【船橋市/総合職】インテリアコーディネーター/転勤無し/月残業10H/完全週...

株式会社アメニティジョイハウス

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【船橋市/総合職】インテリアコーディネーター/転勤無し/月残業10H/完全週休2日制(水・日)【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社アメニティジョイハウス [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 千葉市、その他千葉県

掲載開始日:2024/09/30 更新日:2024/10/04

仕事内容

【船橋市/総合職】インテリアコーディネーター/転勤無し/月残業10H/完全週休2日制(水・日)

お客様との対応は一切発生しません!/CADが使える方大歓迎!/チャレンジ応援します!

■当社について:
・当社は、住まいに関わる建築(設計・施工)・不動産(販売)・住宅・賃貸管理・保証・マーケティングの6つの事業を担うグループ5社のトップに位置する会社です。
・特に賃貸アパートに関わる土地探しから設計、施工、販売、管理、保証などを一気通貫して行うのが特徴で、99.4%という高い入居率を背景に投資家の支持を伸ばしています。

■職務内容:
投資物件のアパートにおけるインテリアコーディネーターとして働きます。平面図や立面図、見積書を参考に、CAD(VectorworksまたはALTA)を使いながら、仕様書案を3〜5パターン作成し、お客様の要望を取り入れて最終調整を行います。仕様書案の作成には、2〜3日/件を要します。

■組織構成:
配属先:設計部
設計部は、プラン設計と実施設計の2チームに分かれています。

■会社・求人の魅力:
・当社は、木造3階建てのアパートにこだわっています。建築費が安い、部屋数が増やせるので収益性が高い、狭小地などでも有効活用できる、節税効果も大きいといったことが木造3階建てアパートのメリットです。
こうしたメリットに加え、同社は「物件の質」にもこだわっています。ハイセンスなデザインと充実した設備を兼ね備えた物件により、高い入居率を実現しています。
・有給が取得しやすい環境◇GWと有給をくっつけて、大型連休も取得可能です
・スタッフ同士のコミュニケーションが活発なのも、アメニティジョイハウスならではの文化です。
社内行事もレクリエーションも楽しむのが、アメニティジョイハウス流。
有志で集まって行われるレクリエーションは、ボウリング大会やゴルフコンペ、運動会など、皆で楽しめる企画を月一回程度で実施しています。もちろんどれも自由参加ですので、気が向いたときだけ参加というスタイルもOKです。
また、ゴルフコンペや運動会には、ときには協力企業の社員さんが参加されることもあり、会社の垣根を越えて仲良く汗を流します。 さらに、毎年実施される社員旅行は国内・海外で思い切りリフレッシュしています。
社内だけでなく、当社に関わるすべての方々がアメニティジョイハウス・チームだと考えています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・CADの使用経験がある方
※弊社は、Vectorworks、ALTAを使用しています。

■歓迎条件:
・インテリアコーディネーターとして実務経験のある方
・戸建て住宅、リフォーム、新築木造アパートなど住宅設計経験のある方
・1級建築士の資格をお持ちの方
・2級建築士の資格をお持ちの方
・インテリアコーディネーターの資格をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
300万円〜550万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):2,604,000円〜3,738,000円
固定残業手当/月:33,000円〜88,500円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
250,000円〜400,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与:年1回(4月)※業績により決算賞与を4月に支給。
(業績好調につき16期〜24期まで9期連続で支給中)
■昇給:年1回(4月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細>
本社
住所:千葉県船橋市前原西2-30-7
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 週休2日制
勤務時間
<勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■残業時間:平均10時間程度/月
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■スキルアップ外部研修

<その他補足>
・健康診断
・各種レクリエーションあり
・社員旅行
・資格手当 
※例:2級建築士:2万円/二級施工管理技士:1万円/宅地建物取引士:2万円)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
待遇に変更は有りません
休日・休暇
完全週休2日制(休日は水・日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日

■公休日:完全週休2日制(水日)※土日も相談可能
年末年始・GW・夏季休暇・有給休暇
■有休休暇:初年10日
■有休推奨日:長期休暇の前後に取得推奨日を設定し、長期大型連休を取得し易くしています

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社アメニティジョイハウス
業種
不動産
事業内容
■事業内容
・アパートマンション企画、設計、施工管理
・不動産コンサルティング業
・宅地建物取引業
・不動産賃貸管理業
・賃貸債務保証事業
・アセットマネジメント事業
・住宅事業
情報提供元:

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