【クラウドスペシャリスト】大手顧客・プライム案件◆先端技術を活用◆全国からリモート勤務可【dodaエージェントサービス 求人】
ウルシステムズ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 札幌市 、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋
掲載開始日:2024/10/10 更新日:2024/10/10
仕事内容
【クラウドスペシャリスト】大手顧客・プライム案件◆先端技術を活用◆全国からリモート勤務可
●エンジニアが会社の主体/経営陣を筆頭にメンバー全員がエンジニアとしての実務経験をもっています!
●大手クライアント×幅広い業界の顧客/クラウド活用を幅広く支援
●全国からリモート勤務が可能/福利厚生も充実
■業務内容:
・大手クライアント(小売/物流/保険/証券/製造業/商社/エネルギーなど)幅広いお客様のクラウド活用を幅広く支援します。
・顧客と相対し、ホストからのクラウド移行やマルチクラウド化支援、さらに現行活用しているクラウドの最適化支援、クラウド移行を伴う「ホストモダナイゼーション」でのアプリ開発、基盤のモダン化支援などで顧客のクラウド課題を解決に導いていただきます。
・マルチクラウド、コンテナ、サーバレス、マイクロサービス、オブザーバビリティといったモダンなアーキテクチャを取り入れた設計/構築で顧客にアジリティを提供します。
・TerraformやAnsibleを駆使したインフラの自動化、CI/CDパイプライン設計・構築といったクラウドネイティブ技術を用いて迅速かつ効率的、高品質な価値を顧客に提供します。
・DevOpsエンジニアやSREとして運用改善に従事しクラウド開発と運用の間のギャップを埋め迅速かつ安定的、最適化し続ける価値を顧客に提供します。
・ユーザー企業のCCoE推進でクラウド全体統制、実行を伴走型で支援します。クラウドジャーニーやCCoE活動計画の策定、セキュリティ基準やプロセス・アーキテクチャの標準化、ベストプラクティスの導入やクラウド移行の実行支援と幅広く活躍いただけます。
■プロジェクト事例:
(1)クレジット系企業様のクラウド化をリード
これまでホスト上で管理してきた膨大な情報を、数年かけてクラウドに移行する際の、PoCから支援。現状業務分析から投資対効果など様々な観点から企画検討。さらに同時にアプリ開発もモダン化さらには内製化したいという要望に対して、全体最適の検討を支援。
(2)金融系企業様のDevOps導入支援
現在パブリッククラウド上で行っている開発の環境の見直しから再構築、本番提供の自動化やテンプレート化、FinOpsの考え方の導入、CI/CDの導入などでコスト最適化を目指す支援。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
以下いずれかに該当する方
・AWS、Azure、GoogleやIBMCloud、OCI等でシステム設計/構築、または運用の実務経験がある
・クラウド設計/運用のベストプラクティスに関心があり実践している
・主要クラウドサービスに関する学習や資格取得に積極的に取り組んでいる
■歓迎条件:
・マルチクラウド、コンテナ、サーバレス、マイクロサービス、オブザーバビリティといったモダンなアーキテクチャを取り入れ設計/構築した経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
627万円〜1,424万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):318,560円〜723,520円
固定残業手当/月:99,550円〜226,100円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
418,110円〜949,620円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記に限らず、前職年収を考慮致します。
※これまでのご経験やスキル等を踏まえ、当社規定に基づき決定します。
■昇給:年2回(4月・10月)
■賞与:年2回(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 札幌市 、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、
川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、
名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、
神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、
山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、
熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX棟14階
勤務地最寄駅:都営地下鉄大江戸線/勝どき駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
- 交通
- <勤務地補足>
在宅勤務制度を導入しており、全国からリモート勤務が可能です。
必要に応じては月数回出社が発生する可能性がございます。
<転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:10時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
※仕事の進め方や勤務時間は個人の裁量に任されます。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限10万円/月
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合
<定年>
65歳
再雇用制度あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度(能力開発補助/年間10万円)
・書籍購入補助
<その他補足>
・総合福祉団体定期
・財形貯蓄制度
・企業型確定拠出年金制度
・従業員持株会制度(月給の10%まで拠出可/50%の奨励金)
・配偶者のお誕生日祝い
・子どもの入学祝い
・団体長期障害所得補償保険
・勤続表彰
【各種手当】
・深夜残業手当
・休日出勤手当
・リフレッシュ休暇(5年毎に5日間の連続有給休暇と特別手当20万円を支給)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
待遇の変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜41日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始、年次有給休暇(初年度入社月に応じて決定、翌年度以降は4月に21日付与、1年間繰越可)、慶弔休暇、産前産後休暇、特別休暇(裁判員休暇、骨髄ドナー休暇)、育児休業、介護休業、リフレッシュ休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ウルシステムズ株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■弊社概要
当社は、2000年7月に創業したITコンサルティングファームです。
「発注側支援」というポリシーを掲げ、中立・独立の立場でクライアントのチームに参画し、企画から実行までプロジェクトの全工程を牽引しています。
技術やシステムを理解し、クライアントにとっての高い価値を創出することに価値を置いており、システム開発の会社ではなく、テクノロジーを活用したコンサルティングファームとしての立ち位置を確立しています。
主要取引先は国内のリーディングカンパニーを始めとし、全てのプロジェクトがプライム案件となっています。