【京都/右京区】ガス発電機の営業 ※第二新卒・未経験歓迎〜直行直帰可能/賞与年2回+業績賞与〜【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社シーエープラント [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 京都市、その他京都府
掲載開始日:2024/10/03 更新日:2024/10/03
仕事内容
【京都/右京区】ガス発電機の営業 ※第二新卒・未経験歓迎〜直行直帰可能/賞与年2回+業績賞与〜
〜営業未経験歓迎/残業ほぼなし/直行直帰可能/安全性の高いガス発電機で社会に貢献する企〜
★★募集背景★★
現在普及している多くの非常用発電機は避難用のガソリン式。
災害の多い昨今、避難だけではなく継続的に電源が得られるガス発電機の需要が増加しており、弊社でもご依頼が増えてきている状況です。ニーズ対応・販路拡大を目的とし、新しい仲間を募集いたします。
■業務内容:
病院、公共施設、避難所、工場などへ向けて、非常用発電機の営業をお任せします。
■営業活動の詳細:
・営業スタイル:反響営業が主となります。当社取り扱い製品を販売代理店様と協力して全国へ普及させてください。
・顧客:病院・公共施設・指定避難所・工場等が主なお客様です。停電や災害時も電気を止めることができない時にガス式発電機が活躍します。
・単価:扱う発電機の金額は200万円〜数千万円のものまで様々です。
■ガス発電機について:
同社が扱う製品は、ガスを用いて発電を行います。これまでの非常用発電機が軽油やガソリンを燃料とするものが主でしたが、災害時にも簡単に調達できるガスを用いることによって、燃料が腐敗したりかさばったりすることがなく、常用はもちろん、非常時により安全に機能する燃料として需要が拡大しています。
■同社の特徴:
近年、特に世界規模の環境保全にも直結する「再生可能エネルギー」事業に力を注いでいます。「コージェネレーション設備」はその代表的な取り組みです。時代背景を敏感にキャッチしながら、常に果敢な事業戦略で発展してきた同社が、新事業として「アメリカ GENERAC社製」の「ガス非常用発電機」の独占販売をスタート、新たに、チェコに本社を置き世界40か国への納入実績がある「TEDOM社製 CHP」。類似の発電機は国内にも存在しますが、近年、予期せず起こった国内での大きな災害時、孤立した集落・町に「電気を届けること」の難しさを再認識したことから「事前常備が可能で、プロパンガスでも発電ができる」など、特に災害時に大きな威力を発揮できるGENERAC社製発電機に着目、ゼロから販売に向け取り組みました。消化、天然、石油、バイオ等のガスで発電を行えるTEDOM社製発電機によるコージェネレーションにも取り組んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
〜職務未経験歓迎/業界未経験歓迎〜
■必要条件:
・自動車運転免許
■歓迎条件:
・顧客折衝経験のある方
・有形商材の営業経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜300,000円
その他固定手当/月:20,000円〜70,000円
<月給>
220,000円〜370,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。
■年収構成:賞与年2回(過去実績2ヶ月分)昇給年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 京都市、その他京都府
<勤務地詳細>
本社
住所:京都府京都市右京区梅津尻溝町67-1
勤務地最寄駅:阪急嵐山線/松尾大社駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
原則、転勤はありません。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分(12:00〜12:45)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業はほとんどありません。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円/月
家族手当:扶養者一名当たり五千円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続年数三年以上に限る
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
入社後は座学による基礎研修を実施します。
その後OJTによる座学と営業同行を重ね、独り立ちを目指します。
資格取得講習代は基本的に補助があり、
一部資格に関しては一時金を支給する場合があります。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項はございません。
<試用期間>
3ヶ月
同一条件
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
基本的に土日祝が休日が、一部出勤となる場合がございます。(会社カレンダーによる)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社シーエープラント
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- ■事業内容:
〇エネルギープラント設備 (試運転/調整業務/運転・維持管理業務/工事/監督)
…主に工場を正しく稼働させるために、検証や指示だしを行う事業です。
〇ビル、住宅設備メンテナンス(空調設備/電気設備/給排水設備/ボイラー設備/消防設備/その他)