オンライン英会話
■社内部活動 ほか
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
・完全週休二日制(土曜・日曜・祝日)
・その他(慶弔休暇、特別休暇、クリスマス休暇)
・有給休暇(入社時に付与※入社月により日数変動)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ピンゴルフジャパン株式会社
- 業種
- ファッション・アパレル・アクセサリー(メーカー)
- 事業内容
- ■概要:同社は、米国の世界的カスタムクラブメーカーです。アイアンやパターで多くの名器やヒットシリーズを生み出してきました。1人ひとりに合わせたクラブづくりは、プロ・アマ問わず世界中のゴルファーから愛されています。日本を需要あるマーケットと捉え、日本法人を2004年に設立しました。
■特徴:ゴルファー1人ひとりの体型やスイングに合わせて、最適なクラブを提供できるカスタムフィッティングが同社の特徴です。そもそもゴルフは、イギリスを発祥に欧米で発展したスポーツです。そのため、日本人は体型の特徴から楽しみにくく、オーダーメードの同社製品は日本人向きといえます。