【フルリモート】フロントエンド開発エンジニア◆企画から/製造業BtoB特化検...

株式会社ミスミ

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【フルリモート】フロントエンド開発エンジニア◆企画から/製造業BtoB特化検索サービスの先駆者#TG【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ミスミ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/09/30 更新日:2024/09/30

仕事内容

【フルリモート】フロントエンド開発エンジニア◆企画から/製造業BtoB特化検索サービスの先駆者#TG

■チームミッション:
「インパクトのある変化」を追い求め、それに必須である技術導入を部内横ぐし型で推進。技術における意思決定、新規研究、テックシフトを進めます。
部内全体での実力値をスケールさせ、3〜5年先を見据えた正しい技術投資を行える組織を作ることをミッションに掲げています。

■担当業務内容:
1)ECサイト内検索におけるUX企画・フロントエンド開発※プロダクトの企画段階から参画いただける環境です。:60%
2)フロントエンド開発、およびアーキテクチャの見直し:20%
3)新サービス(AWS/GCP等)、新技術(WebAssembly等)、社内外の技術動向研究※大学機関や外部提携企業との接点がございます:20%

■使用アプリケーション:
・コミュニケーション : MS Teams, JIRA, Confluence
・サーバ監視 : CloudWatch ※サーバレス主体でサービスを構成しています
・他:Office 365、Azure OpenAI Service

■開発環境・その他:
AWSを中心としたフルクラウド環境のシステム。クラウド上でもクライアントPCで開発も可。
WebAssembly等の新しく性能の高い言語を習得していると活躍の幅が大きく広がります。
・開発言語: Node.js, TypeScript, Python
・フレームワーク: React, Next.js, Vue.js
・コードリポジトリ:GitHub
・IDE: VS Code, Intelli J  ※自由
・Web計測・デザイン:Figma、AdobeAnalytics、GoogleAnalytics、Optimizely
・AWS: Amplify, CloudFront, Lambda, CodeBuild/CodePipeline ※利用サービスに制約設けてません
・DB : BigQuery, Amazon DocumentDB for MongoDB, RDS, Redshift

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれもの経験を有する方
・React/Vue.jsなどのフロントエンドフレームワークを使った開発経験
・オブジェクト指向プログラミングの経験
・JavaScriptを使ったDOM操作の理解

■歓迎条件:
・DBやNode.jsを用いたサーバサイド開発経験
・製造業/ものづくりへ関連の知識および理解(機械設計/部品調達プロセスなど)
・語学力(英語等のビジネスシチュエーションでの使用スキル)※すぐそこにグローバル展開を見据えています

<語学力>
歓迎条件:英語中級
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,625円〜385,000円
固定残業手当/月:71,875円〜115,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
312,500円〜500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は30時間の残業代と賞与が含まれています。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス
勤務地最寄駅:半蔵門線・東西線、都営新宿線/九段下駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
※フルリモート制(出社頻度は自ら調整可)

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:退職一時金制度(正社員のみ)

<教育制度・資格補助補足>
社内研修制度、経営戦略講座、ディレクター養成フォーラム、自己啓発支援制度(受講費用の70%、1講座上限100,000円、年2回まで提供)、自社英会話スクール※経営者人材育成を重要課題と位置付け

<その他補足>
■確定拠出年金制度
■社内研修制度
■自己啓発支援制度
■社内英会話レッスン(本社ビルのみ)
■保養所(ラフォーレ倶楽部)
■テーマパークチケット優待
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇変更はなし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年末年始(12/29〜1/4)、慶弔休暇、特別休暇
※業務の都合で休日を他の日に振替える可能性有

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ミスミ
業種
機械関連(商社)
事業内容
他社の追随を許さないユニークな「ミスミQCTモデル」「時間戦略」の進化で世界の製造業を支え、社会に貢献しています
情報提供元:

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