【名古屋市/ポテンシャル歓迎】インフラエンジニア~一人常駐なし/年間休日123日~【dodaエージェントサービス 求人】
GTソリューション株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2024/10/10 更新日:2024/10/10
仕事内容
【名古屋市/ポテンシャル歓迎】インフラエンジニア~一人常駐なし/年間休日123日~
【年間休日123日/一人常駐なしでスキル不安な方でもしっかりとスキルを身に着けられる】
■概要:2011年設立の設立以来、主に大手メーカー、公共自治体への開発・インフラ構築を行なう同社で、インフラ(サーバーメイン)エンジニアを募集します(環境:Linux/Windows)。下記業務をお任せします。
・システム更改に伴うサーバ構築、テスト作業の実施(Linux、Windows)
・設計書、手順書などのドキュメント作成、および修正
・技術検証
面接を実施した方の実に9割がとても印象が良かったとおっしゃる同社。社員へのフォローを徹底し、40代以降のベテランも多く所属している会社です。
■同社の魅力:現在、配属予定のプロジェクトは2名の先輩エンジニアがお仕事をされています(一人常駐はありません)。両名とも40歳を超えますが、まずはできるところからスタートしていただき、インフラのイロハをみっちりと教えていただきながら業務を進めていただきます。大人数での研修などはご用意できませんが、ベテランの知識を盗める、そんな環境をご用意しています。
■就業環境:年間休日123日、残業時間は年間平均で月10時間ほど。過去に健康経営優良法人の2年連続認定実績ありの企業様です。
■期待すること:今回Linux・Windowsのオペレーション経験者であればチャレンジ可能という求人になります。上記の通り、先輩が一つ一つ丁寧に教えますが進捗共有などはこまめに行っていただきながら、インフラのスペシャリストとしてスキルを磨きたい方ぜひご応募ください。
■会社の雰囲気:
”それぞれの長所が活きる会社”社長の思いで設立された会社が同社。同社ではそれぞれの長所を活かし、希望を聞きながらながら、生き生きと働ける環境づくりを目指しています。
(例)同社、本人の同意なしに県をまたいだり、転居を伴うアサインはしません。しかし、音楽好きなエンジニアが「名古屋だとライブハウスが少ないからつまらない!」という理由で案件の少ない東京エリアを希望し、同社が東京の案件を探す→東京へ配属という事例もあります。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必要条件:
・Linux、Windowsのオペレーションスキル
・Microsoft Office(Excel、Word)を使用した資料作成スキル
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜420万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜350,000円
<月給>
250,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■手当補足:住宅手当1万円(一律)、業務手当1万円、職能手当3万円
■年収例:
270万円/26歳(入社2年目)
400万円/33歳(入社5年目・リードエンジニア)
※給与は経験年数、スキルを考慮します
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細1>
顧客先(名古屋)
住所:愛知県名古屋市
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
本社
住所:愛知県名古屋市中区錦1-20-12
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
有
※転居を伴う異動は有りません
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■昇給:年1回■時間外労働補足:通常0〜20時間/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:※交通費全額支給
住宅手当:※一律支給(1万円/月)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職金共済加盟
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
<その他補足>
■出張手当
■介護支援制度
■オフィス内禁煙・分煙
■産前・産後休暇、育児休暇
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※試用期間:3ヵ月
※試用期間中は手当の一部は支給されません
※試用期間中も雇用条件は変わりません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
■完全週休2日制(土日祝)
■年末年始(12/29〜1/3)、GWはカレンダー通り、有給休暇(慶弔休暇5日間の計画年休あり)、産前・産後休暇、育児休暇
■客先カレンダーに準ずる場合もあります
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- GTソリューション株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容:
システム運用・保守(運用、保守、監視、メンテナンス、ヘルプデスク業務を支援するサービス)
システム開発(業務システム開発業務、開発プロジェクト支援サービス、ITストラテジサービス、ミニツールサービス)