【埼玉/伊奈】制御装置設計(ラベル製造装置)◇電気設計経験者募集◇完全週休2日◇研修・福利厚生充実【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アルテクナ [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 埼玉県
掲載開始日:2024/10/10 更新日:2024/11/20
仕事内容
【埼玉/伊奈】制御装置設計(ラベル製造装置)◇電気設計経験者募集◇完全週休2日◇研修・福利厚生充実
<経験者歓迎/メーカーが必要とする様々な開発・受託に応えるべく、高度な技術力を提供する「モノづくり」の技術者集団/大手企業との取引多数/年間休日119日>
2D CADを用いたラベル製造装置の制御部の設計業務をお任せします。
◎研修制度が充実しており更なるスキルアップできる環境をご用意しています。
【変更の範囲:会社の定める業務】
※Auto CAD使用
※組織構成は案件先による
■ポジションの特徴
◎メーカーに対して高度な技術力を提供する当社で、設計エンジニアを志す方にとって成長できる環境が整っています。また研修制度も充実、更なるスキルアップが目指せます。
◎社員が長く活躍できる環境づくりに注力している当社では、営業と定期的に面談を実施しており、技術習得状況などを踏まえてご希望に沿った技術向上を図っています。就業先のことや今後のキャリアップについて…など何でもお気軽に相談してください。
◆アルテクナのココがすごい◆
(1)大手企業内でチームでの業務を任された高い信頼と実績
(2)大手企業の最新技術を目の前で学べる環境
(3)就業者のことを第一に考えた自由なキャリア形成
◆アルテクナでエンジニアになることのメリット◆
当社が取引している顧客は、関東・中部・関西という三大工業エリアに拠点を置く大手企業です。当社には、社内持ち帰り型受注設計を担当するデザインシステム課とクライアントのニーズに合った技術者出向を行うエンジニアリング課があります。ジョブローテーション制度による適材適所の判断により、個人の希望も踏まえたスキルやキャリアに合ったプロジェクトの選択が行えるよう、定期的な面談を実施しております。
◆魅力・特徴◆
当社は技術者を大事にする会社です。競合他社では会社都合により短期間で派遣就業先が変わることもよくありますが、当社では技術者の意見を尊重し、相談のうえで配属先を決定します。そのため、未経験であってもご自身のキャリアアップを全面バックアップする環境が整っています。実際、一つの配属就業先にて長期就業を希望される方では20年以上同じ配属先で勤務をされている方もいます。その方は今では配属先の主要要業務を請け負い、お客様から「この方は異動させないでほしい」と言われるほどの信頼を得ているほどです。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・CADを使用した製造装置の電気設計経験3年以上
・シーケンサー/PLCの知識
・ハードウェアの知識
■歓迎条件:
・Auto CADの使用経験
・制御装置設計経験
※業務を通してお客様先など様々な方とのお話する機会がありますので協調性/コミュニケーションを大切に業務を進められる方歓迎します。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
410万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜330,000円
<月給>
230,000円〜330,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※前職、経験、能力、年齢などを考慮の上、当社規定により優遇いたします。
■賞与:年2回(7月・12月)昨年度実績3か月分
■残業代全額支給
■モデル年収:
年収450万円 入社3年目 メンバー(月給28万円+賞与)
年収480万円 入社5年目 メンバー(月給30万円+賞与)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
<勤務地詳細>
案件先
住所:埼玉県北足立郡伊奈町
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※案件先企業に基づく(所定労働時間8時間)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:扶養対象者のみ支給
寮社宅:借り上げ社宅制度・寮あり(独身者のみ)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■研修支援制度
■資格取得支援制度
独自の教育マニュアルを作り研修には力を入れています。顧客から教育サービスの提供依頼が来るほど、教育体制には評価を頂いています。
<その他補足>
■健保組合宿泊補助制度 ※(株)ベネフィット・ワン「ベネフィットステーション」の利用
■継続雇用制度(再雇用)
<一部従業員利用可>
・時短制度
・自転車通勤
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中の条件に変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数119日
■夏季9日、年末年始8日 、その他(慶弔休暇)
※案件先企業に基づく
※平均有給取得率:13.8日(2020年度実績)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アルテクナ
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- ■事業内容:プラスチック素材を中心とした製品デザイン・設計開発業務を行う“エンジニアリング企業”
「技術派遣業務」と「受託設計業務」の2事業を主体としています。
(1)自動車部品、OA機器、通信機器、POS、家電製品などのデザイン (2)外装設計、機構設計、筐体設計、電気・電子回路設計、ソフトウェア開発 (3)プラスチックモールド試作 (4)自動車、家電製品等の研究開発(評価・実験)