【大阪/第二新卒歓迎】営業推進・信用管理・事務※初任地確約/業界未経験/服装自由/MUFGグループ【dodaエージェントサービス 求人】
三菱UFJニコス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2024/10/10 更新日:2024/10/10
仕事内容
【大阪/第二新卒歓迎】営業推進・信用管理・事務※初任地確約/業界未経験/服装自由/MUFGグループ
【MUFGの中核企業/初任地確約/1600万人を超える会員をもつ国内最大級クラスのクレジットカード会社/ワークライフバランス◎/在宅可/土日祝休み】
■業務概要:
\未経験から『MUFG』グループへ/“日本のキャッシュレス化”を実現していく仕事です。
【20代男女活躍中】初任地確約の総合職として入社後、希望・適性に応じて決済ビジネスに関する業務(営業推進・信用管理・事務等)をお任せします。
【雇い入れ直後:職務内容に記載の業務】
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務詳細:総合職採用のため適性に合う部署に配属予定
▽営業推進
・カード会員、加盟店に対する営業
▽信用管理・事務
・入会審査
・不正使用抑止対応
・会員属性情報の更新等
■過去入社者の一例:
接客・販売や一般事務、営業職等、多岐に渡ります。
金融決済領域の経験は活かせますが、最も重視するのは意欲や人柄です。
前職での業界を問わず、幅広く歓迎します。
■働き方:仕事と家庭生活の調和(ワークライフバランス)を大切にしております。
・リモート可
・完全週休2日制(土日祝)※信用管理部署は土日休みでない可能性があります
・男女比率=女性の従業員が52%を占める環境。
・平均労働年数:18.2年
・有給取得日数:平均17.8日
・月平均残業時間:24時間
・服装自由:当社では1年を通じて「カジュアルエブリデー」を実施。ドレスコードに沿った「ビジネスカジュアル」で働いております。
・「次世代育成支援対策推進法」に基づいた社員の子育て支援の取り組みが東京労働局長の認定をうけ「くるみん」を取得。
■こんな人材へ成長背してくれることを期待
・事業領域全般における広範な業務知識・経験や特定事業領域における高度な専門性に基づく高い職務遂行能力を発揮できる人材
・組織や業務を牽引し、新たな価値の創出や社会・顧客の課題解決を通じて、当社の中長期的な成長に貢献する人材
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験・第二新卒歓迎〜
■必須要件:人柄重視
入社時点で3年〜10年程度の社会人経験を有する方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
480万円〜680万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):246,000円〜348,500円
<月給>
246,000円〜348,500円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
経験・スキルにより異なります。前職を考慮して決定します。
昇給:年1回
賞与:年2回(支給実績4.6ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細1>
西日本営業部
住所:大阪府大阪市中央区伏見町3-5-6 三菱UFJ銀行大阪ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
西日本カスタマーズセンター
住所:大阪府大阪市中央区淡路町2丁目2番14号 Daiwa北浜ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
当面なし
初任地確約ですが将来的には全国転勤が発生する場合があります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 募集人数10名以上
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:20 (所定労働時間:7時間20分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
残業時間平均24時間(2023年3月末時点)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:対象者は当社規程による
寮社宅:対象者は当社規程による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
当社規程による
<その他補足>
産前産後休暇、育児・介護休暇、育児・介護勤務、職場復帰プログラム、財産形成貯蓄制度、各種保養施設との提携、ボランティア休暇制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
総合職
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
完全週休2日制、土日祝日、年末年始5日、赴任休暇、公事休暇、生理休暇、災害休暇、積立休暇(失効年休を最大120日分)
※信用管理部署は土日休みでない可能性があります。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 三菱UFJニコス株式会社
- 業種
- クレジット・信販
- 事業内容
- 三菱UFJフィナンシャル・グループの一員として、クレジットカード、プリペイドカードなどの多様な決済サービスを提供しています。
お客様のライフスタイルに合わせた便利で安心・安全なサービスを通じて、豊かな生活の実現をサポートしています。
また、最先端のテクノロジーを活用し、デジタル決済の普及と新たな価値創造に取り組んでいます。
地球環境を考慮した企業活動や地域社会への貢献も重視し、持続可能な社会の実現に貢献しています。